1樓：法妞問答律師**諮詢
法定晚婚晚育的補助問題，我國法律並沒有具體的補助標準。
根據我國《人口與計畫生育法》第二十五條規定：「公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇」，而具體的假期獎勵辦法和其它福利待遇則由各省或直轄市、自治區《人口與計畫生育條例》規定。
職工晚婚晚育的，享有延長婚假和產假待遇，有的省市還給予男方陪護假，假期視作出勤，按規定發給工資和津貼;對於城鎮居民晚育的，按所在地**規定由社群進行獎勵。
晚婚晚育的優待措施，由人口與計畫生育法和各省、直轄市、自治區人口與計畫生育條例規定。晚婚一般都是獎勵婚假晚育的，晚育一般是獎勵產假和陪護假，婚假和產假、陪護假視作出勤，不影響工資福利待遇，具體獎勵天數各省市規定不一，建議諮詢當地人口與計畫生育局和人力資源社會保障局。
2樓：毒曖
是指男25，女23屬於晚婚。只要你符合這個條件就可以享受生育保險。為什麼不交醫療呢。醫療只要是你住院就可以給你報銷一些費用的。和生育保險沒有牽連。
晚婚有補助嗎
3樓：羽樂小將
首選了解一下，很多人對這個晚婚不太理解，認為年紀很大了結婚才屬於晚婚，其實法律規定遲於法定婚齡(女20歲，男22歲)三年以上結婚者，即為晚婚。
按照我國《婚姻法》的規定，晚婚晚育應予鼓勵。我國《人口與計畫生育法》明確規定了晚婚晚育都可以享受國家規定的基本婚假、生育假，延長的獎勵婚假和獎勵生育假或者其他福利待遇。獎勵婚假和獎勵生育假，指公民因晚婚晚育而享受的特別獎勵休假，休假期間，工資、獎金一般照發。
目前，各省、自治區、直轄市計畫生育條例和辦法中都有對晚婚晚育者進行獎勵優待的具體規定。國家規定的基本婚假一般為3天，大部分省、自治區、直轄市的地方性法規或者規章在此之外都又規定了晚婚獎勵假，時間有長有短。
4樓：匿名使用者
我國，是乙個人口大國，所以對於人們的生孩子問題，在以前實施了乙個計畫生育政策，很久之前就宣傳了要少生優生，因為人口實在是太多了，所以要控制人口的數量，但是現在又面臨著人口老齡化的問題，所以又提倡人們二胎。那麼晚婚晚育有什麼補貼嗎?
一、晚婚晚育有什麼補貼嗎
法律並未規定對晚婚晚育者的具體補助標準，人口與計畫生育法第二十五條規定「公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇」，而具體的假期獎勵辦法和其它福利待遇則由各省或直轄市、自治區人口與計畫生育條例規定。職工晚婚晚育的，享有延長婚假和產假待遇，有的省市還給予男方陪護假，假期視作出勤，按規定發給工資和津貼;對於城鎮居民晚育的，按所在地**規定由社群進行獎勵。
晚婚晚育的優待措施，由人口與計畫生育法和各省、直轄市、自治區人口與計畫生育條例規定。晚婚一般都是獎勵婚假晚育的，晚育一般是獎勵產假和陪護假，婚假和產假、陪護假視作出勤，不影響工資福利待遇，具體獎勵天數各省市規定不一，建議諮詢當地人口與計畫生育局和人力資源社會保障局。
晚育是指適當推遲婦女婚後的初育年齡。初育年齡是指婦女婚後生育第乙個孩子的年齡。 計畫生育是我們的國策，晚婚晚育則是實現這一國策的重要手段之一。
晚育我國規定
我國婚姻法規定：女性年滿二十歲，男性年滿二十二歲，方可結婚。
晚婚是指初婚男女雙方都按照婚姻法第六條規定的結婚的最低年齡各推遲三周歲，即男二十五周歲，女二十三周歲即以上結婚為晚婚。
晚育是指已婚婦女24周歲以上或晚婚後懷孕生育第乙個孩子為晚育(各地人口與計畫生育條例規定略有不同)。晚育有利於青年婦女在德、智、體多方面得到發展，有利於控制出生人數和人口增長速度。晚育會使生育年齡推遲，拉長兩代人的間隔，使人口增長速度減慢。
對夫婦：增加了二人世界的時間，可以把更多的時間和精力放在事業和對方。有一定經濟基礎後再生小孩，撫養的經濟壓力和孩子的成長條件都要好一些。
對國家：有助於控制人口，提高人口素質，提高人民幸福度。
對社會：由於有助於控制人口，可以減輕人口對自然環境的壓力。
1、有利於控制人口的增長。如果青年婦女都20歲結婚、生育，晚育
