1樓:觀心世界
你好。所謂的實習就是暗中觀察你的表現。所以你應該重視這個機會。
上班第一天,一定要有朝氣和熱情,這一定非常重要。要體現出你是由衷熱愛這份工作的。
上班第一天需要熟悉你的工作環境,並清潔打掃你的工作位置,同時你要照顧到所有的工作環境,不能只顧自己門前雪。這也很重要,不要給別人造成你是個自私的員工的印象。
另外,應該對每一位同事和領導禮貌的打招呼,最好能主動溝通幾句。把上述細節做好後,可以禮貌的詢問領導有什麼事情需要安排。如果領導說自己決定,那麼你就可以按照你的想法做一些崗位工作,比如檢查一下電腦情況,整理一下系統等等,實際上第一天無需太過分表現,隨自然即可,但最重要的是我說的人情世故要做好,這一定非常非常重要。
需要謹記。
祝你好運!!
你好,不認識沒關係,分不清職務也沒關係,只需真誠微笑對對方說「您好」即可。如果對方是領導職務,別人會給你介紹的,這時候你稱呼他的職位即可。
不用去套近乎,我在上文中已經說的比較清楚,不要刻意套近乎這樣是很不好的。
你提到的2個對你比較親切的女老師,你可以更多的和她們做些交流,這可是可以的,但不能過於和他們親近而忽略了其他同事。這一點分寸你要自己把握。另外,對一些基本的問題可以問一下,至於一些涉及工作背景、學校背景、同事背景之類的就不要打聽了。
剛上班這類事情不適合詢問。祝好。
2樓:匿名使用者
第一點:不要因為自己是去實習而感到自己和他們正式的不一樣,首先擺正自己的心態很重要,這樣有利於你在平時的處事和與人相處的方式,盡量可以的話去融入他們這個集體,這樣你會輕鬆很多;
第二點:盡量學會看眼色,看到有人忙的時候自己就不要因為沒有給你分配工作就什麼都不管,應該主動去幫忙,這樣可以給人帶來乙個好的印象之餘,還可以證明自己是可以做到事的;
第三點:凡事要懂得舉一反三,這樣會更有利於你的為人處事;
第四點:對待同事要有禮貌,有句話說的很對,要想讓自己得到尊重,首先自己要學會尊重他人;
第五點:如果真的是很閒的話,你就要主動的告訴你的上級,你會做什麼,問他現在有什麼你可以幫忙的,態度當然是要誠懇點啦,總之一句就是,要將被動轉變成主動;
第六點:這也是最後一點啦,你可以提前到你工作的地方打掃衛生,首先在乙個乾淨的地方工作起來會舒服很多的,再來就是,可以提公升同事對你的看法,雖然這樣好像有點做作,但是只要你是誠心誠意的話,大家還是很樂意的······
這是我的一點建議啦,還有就是著裝一定要整齊、乾淨,畢竟那是學校,總之最後一句啦,細節決定成敗,態度決定成敗······
加油啦······
這絕對是原創,希望能給有需要的人們一點小小的幫助,大家共勉啦······
希望大家支援原創啦,(*^__^*) 嘻嘻……
3樓:善秋芹莫鵑
首先,上班第一天應該熟悉下環境,畢竟是以後要工作的地方嘛,跟同事打招呼,尤其是前輩們。這樣第一印象給同事的就會比較好。然後了解清楚自己的工作職責是哪些,幹好自己的工作。!
如果滿意,希望採納。謝謝
4樓:方鑲桃
去找你的領導,讓他給你安排工作。
如果他不安排,要看你自己的表現,那你不妨做:
1,了解一下公司的組織結構,各個部門的關係。
2,熟悉一下工作環境,認識一下周圍同事。
3,學習一下公司辦公制度。
4,熟悉一下你的工作物件,就是電腦。
5樓:匿名使用者
先了解公司各個部門的粗略情況,再來了解自己部門同事的情況,先與大家打打招呼熟稔一番。如果還是沒有分配工作的話,問問看自己的頂頭上司有些什麼忙是可以幫的。因為,說不一定他是在試驗你是否主動,以及看看你的人際關係,或者,他實在太忙,有要事在身還來不及考慮你的工作專案。
6樓:匿名使用者
如果有人主動和你打招呼,而且對你很友善。你一定要把握好機會,因為他們對你以後的工作回有很大的幫助的;更重要的是你一定要和別人多交流,你可以在交流的過程中學到更多。還有你在工作的時候,你定要遵守他們的規章制度!
7樓:
見同事叫老師好,見事做事。
老師是一種尊稱,不論他在學校是老師還是教工。同齡姐妹更好溝通,試探如果談得來,可以多從她們嘴裡了解一些學校的情況。
8樓:匿名使用者
第一天上班肯定很經常的!!我也是這樣的!
第一天基本上不需要你做什麼的!了解下就ok了,以後慢慢就好了!!
9樓:匿名使用者
現在的你不是讓工作去找你,而是你去找工作!
