工作一年,現在工作怎麼這麼難找?救命啊

時間 2023-05-30 14:45:04

1樓:網友

朋友介紹,父母親戚介紹。朋友,現在招人其實就是招關係。

2樓:匿名使用者

你在他們公司拉了再走,擺脫誨氣。

為什麼今年的工作這麼難找?

3樓:打工人優優

2020年,由於新冠肺炎疫情的影響,很多人在春節過後沒有按時的復工,很多企業也沒有及時的開工,由於疫情期間人們的消費減少,很多一些小的企業或者是個體戶等餐飲行業,收入驟減,沒有復工就意味著沒有收入,所以在國內疫情得到相對控制的時候,國家及時開放政策,對一些行業進行政策支援以及資金的幫助,幫他們渡過難關,但是仍有很多企業由於資金不到位,面臨破產。因此必須通過裁員來減少支出。很多在近段時間求職的人,就會發現工作比較難找,主要原因還是受疫情的影響,其次就是畢業生的不斷增多,還有就是實體經濟受到衝擊

首先就是疫情的影響,導致很多企業在疫情期間沒有及時的復工,沒有收入應付龐大的支出,導致入不敷出,很多企業面臨破產,所以就通過裁員等手段來降低成本。因此,崗位的減少就導致人員的減少,所以很多人在企業裁員的時候需要重新找工作,就會發現求職比較困難。

還有就是應屆畢業生的不斷增。多隨著大學的不斷擴招,越來越多的人可以進入大學學習,而由此帶來的結果就是應屆畢業生的不斷增多,而他們又是每年新增就業崗位的主體。很多學歷不高的人在求職的時候就會感覺到求職的困難,主要因為他們沒有乙個好的學歷,所以在很多崗位上就被限制住了。

還有一部分本科畢業的學生,也因為找不到工作,所以選擇繼續讀研來提高自己的競爭力,以便在以後的工作中有更大的優勢。

還有就是實體經濟的發展面臨很大的困境。由於網際網路的發展對實體經濟造成了很大的衝擊,目前實體經濟處於乙個結構調整轉型期。需要資金、技術及人才的支援,但是由於發展的受阻,所以在當前面臨乙個很大的困境。

而實體經濟是人們就業的乙個主要方式,疫情的影響對於實體經濟產生了很大的衝擊,導致需求進一步減少,所以很多的崗位需求人員減少。因此,人們在找工作的時候會發現,有很大的困難。

雖然當前的就業形勢不樂觀,但是國家採取了積極的政策來進行調節,作為求職者,我們還是要通過提高自己的競爭力來改變,可以提高學習,比如讀研,或者學習技能,一些崗位必須的技能或者其他自己感興趣的技能,所謂「藝多不壓身」,掌握一項技能,可以提高自己的綜合實力,也可以作為副業來補貼生活,所以還是要以積極的態度去面對生活,不能自暴自棄。

4樓:匿名使用者

很多高校在本科生培養方式方法上更新速度較慢,專業設定及課程設定不能滿足社會對於人才的需求,培養目標與能力需求不匹配,所以造成很多學生在就業時很難找到和專業對口的工作,或者根本不具備招聘單位提出的技能,無奈只能待業或者加入考研考公的隊伍。所以只有足夠的優秀才可以優先進入某個大型企業。

5樓:求註冊

大學生工作難找的原因更好說了,因為現在大學生氾濫,已經成型的大小公司都不缺人,也在壓縮人。二本三本做的工作跟一線工人的工作沒什麼區別,一本雖然可以輕鬆點但是錢掙得不多,大部分一本開始工作工資基本每月就3000--4500!想要掙得更多甚至月入過萬的,基本都是在公司幹了最少3年以上的!

6樓:峰佘無敵

今年工作難找的原因大家都知道,國家大力整治重度汙染環境的企業,因為大部分私人,中型企業都存在汙染環境,導致今年全國百分九十的大中小企業跟汙染環境有關的公司關閉。所以這也就導致了很多大學生出來找工作非常困難,就相當於在大學沒學習技能,出社會如何能找到像樣的工作呢。

7樓:靈物之寫意生活

大家可能覺得因為疫情工作很難找。

其實在疫情之前工作就很難找了,以前有很多比較大型企業經常會招各類人才,現在越來越多的是一些中小企業,為了節約能源減少開支,很多崗位都是一人頂仨用,所以需要的是複合型人才,一些沒有社會經驗沒有一技之長的大學生或者待業者很難找到合適的工作。

去年加上今年初的疫情加速了很多本來就慘淡經營的個體或者行業的解體,很多單位都開始想辦法減崗降薪,工資壓到最低,工作量反而加大,所以即使開春重新再招聘也很難找到合適的人選,供求矛盾衝突更明顯。

因此,呼籲準備參加應聘工作崗位的求職者一定要提前多掌握一項技能,學專學精才有競爭力。

8樓:顧雙顧雙

新一年的工作計畫與目標怎麼寫,新一年的工作計畫要怎麼寫啊第一次

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怎麼寫一年的工作計畫跟目標,新一年的工作計畫與目標怎麼寫

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