就可以40歲抱孫子，60歲得重孫;80歲有曾孫，一百年見玄孫，一百年內要繁衍五代。如果25歲結婚、生育，則可推遲到50歲抱孫子，75歲見重孫，一百歲有曾孫，一百年內只繁衍四代。這樣在一百年中，可從生育五代人減少到只生育四代人，也就意味著我國在乙個世紀內，可以少出生1億多人。
2、有利於學習和工作。20歲左右的青年人精力最旺盛，求知慾最強。如果過早地結婚、生育孩子，必然會分散精力，影響學習和工作;結果是一事無成，後悔莫及。
3、有利於青年的身體健康。我國青年一般要到23至25歲才完全發育成熟。在這個年齡之前，青年男女雖然具備了結婚、生育的生理條件，但全身器官組織仍處在發育階段，骨髓、身長還在增長，大腦的抽象思維能力尚未達到較高水平。
4、有利於家庭幸福。20歲左右的青年，思想不夠成熟，生活上缺乏經驗，碰到一些矛盾，往往不善於處理，從而影響家庭和睦。如果適當推遲婚育期，待具備了一定的專業知識、工作能力、經濟積蓄和生活經驗後再結婚，家庭的穩固性更大，生活就會更加美滿幸福。
5、有利於子女的發育成長。結婚往往帶來生育
然而生育過晚也會帶來一些問題，超過30得大齡孕婦需要更多得照顧和檢查，而且30生育，等孩子大學畢業，父母已經是五十多歲，也就是有可能在子女上學，父母就面臨職業上得尷尬四十五十問題。
晚育好處
晚婚晚育有利於優生優育優教。從生理上講，
我國青年一般要到23至25歲才完全成熟。在這個年齡之前，青年男女雖然具晚育
備了結婚、生育的生理條件，但全身器官組織仍處在發育階段，骨骼、身體還在增長，大腦的抽象思維能力尚未達到較高水平。此時生育不僅不利於優生，也不利於年輕夫婦的自身健康。所以，未實現晚婚的夫婦一定要把住晚育關，切不可早育或盲目生育。
即使達到晚婚年齡的夫婦，也不必一結婚就匆忙生孩子。因為新婚家庭的生活有乙個調整、適應和建設過程。
從優生的角度講，要想生育健康聰明的孩子，必須選擇最佳懷孕生育時機。據統計，婦女24—29歲順產率最高，出生的健康嬰兒數也最多。適當的晚育對國家、社會、家庭、個人和後代都有好處。
有些青年夫婦自己孩子氣未脫，既無充分的心理準備，又無充實的經濟基礎，就要擔負起撫育子女的責任，當然是困難的，對後代的發育成長非常不利。
晚婚晚育有利於學習和工作。
晚婚晚育有利於家庭幸福。
此外，據美國學者研究發現，晚育還可以顯著降低卵巢癌的發病率。
晚婚晚育有什麼補貼嗎，晚婚晚育，其實也是國家鼓勵的，因為晚育對於人口的控制也是能夠起到作用的，不僅而且，晚育對於乙個家庭來說，沒有什麼經濟負擔，對於家庭的生活來說，幸福指數會更高，並且晚婚晚育國家會給與一定的鼓勵政策。
5樓：海綿寶子的微笑
我國《婚姻法》規定，結婚年齡男方不得早於22周歲，女方不得早於20周歲。現行計畫生育政策鼓勵晚婚，男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚為晚婚。符合晚婚年齡的夫婦，可以在法定三天婚假的基礎上增加婚假一周。
雙方達到雙方享受，一方達到一方享受。增加的一周婚假．工資、獎金照發。使用。
晚育假期的工資、獎金照發，其獎金額由亨受者所在單位自行規定，但其獎金額不得少於同時期同類人員的平均獎。 所謂「晚育」，是指女子24周歲後生育第一胎 女：23歲 男：
25歲 女方：產假90天，晚育加30天，剖腹加15天，在產假期間辦理獨子證又加15天，總共150天 男方：7天 晚婚晚育是我國婚姻法所鼓勵的，也是我國現行的計畫生育政策。
6樓：匿名使用者
晚婚，根據當地規定享受晚婚假，沒有補助。其實給你的晚婚假，就等於給你補助了，
7樓：匿名使用者
男25周歲，女23周歲以上結婚為晚婚，已婚婦女24周歲以上或晚婚後懷孕生育第乙個孩子為晚育。 晚婚晚育享受以下待遇：
（1）機關、企事業單位工作人員雙方晚婚的，婚假延長到15天；
（2）晚育的給男方護理假7天；
（3）育婦晚育並領取獨生子女證的產假延長到135天至180天，由所在單位根據實際情況具體規定。
（4）婚假、護理假、產假期間，按出勤對待，工資照發，不影響工齡計算、晉公升、調級。
（5）對於晚婚並且晚育的獎勵一般為200元左右，由當地**予以表揚。但是非農業戶口不享受此條規定。