對待自己的事情要主動。
對人要有禮貌,自己的穿著要符合你現在工作的特點!
10樓:匿名使用者
上班第一天,一定要有朝氣和熱情,這一定非常重要。要體現出你是由衷熱愛這份工作的
11樓:螞蟻的骨頭
不用刻意,只要常常微笑自然能得到別人的親近~~~
還有在一些繁瑣的事情上要主動一些`~~
12樓:匿名使用者
多看看 多問問 主動問帶你的那位師傅,同時,讓他給你事情幹,如果他不安排,要看你自己的表現
13樓:匿名使用者
最重要的是吧領導交給你的做好,剩下要多觀察一下周圍的環境和人。多做一些力所能及的小事
14樓:水星蟲子建築電氣
熟悉自己的工作環境 把自己的疑問 都解決掉。與人打招呼,請別人多幫助
15樓:徽水河
多觀察,少講話,辦事機靈點,打打水,掃掃的。
禮貌 勤快很重要
16樓:匿名使用者
有禮貌,肯幹肯做
先和他(她)們混熟,然後才進一步去了解.
17樓:材料無邊
首先要接觸到的人都認識 你 ,然後看別人做什麼,能幫上的就幫,
18樓:鈕霽
多看看 多問問 和人的交流很重要 而且公司和學校的知識是不一樣的
19樓:逆鱗隱
熱心些,幫同事做些力所能及的事情,在他們心中留下個好形象
20樓:yuhai宇海
謙遜+熱情(不要過)+專注學習工作環節+保持微笑=順利過關
21樓:
多交流,多與他人溝通,一切盡自己的的能力就行啦
入職上班的第一天,需要做什麼?
22樓:匿名使用者
了解企業發展歷程
可能你在正式上班之前,都已經在考核的過程中,對公司的發展歷程有所了解,但是在上班第一天,也一定要重新認真對待企業的發展歷程,要能夠做到熟記於心才行。因為你如果不了解,不熟悉公司的發展歷程的時候,你這下來了很多任務作都會遇到困難。
熟悉公司企業文化
公司的企業文化總體來說,也就是公司的願景、使命和價值觀,公司的企業文化就像國家的憲法一樣,指導公司發展的方向,所以說如果我們對公司的企業文化不熟悉的時候,我們在接下來的工作當中,就有可能會犯一些低階錯誤。
比正常上班時間稍微早一點
我們在上班第一天的時候,千萬要記住不能遲到,而且要比正常的上班時間,要稍微早一點,因為提前到工作場所,能夠讓我們有乙個適應的時間,讓我們能夠調整好自己的心態和狀態,來更好的迎接一天的工作。
不要太出風頭
不論我們之前的能力多強,也不論我們是和公司領導有什麼關係,我們到公司第一天的時候,也要切記不能太出風頭,當你對公司的很多人和一些具體的事情,還不夠了解的時候,太出風頭的話,就會讓所有人把矛頭針對你。
認真觀察其他人工作的狀態
我們在第一天上班的時候,要注意的是少說話,多認真觀察,因為乙個公司當中有很多的部門,要去看每個人工作時候的狀態,要去看那些在公司有結果的人,他們是如何工作的,這樣會給我們以後的工作,帶來指導意義和榜樣的作用。
23樓:侍芹
入職上班的第一天一定要做好心理,準備,首先時間一定要遵守,最好是提前半個小時到10分鐘到到公司,然後做好準備工作。
24樓:林瑩
入職上班第一天,需要認識周圍同事,和你有業務往來的人,還要了解周圍環境,熟悉業務的程式和範圍,都幹什麼,工作職責,任務。完成你所要完成的任務,和同事團結一致,搞好關係。
25樓:財會小助手
在這場中入職的第一天要事先了解和認識自己周圍的同事。還有了解該崗位的職責,最後在熟悉公司的環境。
26樓:龍
熟悉環境,了解自己的工作,公司的分布,你的上司、公司老闆是誰。盡可能多了解,但不可八卦。
27樓:幻宇晨風
第一天當然要先熟悉公司章程和同事,然後是與自己相關的業務做交接
28樓:恭冰潔
入職上班的第一天需要要做什麼?上班的第一天,首先應該了解自己的工作性質和工作範圍,多聽取上司和同亊介紹工作的基本情況。
29樓:
一直上班的第1天要穿街整齊,而且要按時上下班,不要遲到早退。
30樓:abc向上的蝸牛
入職的第1天穿著一定要得體大方,並且多聽少說話。
31樓:情感諮詢員
入職上班的第一天,你需要認識一下你周圍的同事,然後大體了解一下你的工作內容和性質。
新員工第一天上班該安排他做些什麼比較好
32樓:
第一天上班,安排些力所能及的的事情,簡單點的,先適應適應,也可以給他做些簡單的培訓,讓他更快的進入工作狀態。
33樓:職場老油條權謀
輔助性的崗位,比如老師傅帶領下的下手活,搬運裝置,打掃衛生。還有一些技能性不強的崗位,如列印資料,張貼公告,發郵件等。目的無非就是讓他熟悉周圍的人和事,以便能更好的融入和投入
34樓:曾經年青過
根據新員工心理需求,首先讓其了解工作的大概流程和其主要做的崗位工作,說明重點工作制度和必須遵守的規章制度,還有人性化的生活介紹,如用餐時間和方法,附近交通情況及特別注意事項。重點關注新員工心理素質培養及共同努力團結幫助的氛圍。千萬不要急於讓新員工幹活,俗話說:
磨刀不誤砍柴工就是這道理。
謝謝,請採納。
35樓:
一般第一天讓他了解工作內容,和工作環境就可以了
36樓:
熟悉環境,交辦交接手續
第一天上班,業務員首先要做什麼?
