1樓：塔木裡子
18個工作日是90天。
根據1995年3月25日《***關於修改《***關於職工工作時間的規定》的決定》規定，自1995 年5月1日起實行職工每週工作5天、40小時工作周制度。
工作日通常分為四種，即標準工作日，特殊條件下的縮短工作日、延長工作日和無定時工作日。標準工作日是我國工時制度立法的基礎。
法定工作時間的適用範圍
根據《***關於修改（***關於職工工作時間的規定）的決定》（***令第174號），***關於職工工作時間的規定適用於中華人民共和國境內的國家機關、社會團體、企業事業單位以及其他組織的職工。
根據《勞動部關於貫徹執行（中華人民共和國勞動法）若干問題的意見》（勞部發[ 1995]309號）解釋，「個體經濟組織」是指一般雇工在7人以下的個體工商戶。因此，中華人民共和國境內的合資企業、外資企業、合夥企業、私營企業、個體經濟組織的職工執行國家關於職工工作時間的規定。
2樓：
工作日即在一晝夜內的工作時間，是工作時間的基本形式。
按照乙個星期星期一至星期五上班，星期
六、日雙休來說，那麼18個工作日是數星期一至星期五，數18天，即是3個星期零3天。
工資計算時間從2018年10月8日開始，到後面18個工作日，差不多是到了10月底了。所以，計算方法是：月工資除以21.
75乘以18。前面7天是國家法定節假日，已經折算到21.75裡面去了，也就是說除去國家法定節假日和週末休息，每個月工作日是21.
75個工作日。
3樓：桫欏
工作日是排除休息日、只算正常應該上班的日子天數。按照國家法定雙休來算的話十八個工作日是十八天加上週末雙休六天一共二十四天，如果不是雙休的就不足二十四天
4樓：儒雅的快樂腳印
乙個星期是五個工作日。你說說是多少天。就是24天。
節假日除外哦
5樓：猶惜杉
生病的人是不是不能走死人的地方去
6樓：c小蘭蘭
十八個工作日是多少天？請問一下
九十個工作日是多久
7樓：up向上
九十個工作日是十八周一百二十六天。
工作日也稱勞動日，是指在一晝夜內職工進行工作時間的長度（小時數）。工作日是以日為計算單位的工作時間。
《中華人民共和國勞動法》第三十六條規定：「國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。」
1995年3月25日，《***關於職工工作時間的規定》對工時制度作了修改，規定為：「職工每日工作八小時，每週工作四十小時。」因此，從1995年5月1日起，我國普遍實行每週工作5日（周一到周五）、每日工作8小時的工時制度。
擴充套件資料：
***關於職工工作日的規定：
1、為了合理安排職工的工作和休息時間，維護職工的休息權利，調動職工的積極性，促進社會主義現代化建設事業的發展，根據憲法有關規定，制定本規定。
2、本規定適用於在中華人民共和國境內的國家機關、社會團體、企業事業單位以及其他組織的職工。
3、職工每日工作8小時、每週工作40小時。
4、在特殊條件下從事勞動和有特殊情況，需要適當縮短工作時間的，按照國家有關規定執行。
5、因工作性質或者生產特點的限制，不能實行每日工作8小時、每週工作40小時標準工時制度的，按照國家有關規定，可以實行其他工作和休息辦法。
6、任何單位和個人不得擅自延長職工工作時間。因特殊情況和緊急任務確需延長工作時間的，按照國家有關規定執行。
7、國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日為周休息日。企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排周休息日。
8樓：歡歡的文庫
除去星期六和星期天，其餘的5天算工作日，一周5天，一共需要18周，90天，要等上3個月
工作日是以日為計算單位的。依據《中華人民共和國勞動法》第三十六條規定：「國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。」
1995年3月25日，《***關於職工工作時間的規定》對工時制度作了修改，規定為：」職工每日工作八小時，每週工作四十小時。」完全適用國有機關和事業單位（企業除外：