晚婚晚育有補貼嗎？去什麼單位領取呢
8樓：法妞問答律師**諮詢
法定晚婚晚育的補助問題，我國法律並沒有具體的補助標準。
根據我國《人口與計畫生育法》第二十五條規定：「公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇」，而具體的假期獎勵辦法和其它福利待遇則由各省或直轄市、自治區《人口與計畫生育條例》規定。
職工晚婚晚育的，享有延長婚假和產假待遇，有的省市還給予男方陪護假，假期視作出勤，按規定發給工資和津貼;對於城鎮居民晚育的，按所在地**規定由社群進行獎勵。
晚婚晚育的優待措施，由人口與計畫生育法和各省、直轄市、自治區人口與計畫生育條例規定。晚婚一般都是獎勵婚假晚育的，晚育一般是獎勵產假和陪護假，婚假和產假、陪護假視作出勤，不影響工資福利待遇，具體獎勵天數各省市規定不一，建議諮詢當地人口與計畫生育局和人力資源社會保障局。
9樓：儆櫟
法律並未規定對晚婚晚育者的具體補助。
按照我國《婚姻法》的規定，晚婚晚育應予鼓勵。
我國《人口與計畫生育法》明確規定了晚婚晚育都可以享受國家規定的基本婚假、生育假，延長的獎勵婚假和獎勵生育假或者其他福利待遇。獎勵婚假和獎勵生育假，指公民因晚婚晚育而享受的特別獎勵休假，休假期間，工資、獎金一般照發。
目前，各省、自治區、直轄市計畫生育條例和辦法中都有對晚婚晚育者進行獎勵優待的具體規定。國家規定的基本婚假一般為3天，大部分省、自治區、直轄市的地方性法規或者規章在此之外都又規定了晚婚獎勵假，時間有長有短。
根據我國勞動法的規定，女職工享受不少於90天的法定產假。大部分省、自治區、直轄市在此基礎上又對晚育的婦女規定了晚育假，即在法定產假的基礎上給予適當延長產假的獎勵，各省獎勵的時間差距較大。
晚婚晚育有啥補助沒，法定晚婚晚育的補助是多少？
按照我國 婚姻法 的規定，晚婚晚育應予鼓勵。我國 人口與計畫生育法 明確規定了晚婚晚育都可以享受國家規定的基本婚假 生育假，延長的獎勵婚假和獎勵生育假或者其他福利待遇。獎勵婚假和獎勵生育假，指公民因晚婚晚育而享受的特別獎勵休假，休假期間，工資 獎金一般照發。目前，各省 自治區 直轄市計畫生育條例和辦...
晚婚晚育有什麼獎勵政策，晚婚晚育 享受國家什麼補貼？
一 晚婚獎勵政策 1 符合晚婚年齡的初婚夫妻，增加婚假一周 雙方達到雙方享受，一方達到一方享受 晚婚假應當在婚假後連續使用。2 增加假期期間的工資 獎金照發，其獎金額由享受者所在單位自行規定。但單位在自行規定時，其獎金額不得少於同時期同類人員的平均獎，並且不影響到其他獎金，如季度獎 半年獎 年終獎等...
晚婚晚育年齡產假，晚婚晚育的年齡定義
按 女職工勞動保護特別規定 規定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天 難產的，增加產假15天 生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假 懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。2 至於晚婚晚育產假，各地的規定不相同，具體天數可以查閱當地 人...
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我國婚姻法規定 結婚年齡，男不得早於二十二周歲，女不得早於二十周歲。晚婚晚育應予鼓勵。為結合軍隊實際貫徹執行 婚姻法 總政治部於2001年11月頒布了 軍隊貫徹實施 婚姻法 若干問題的規定 對軍人晚婚年齡 配偶條件等諸多問題作了具體規定。由於軍人職業具有特殊性，這些規定與 婚姻法 的一般規定相比，也...
晚婚 晚育產假增加30天是否取消了
1 各地晚婚 晚育產假增加天數還是有的，並沒有取消。2 至於晚婚晚育產假，各地的規定不相同，具體天數不全部是30天。可以查閱當地 人口與計畫生育條例 的規定來確定。1 晚婚 晚育產假增加30天沒有取消的，只是各省的規定略有不同的。2 北京市人口與計畫生育條例 第二十條 機關 社會團體 企業事業組織的...