37樓:佬葉蜀黍
1、業務人員第一天上班,應該接受公司的培訓,主要是行業、產品、銷售技術、工作流程等方面的學習。
2、如果公司沒有安排培訓,可以查點公司內部資料自學,或者跟著「前輩」一起走走市場,了解行業,渠道,市場,**體系這方面的東西。
3、了解一下自己區域的最大的市場競爭對手市場動態,營銷策略。
4、總之,商場如戰場,業務人員奮戰在一線,所以下市場前要多做功課,知已知彼最重要。
第一天新公司上班要注意什麼?
38樓:浮世
首先了解一下公司制度,這是很重要的。2.了解你的工作環境,可以在適當的時候介紹一下自己,或者和自己的鄰桌交談一下。
記得不要讓他反感你哦,適可而止就好。3.如果你們單位有行政、人事的話還要走一遍公司流程:
設定門禁上你的指紋啊,籤試用合同等。其實沒必要擔心,因為你已經被認可了。希望能幫助你,加油。
39樓:心向寒冷的地方
乾淨、整潔,大方得體。
多看、多聽、多做,少說話。
第一天上班該做些什麼,怎麼和新同事打交道,請各位教教
40樓:西成客專
說話時多觀察別人的臉色,俗話說:出門看天色,進門看臉色,就是這個道理。看你自己說的話人家是否感興趣,或者是通過你細緻的觀察,發現人家的喜好,不露聲色的和人攀談,建立良好的人際關係。
另外,人要放勤快點,因為一般的公司員工,都有點不太勤快的,都喜歡有人做清潔,作為年輕人多跑腿多做事不會損失什麼的,祝你工作順利。
形容第一天上班的緊張心情,第一天上班很緊張怎麼辦
忐忑不安,察言觀色,見機行事 嘿,你知道浣溪沙是誰寫的嗎?第一天上班很緊張怎麼辦 其實和第一天上學一樣,放輕鬆。第一天未必要認識所有的同事,但一定要表示出你的友好!有句老話 你尊重別人,別人也會尊重你。生活中,工作中都是這樣!加油。祝你工作順利。放輕鬆 誰沒有第一次呢?嘗試和同事多溝通,說不定很快就...
第一天入職,第二天離職,第一天上班簽了合同,第二天就想辭職,這樣可以嗎?會不會違反合同?
第一天剛辦完入職手續,然而第二天就遞交了離職申請書 面對這樣的情況,對於離職者來講,可能是一次任性的行為,他們的這種做法可能會覺得很是過癮,也覺得這是自己個性的一種體現形式。然而這樣的情況對於企業來講,卻是既惱火又頭疼 惱火的是怎麼會有這樣任性 不負責任的員工,而頭疼的是剛剛培訓出來的員工就要離職,...
第一天上班很緊張怎麼辦?第一天上班心情緊張怎麼辦?
第一 上班的第一天穿著整潔的職業裝,提前15分鐘來到公司,和人事部門的人打個招呼,諮詢入職的相關事宜,和直屬領導交流一下,讓他知道你已經入職了,主動詢問接下來有什麼工作安排。第二 要展現出平易近人的態度,面對新同事做乙個簡單的自我介紹,盡可能的和更多的人打招呼,當然你也不要妄想在上班的第一天就認識所...
實習生第一天上班 應該注意什麼,實習生第一天去公司上班要準備些什麼?
第一天上班的話,總是會緊張的。但是你一點要落落大方,謙虛謹慎,就算是辦公室的老人欺負你,你也要笑臉以對的。他們批評你,不管是誰錯,你都一定要主動認錯的。對了,第一天,一定要注重儀表,著裝要正式整潔。對待女生同事的話,一定要公平對待,千萬不要對誰特別好,就算只是對某乙個特別好那麼那麼一點點,都不可以的...
雙節後第一天上班,有哪些秘籍可以滿血復活
總之,我們在遊玩的時候也要根據自己的實際情況來看,在遊玩的圖中要好好的保護自己,讓自己可以有乙個愉快開心的旅程,讓我們感受到旅途的奇妙所在,最重要的事要在這個疫情期間做好防護,戴好口罩,避免過多人員的聚集。來一杯節後的第一杯奶茶,節後第乙個紅包,第一次聚餐,只要是帶有鼓勵性質帶動團隊氣氛的,就能讓我...