1樓：魚要糧
是指除去休息日外後的3~7天。
一、計算方法
（一）年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節假日）=250天。
（二）季工作日：250天÷4季=62.5天/季。
（三）月工作日：250天÷12月=20.83天/月。
（四）工作小時數的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。
二、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此，日工資、小時工資的折算為：
（一）日工資：月工資收入÷月計薪天數。
（二）小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）。
（三）月計薪天數：（365天-104天）÷12月=21.75。
擴充套件資料：第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第三十七條規定，對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。
第三十八條規定，用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
第三十九條規定，企業因生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規定的，經勞動行政部門批准，可以實行其他工作和休息辦法。
第四十條規定，用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：
（一）元旦；
（二）春節；
（三）國際勞動節；
（四）國慶節；
（五）法律、法規規定的其他休假節日。
第四十一條規定，用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
第四十二條規定，有下列情形之一的，延長工作時間不受本法第四十一條規定的限制：
（一）發生自然災害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的；
（二）生產裝置、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的；
（三）法律、行政法規規定的其他情形。
第四十三條規定，用人單位不得違反本法規定延長勞動者的工作時間。
第四十四條規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
第四十五條規定，國家實行帶薪年休假制度。
勞動者連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。具體辦法由***規定。
2樓：厲修雅買韞
7個工作日就是7天，每週5個工作日周一到周五，週六週日是休息日，每個工作日最多工作8小時，7個工作日就是56小時
3樓：匿名使用者
除去週六，週日，3-7天
工作日是指法律規定的一晝夜內的工作時間的時數。
工作日通常分為四種，即標準工作日，特殊條件下的縮短工作日、延長工作日和無定
時工作日。
4樓：匿名使用者
是指除去休息日外後的3~7天
七個工作日是多少天？
5樓：曉曉休閒
七個工作日是是9天。
工作日是以日為計算單位的工作時間。《中華人民共和國勞動法》第三十六條規定：國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。
1995年3月25日，《***關於職工工作時間的規定》對工時制度作了修改，規定為：職工每日工作八小時，每週工作四十小時。因此，從1995年5月1日起，中國普遍實行每週工作5日（周一到周五）、每日工作8小時的工時制度。
6樓：匿名使用者
七個工作日是9日，工作日（working day/workday）也稱勞動日，是指在一晝夜內職工進行工作時間的長度（小時數）。工作日是以日為計算單位的工作時間。《中華人民共和國勞動法》第三十六條規定：
「國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。」
1995年3月25日，《***關於職工工作時間的規定》對工時制度作了修改，規定為：「職工每日工作八小時，每週工作四十小時。」因此，從1995年5月1日起，中國普遍實行每週工作5日（周一到周五）、每日工作8小時的工時制度。
擴充套件資料
新檔案下發後，2000年3月17日勞動保障部發布的《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》（勞社部發[2000]8號）同時廢止。
1、每一周的法定工作日為：5天
（原則上：自每週一至周五，週六和週日為工休日——完全適用國有機關和事業單位）
（企業除外：企業單位可根據實際情況靈活安排周休息日）
2、全年的法定工休日為：104天（12個月所有的週六和週日）；
3、全年的法定節假日為：11天
（元旦1天、春節3天、清明節1天、五一勞動節1天、端午節1天、中秋節1天、國慶節3天）；
4、一年的法定工作日為：365天/年－104天/年法定工休日－11天/年法定節假日=250天；
5、每乙個季度的法定工作日為：250天/年法定工作日÷4個季度=62.50天;
6、每乙個月法定工作日為：250天/年法定工作日÷12個月=20.83天;
7、每一天的法定工作時間（小時數）為：8個小時；
8、每一周的法定工作時間為：5天/法定周工作日*8小時/法定日工作時間=40個小時；
9、每乙個月的法定工作時間為：20.83天/法定月工作日*8小時/法定日工作時間=166.64個小時；
10、每乙個季度的法定工作時間為：3個月*166.67小時/法定月工作時間=500個小時，或62.50天/法定季工作日*8小時/法定日工作時間=500個小時；
11、每一年的法定工作時間為：12個月*166.67小時/法定月工作時間=2000個小時，或250天/法定年工作日*8小時/法定日工作時間=2000個小時；
12、每乙個月的加班時間，法定為36個小時；
13、每乙個季度的加班時間，最多為「3個月*36個小時/法定月加班時間=108個小時；