企業單位可根據實際情況靈活安排周休息日），從1995年5月1日起，我國普遍實行每週工作5日（周一到周五為法定工作日）、每日工作8小時的工時制度。
擴充套件資料：
工作日的分類
工作日通常分為四種，即標準工作日，特殊條件下的縮短工作日、延長工作日和無定時工作日
標準工作日
標準工作日是指由法律規定的，在正常情況下，一般職工所實行的工作日。
除法律另有規定的以外，實行職工每週工作6 天、48 小時工作周制度。根據1994年《中華人民共和國勞動法》和《***關於職工工作時間的規定》，實行職工平均每週工作5 天、不超過44小時的工作周制度，年工作日為250天。
縮短工作日
特殊條件下的縮短工作日，是指在嚴重有害健康和勞動條件惡劣以及對女工和未成年工實行特殊保護的條件下，少於標準工作日時數的工作日。我國實行縮短工作日有如下幾種：
1、每個工作日時間少於8小時的。如從事礦山井下、高山、嚴重有害有毒、特別繁重和過度緊張的體力勞動等工作的職工。依本行業特點都實行不同程度的特殊條件下的縮短工作日。
2、夜班工作時間減少1小時。夜班工作一般指是實行三班制的企業、單位，當日晚上10點至次日早晨6點的時間。規定從事夜班工作的時間比白班減少1小時，發給夜班津貼。
國家還規定對於未成年工、懷孕滿7個月和哺乳未滿12個月嬰兒的女工禁止安排夜班工作。
3、女職工哺乳時間減少1小時。哺乳未滿12個月嬰兒的女職工，每日在工作時間內可以哺乳兩次。一般規定，每次不得超過半小時，合計1小時算在工作時間之內。
4、 對未滿18歲的未成年人也實行少於8小時工作日，為保障其健康成長。
延長工作日
延長工作日是指超過標準工作日的時數的工作日。對於從事受自然和技術條件限制的季節性工作的職工，可適用於忙季工作時間得超過標準工作時間，而閒季工作時間可適當縮短。如地質、石油、製鹽、糖業等。
無定時工作日
無定時工作日是指每天沒有固定工作時數的工作日。如，某些領導人員及其助手、管理人員、技術人員、森林巡查人員等職工，工作時間經常超過標準工作日，超出的部分也不增加報酬。實際上無定時工作日的職工是適用於標準工作時間來進行工作的，只是有些工作需要超過標準工作時間才能完成。
9樓：可可小夥子
除去星期六和星期天，其餘的5天算工作日，一共需要18周3個月，但也得考慮**部門工作效率低下和郵遞時間的問題，應該在3~3.5個月內能拿到。
10樓：匿名使用者
一周5個工作日，一共18周，要等上3個月
11樓：匿名使用者
錯，你數學學的真好啊.
要等18周,就是4個多月,而不是3個月.
一周是7天而不是5天.只是說一周內有5天是工作日而已..
2018勞動法規定法定節假日多少天
12樓：
法定節假日不是勞動法規定的，而是由***下發檔案規定的。
現行的全年法定節假日是11天：元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。
拓展資料：
2018年法定節假日共有十一天。2018年法定節假日安排如下：元旦1天：
元旦是1月1日為法定節假日（星期一），12月30日至1日放假調休，共3天，1月2日(星期二)正常上班，春節3天：春節是2月16日（星期五）。
根據規定春節法定放假時間是初一到初三，調休7天。2018年春節放假安排：2月15日至21日放假調休，共7天，清明節1天：
4月5日為法定節假日，星期四4月6日（星期五)4月7日(星期六)放假，共3天，4月8日(星期日)上班。五一勞動節1天：5月1日為法定節假日(星期二)，4月29日至5月1日放假，共3天，28日(星期六)上班。
端午節1天：6月18日為法定節假日（星期一），6月16日至6月18日放假，共3天。
中秋節1天：9月24日為法定節假日（星期一），9月22日至9月24日放假，共3天，國慶節3天：10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)為法定節假日，10月1日至10月7日放假，共7天，9月29號(星期六)、9月30號(星期天)公休調至10月4號(星期四)，10月5號(星期五)。
13樓：科學小智囊
2018法定法定節假日11天.
