「四險一金」包括什麼？繳費比例如何計算？

1樓：網友

「四險一金」嚴格的來講是五險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，一金指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。

這裡要注意的是「四險」是法定的，而「一金」不是法定的。「四險一金」繳費比例如何計算？四險一金的繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。

有的企業在發放時有基本工資，有相關一些補貼，但有的企業在繳納時，只是基本工資，這是違反法律規定的。具體比例要向當地的勞動部門去諮詢。注意事項：

1. 養老保險是可以中斷的，中間中斷無所謂，最後是累計年限的，不過交得越多，當然養老金也越多。2.

失業保險必須要交。3. 醫療保險比較重要，規定是中斷三個月以上就失效。

4. 公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶，只能一年取一次，要去公積金中心取，需要買房或修房，可以自取或委託單位取。

四險一金都是什麼，按什麼比例繳費

四險一金包括哪些？怎麼計算？

北京市四險一金都包括什麼？繳費比例是多少？ 20

四險一金包括什麼

2樓：法妞問答律師**諮詢

四險一金：四險為社會保險中的養老保險、醫療保險、工傷保險和失業保險，一金指住房公積金。

早在2016年，***就對重慶、內江、昆明、岳陽、鄭州、威海、合肥、泰州、瀋陽、邯鄲、晉中、珠海這12個城市進行試點，實施生育保險併入醫療保險**徵繳和管理，試點時間為：2年。

2019年3月25日，***正式發布《關於全面推進生育保險和職工基本醫療保險合併實施的意見》(國辦發〔2019〕10號)，意見指出，2019年底前實現兩項保險合併實施。

"四險一金"是指什麼?

四險一金是什麼包括什麼

"四險一金"指的是什麼?

3樓：匿名使用者

對職工而言現在通常說社會保險一般是"五險一金"，具體五險即：養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險；一金即：住房公積金。

「住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的。國家規定的是：住房公積金不低於工資的10%,效益好的單位可以高些，職工和單位各承擔50%.

所以說交住房公積金對職工很划算啊！

"五險"方面，按照工資水平，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔；工傷保險也是全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工傷保險。

2.具體這位朋友說的"四險一金",應當包括在"五險一金"之內，估計是沒算生育保險吧！因為生育保險對女工很實惠，對男工意義就不是那麼大了！

4樓：遼北范德依彪

養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險，住房公積金。

這些保險都是從你的工資裡扣一部分，公司再補一部分，是按你的工資基數的比例來扣繳和計算的，比如說住房公積金是你自己交一部分，單位再交一部分，單位和個人的繳費比例為1：1，比如你的工資基數是5000元/月，每月要扣你500元住房，但是單位也會給你交500住房，你的住房公積金帳戶上每月多1000元，其他保險也有相應的扣繳比例，單位不同可能扣繳的比例不太一樣，比如說住房公積金國家規定扣繳的比例是上一年月平均工資的8%-12%

5樓：匿名使用者

「四險」是養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險，但現在一般都是「五險」再加乙個生育保險。「一金」是住房公積金。

這裡的「四險一金」都是個人一部份(從工資中扣)還有公司一部份由公司負擔。

6樓：壓路小雞

四險一金，即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和住房公積金。

由個人與企業共同承擔繳納的基數就是乙個月的工資。

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