1樓：龍城趙
在公司上班受傷，屬於工傷，一年內到人社局申請認定工傷。認讀工傷後，到設區的市的勞動能力鑑定委員會申請勞動能力（工傷等級鑑定）。具體參見《工傷保險條例》：
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
第二十三條 勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
2樓：憶深深
您可要求公司先為您申請認定工傷，公司不為您申請的，您可攜帶相關材料自行申請認定，認定工傷後才能申請到勞動能力鑑定委員會進行勞動能力鑑定，也就是您說的工傷等級，方便您申領工傷保險待遇。
3樓：匿名使用者
先到當地人社部門申請工傷認定，之後按人社部門統一組織進行鑑定。
請問在公司上班受傷，算是工傷嗎？如何認定工傷？
4樓：木木堇韻
工傷要申報的，單位不給申報就自己去申報，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級勞動保障行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級勞動保障行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，勞動保障行政部門應當受理。
第十九條 勞動保障行政部門受理工傷認定申請後，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實，用人單位、職工、工會組織、醫療機構以及有關部門應當予以協助。職業病診斷和診斷爭議的鑑定，依照職業病防治法的有關規定執行。對依法取得職業病診斷證明書或者職業病診斷鑑定書的，勞動保障行政部門不再進行調查核實。
職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
第二十條 勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，並書面通知申請工傷認定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。
勞動保障行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當迴避
5樓：杭州律師吳軍安
上班途中受傷是否屬於工傷？
6樓：匿名使用者
算，在上班時受傷，可以認定為工傷。包括在上班的路上以及因公外派的路上受傷都是算工傷的
7樓：十與渣擁射冀
算是工傷哈，向勞動部門申請
鑑定工傷等級去**鑑定？
8樓：匿名使用者
工傷傷殘鑑定向當地設區的市級勞動能力鑑定委員會申請。
根據《工傷保險條例》第二十一條、第二十三條規定，職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向統籌地區設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
9樓：匿名使用者
去勞動技能鑑定所，勞動和社會保障局下屬機構
10樓：天津高律師民事
這個不是由工傷職工隨便確定的。你得先申請工傷認定，拿下認定書之後再去申請傷殘等級鑑定——向人力資源和社會保障局下屬的工傷鑑定科申請，工作人員會為你指定、安排鑑定機構。
11樓：匿名使用者
先去人社局申請工傷認定，並做傷殘等級評定
12樓：匿名使用者
設區的勞動能力鑑定委員會.
在工廠上班時受傷了，受傷後多久可以做工傷鑑定？在什麼單位做？具體程式怎樣？
13樓：匿名使用者
職工受傷，首先要經過工傷認定，認定工傷以後，經過**，傷勢穩定，**終結，就可以進行工傷鑑定，根據鑑定結果，達到等級的，按照等級標準給予賠償，鑑定在設區一級的市勞動鑑定委員會進行，提供工傷材料，工傷認定書，一般由單位進行申報。
14樓：正氣長春
用人單位應當自事故發生之日起30日內，向勞動部門提出鑑定申請，,遇有特殊情況，經勞動部門同意，可以適當延長。申請後到指定的鑑定機構鑑定；當事人也可以在一年內自己到勞動部門申請鑑定。
15樓：匿名使用者
1.受傷後經過**，病情穩定或者痊癒後就可以做勞動能力鑑定。
2.單位為員工參保，單位應在受傷乙個月內向單位所在社保站申請工傷認定。
3.待傷者痊癒後由單位向社保申請勞動能力鑑定（填寫申請表），經社保審核後批准在特定時間、特定地點對傷者進行鑑定。
4.鑑定結果一般在一月內以郵遞方式送達單位，也可以由社保通知後到社保局領取。
5.鑑定傷殘達到一定級別所賠付傷殘費用在三個月內到傷者個人賬戶。
16樓：張士謙工傷律師
1、工傷鑑定為勞動能力鑑定，即確定傷殘級別。需要停工留薪期滿，病情相對穩定後才能做。
2、工傷鑑定前需要先有勞動部門做工傷認定，拿到工傷認定決定書了，才能做鑑定。
3、在勞動能力鑑定委員會做工傷鑑定，一般設在人力資源和社會保障局。
4、需要攜帶病歷、工傷認定決定書、診斷證明，填寫申請表，才能申請。受理後，一般60日內作出鑑定結論。
我在公司上班受傷，請問做工傷鑑定需要什麼材料
17樓：戚廣利
勞動者申請工傷認定，要求填寫《工傷認定申報登記表》、《工傷認定申請表》、《工傷申報證據清單》等資料。另外，還要提交下列材料：
1）《勞動合同書》影印件，或確立事實勞動關係的有效證明（工資表、工作證、工卡、同事的證明等），
2）受傷害職工《職工居民身份證》影印件；
3）醫療機構出具的受傷害後首診診斷病歷或職業病診斷書（或職業病診斷鑑定書）；交通事故要提交交通事故責任認定書。
4）目擊證人出具的旁證材料。
工傷傷殘等級去哪鑑定？
18樓：匿名使用者
傷者職工將勞動能力鑑定申請資料遞交給勞動局工傷科，由工傷科代為提交到市鑑定委員會，被受理後由市鑑定委員會隨機安排傷者職工到所在市具備工傷鑑定資質的醫院做檢查，由3到5名專家給出鑑定意見，最後鑑定委員會綜合專家意見得出鑑定結論。
根據《工傷保險條例》
第二十一條 職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。
第二十三條 勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
第二十五條 設區的市級勞動能力鑑定委員會收到勞動能力鑑定申請後，應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑑定意見。設區的市級勞動能力鑑定委員會根據專家組的鑑定意見作出工傷職工勞動能力鑑定結論；必要時，可以委託具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。
設區的市級勞動能力鑑定委員會應當自收到勞動能力鑑定申請之日起60日內作出勞動能力鑑定結論，必要時，作出勞動能力鑑定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑑定結論應當及時送達申請鑑定的單位和個人。
19樓：張偉傑律師
設區的市級勞動能力鑑定委員會
20樓：中韓之星
先要認定為工傷才行，勞動局工傷科出具工傷認定書，然後他們會安排在可以鑑定傷殘等級的時候會**通知單位和傷者去檢查。12333是勞動局的服務**，你可以問問你們當地的情況。
21樓：霸氣航行天下
人力資源與社會保障局勞動能力鑑定科
22樓：朱博律師
勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
設區的市級勞動能力鑑定委員會應當自收到勞動能力鑑定申請之日起60日內作出勞動能力鑑定結論，必要時，作出勞動能力鑑定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑑定結論應當及時送達申請鑑定的單位和個人。
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