14、一年的加班時間，最多為：12個月*36個小時/法定月加班時間=432個小時；
15、每乙個月可用於工作的時間，允許為：166.67小時/法定月工作時間+36個小時/法定月加班時間=203個小時；
16、每一年可用於工作的時間，允許為：2000小時/法定年工作時間432小時/年加班時間=2436小時。
7樓：元氣小小肉丸
9天。每一周的法定工作日為：5天。
（原則上：自每週一至周五，週六和週日為工休日——完全適用國有機關和事業單位）、（企業除外：企業單位可根據實際情況靈活安排周休息日）。
我國長期以來，除法律另有規定的以外，實行職工每週工作6 天、48 小時工作周制度。根據1994年《中華人民共和國勞動法》和《***關於職工工作時間的規定》，自1995年1 月1 日至1995 年4 月30 日，實行職工平均每週工作5 天半、不超過44小時的工作周制度。
勞動和社會保障部2008年1月3日發布《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》，年工作日為250天。
擴充套件資料
新檔案下發後，2000年3月17日勞動保障部發布的《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》（勞社部發［2000］8號）同時廢止。
1、每一周的法定工作日為：5天
2、全年的法定工休日為：104天（12個月所有的週六和週日）；
3、全年的法定節假日為：11天
（元旦1天、春節3天、清明節1天、五一勞動節1天、端午節1天、中秋節1天、國慶節3天）；
4、一年的法定工作日為：365天／年－104天／年法定工休日－11天／年法定節假日＝250天；
5、每乙個季度的法定工作日為：250天／年法定工作日÷4個季度＝62．50天；
6、每乙個月法定工作日為：250天／年法定工作日÷12個月＝20．83天。
8樓：匿名使用者
從開始計算那天起，每乙個上班的日子都算乙個工作日，這樣一直數夠7個，就是七個工作日了。
9樓：匿名使用者
不包含 國家規定的節假日，例如週六，週日，勞動節等
除去這些排除日子的7天
10樓：勤奮的
周一至周五，再加次周一周二
7個工作日是幾天
11樓：元氣小小肉丸
9天。每一周的法定工作日為：5天。
（原則上：自每週一至周五，週六和週日為工休日——完全適用國有機關和事業單位）、（企業除外：企業單位可根據實際情況靈活安排周休息日）。
我國長期以來，除法律另有規定的以外，實行職工每週工作6 天、48 小時工作周制度。根據1994年《中華人民共和國勞動法》和《***關於職工工作時間的規定》，自1995年1 月1 日至1995 年4 月30 日，實行職工平均每週工作5 天半、不超過44小時的工作周制度。
勞動和社會保障部2008年1月3日發布《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》，年工作日為250天。
擴充套件資料
新檔案下發後，2000年3月17日勞動保障部發布的《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》（勞社部發［2000］8號）同時廢止。
1、每一周的法定工作日為：5天
2、全年的法定工休日為：104天（12個月所有的週六和週日）；
3、全年的法定節假日為：11天
（元旦1天、春節3天、清明節1天、五一勞動節1天、端午節1天、中秋節1天、國慶節3天）；
4、一年的法定工作日為：365天／年－104天／年法定工休日－11天／年法定節假日＝250天；
5、每乙個季度的法定工作日為：250天／年法定工作日÷4個季度＝62．50天；
6、每乙個月法定工作日為：250天／年法定工作日÷12個月＝20．83天。
12樓：只言片語聲
7個工作日到底是指多少天？
13樓：佘佑平智溪
7天。但連起來是九天。因為週末不是工作日。
14樓：羽春揭秋
標準工作日
標準工作日是指由法律規定的，在正常情況下，一般職工所實行的工作日。目前我國實行的標準工作日是每日不超過8小時，每週不超過44小時，平均每週工作5天半。
那麼乙個星期七天只有五個工作日，如果寫著七個工作日加上所扣除休息天，應該是9天。
工作日是多久，3個工作日是多久？
就是三個勞動日，三天。工作日 工作日也稱勞動日，是指在一晝夜內職工進行工作時間的長度 小時數 工作日是以日為計算單位的工作時間。從1995年5月1日起，中國普遍實行每週工作5日 周一到周五 每日工作8小時的工時制度。標準工作日是指由法律規定的，在正常情況下，一般職工所實行的工作日。我國長期以來，除法...
工作日是幾天，2個工作日是幾天？
兩個工作日就是兩天。比如從星期一到星期三就是兩個工作日，從星期五到下個星期一也是兩個工作日。前提是中間沒有法定假期。工作日是國家法定工作的時間乙個工作日就是一天 星期一到星期五就是正常的工作日，週六週日和國家法定節假日是休息日。工作日也稱勞動日，是指在一晝夜內職工進行工作時間的長度 小時數 工作日是...
工作日怎麼計算，工作日是怎樣計算的？
年工作日 365天 104天 休息日 11天 法定節假日 250天。季工作日 250天 4季 62.5天 季。月工作日 250天 12月 20.83天 月。工作小時數的計算 以月 季 年的工作日乘以每日的8小時。工作日 working day workday 也稱勞動日，是指在一晝夜內職工進行工作時...
明天是工作日嗎，今天算是工作日嗎？
每星期。六 日都休市。根據證監會 關於2015年部分節假日放假和休市安排的通知 要求，上交所今日發布了2015年全年休市有關安排通知。一 休市安排。元旦 1月1日至1月3日休市，1月5日起照常開市。另外，1月4日為週末休市。春節 2月18日至2月24日休市，2月25日起照常開市。另外，2月15日 2...
1 工作日是幾天啊，1 2個工作日是幾天啊
除開禮拜六和禮拜天，其他任意兩個連續日。工作日簡介 標準工作日是指由法律規定的，在正常情況下，一般職工所實行的工作日。1995 年5 月1 日施行有困難的企業 事業單位，可以適當延期 但是，企業單位最遲應當自1997 年5 月1 日起施行。勞動和社會保障部2008年1月3日發布 關於職工全年月平均工...