法定節假日不是勞動法規定的，而是由***下發檔案規定的。現行的全年法定節假日是11天：元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。
2018年全年公休假放假安排_中國**網
法定節假日是指根據各國、各民族的風俗習慣或紀念要求，由國家法律統一規定的用以進行慶祝及度假的休息時間。
法定節假日制度是國家政治、經濟、文化制度的重要反映，涉及經濟社會的多個方面，涉及廣大人民群眾的切身利益。
法定節假日的休假安排，為居民出行、購物和休閒提供了時間上的便利，為拉動內需、促進經濟增長做出了積極貢獻。
根據《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，勞動者的制度工作時間(即全年總天數減去休息日及法定節假日)由此前的251天減少為250天，則每月工作日由的20.92天調整為20.83天。
《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》首次提出乙個"月計薪天數"的概念，用以計算日工資、小時工資，而俗稱的節假日加班三薪、公休日加班雙薪正是以日工資、小時工資為計算基數。
《通知》明確指出，按照《勞動法》第51條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，也就是說11個節假日即使不上班也應計薪，除去不計薪的104個雙休日，月計薪天數應為(365-104)/12，即21.75天，再由月工資收入除以21.75得出日工資水平。
勞動者節假日加班應發放三薪或雙薪。
人民網-2018放假安排來了！哪天放假？怎麼倒休？加班費怎麼
14樓：匿名使用者
現行的全年法定節假日是11天
元旦1天
春節3天
清明節1天
勞動節1天
端午節1天
中秋節1天
國慶節3天
2018年放假調休日期的具體安排通知如下:
一、元旦：1月1日放假。
二、春節：2月15日至21日放假。
三、清明節：4月5日至7日放假。
四、勞動節：4月29日至5月1日放假。
五、端午節：6月18日放假。
六、中秋節：9月24日放假。
七、國慶節：10月1日至7日放假，共7天。
工作日是多少天，5個工作日是多少天？
5個工作日從周一開始算是周一至周五共5天。從週三開始算5個工作日7天 工作日是周 三 周四 周 五 下週 一 下周二。是5個工作日，加上週六週日兩天所以是7天 以此類推 週六日或法定節假日不屬於工作日，計算工作日時要除外。回答您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦 親，您好，根據您...
工作日等於多少天，15個工作日等於多少天？
工作日是指在一晝夜內職工進行工作時間的長度 小時數 工作日是以日為計算單位的工作時間。中華人民共和國勞動法 第三十六條規定 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時 平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。1995年3月25日，關於職工工作時間的規定 對工時制度作了修改，規定為 職工每日工作八小時...
請問3 工作日是指多少天啊，請問3 7個工作日是指多少天啊？
是指除去休息日外後的3 7天。一 計算方法 一 年工作日 365天 104天 休息日 11天 法定節假日 250天。二 季工作日 250天 4季 62.5天 季。三 月工作日 250天 12月 20.83天 月。四 工作小時數的計算 以月 季 年的工作日乘以每日的8小時。二 日工資 小時工資的折算 ...
月有31天休息4天那有效工作日有多少天
乙個月有31天，休息4天，那有效工作日有27天。根據題意列算式 31 4 27所以有效工作日有27天。減法計算 幾個數的和減去乙個數，可以選其中任乙個加數減去這個數，再同其餘的加數相加。例如 35 17 29 25 35 25 17 29 56。乙個數連續減去幾個數，可以先把所有的減數相加，再從被減...
一年工作日有多少天，一年有多少個工作日，
有250天，一年工作日 365天 104天 休息日 11天 法定節假日 250天。根據1995 年3 月25 日 關於修改 關於職工工作時間的規定 的決定 規定，自1995 年5 月 1 日起實行職工每週工作5 天 40 小時工作周制度。1995 年5 月1 日施行有困難的企業 事業單位，可以適當延...