1樓：匿名使用者
若是獨立的中小企業，一般地，財務系統應歸總裁（總經理）管理，董事長的重點和關注的物件應該是企業長期發展戰略以及企業文化、組織保證。
根據上述董事會要求，總裁應集合該機構力量，達成未來經營目標。其中財務體系應就核算、財務管理、資本利得、融資等方面的事項進行同步推進。董事長直接干預財務管理工作是不合適的，應當在各種會議中明確指出。
當然，財務部是否有發言權，取決於自己能否按照高標準開展作業，而不取決於誰領導了自己，由此，財務人員提高修養、培養「慎獨」精神是十分重要的。
2樓：笑笑來著
這些事項在財務申報制度中加以制約。如月初定期向董事長報財務報表；公司經營金額多少以內是總經理的許可權、經營金額多少以上需報董事長或董事會通過。。。等等。
如此，董事長能對財務狀況基本有數；總經理也不會在財務上處處受制。
3樓：匿名使用者
這樣的情況在中國企業普遍見。首先你要看你們當初合資時公司章程怎麼規定的。如果章程對這部分由具體規定就按章程來做。
如果沒有，你現在只有更改財務資金、費用使用支配審批流程。讓總經理和董事長都把關。公司各項事情商量著辦理。
僅供參考。
4樓：匿名使用者
按常理說，董事長不應該直接參與公司的財務工作，但審查個月財務報表還是可以接受的。依據一般公司的正規的流程是由總經理（或執行副總）直接掌控財務工作。但是董事長可以要求定期或在公司例會上了解公司的財務狀況。
說道總經理和董事長的分工問題，牽扯到公司的管理層框架及組織結構問題。就我來看，你們公司的組織結構劃分不太詳細，建議如果公司已經形成規模的話，認真劃分一下組織結構，建議讓總經理全權負責財務工作，避免多頭領導，有利於公司長遠考慮。如果董事長不放心的話，在財務制度中可以標示多大數額票款要經過董事長批准就可以啦。
如果考慮董事長想把總經理排擠走的話，那你就做好自己吧，不要站在任何一邊，這樣最利於公司發展
董事長和總經理是由董事會還是股東會選舉?
5樓：次婷婷大秀
董事長是由股東大會選舉產生，總經理則受董事會委託，對公司進行日常管理。
簡而言之，股東會產生董事長，董事會產生總經理。董事長執行股東會的決議，對股東會負責，總經理執行董事會的決議，對董事會負責。
6樓：賁瑛蕢盛
上面的人怎麼都亂說的啊。
公司法規定，股東會選舉產生董事。
董事會選舉產生董事長（半數以上董事通過），董事會決定聘請或者解聘公司總經理。
總裁、董事長和總經理三者有什麼區別？
7樓：玥華夜
董事長、總裁、總經理的關係
8樓：匿名使用者
總裁和總經理的區別：
一般法律意義上是一樣的，在《公司法》裡都是「經理」；之所以不同看不同公司的偏好。總經理是由董事會選聘 / 委任，並向董事會負責。
董事長與總經理的區別：
1、董事長和總經理權力大小其實不一定。大家印象中好像董事長權力更大，其實就如上面所說，其權力可能並非**於董事長的職銜本身。董事長如果能控制董事會，那麼就有能力任免總經理、副總經理和其他高管。
如果不能，那麼總經理的權力可能更大。
2、討論總經理的權力還有值得一提的有意思的一點。總經理對於副總、財務負責人、（上市公司的）董事會秘書以及章程規定的其他高管，只有提名權，而沒有任免權。因此，總經理的權力大小還受其他高管權力邊界的影響。
由於總經理權力很大，這是一種制衡的手段。
拓展資料：
高層管理人員是指對整個組織的管理負有全面責任的人，他們的主要職責是制定組織的總目標、總戰略，掌握組織的大致方針，並評價整個組織的績效。企業高層管理人員的作用主要是參與重大決策和全盤負責某個部門，兼有參謀和主管雙重身份。
年齡反應了工作經驗的積累，因此隨年齡的增加，高層管理人員的報酬會上公升。當經營者年輕時，職業利益提供給他們激勵。但是，當他們接近退休時，需要更強的激勵以誘使更大的努力。
因此，乙個人在年齡更大的時候，希望得到更多的與業績關聯的報酬和可能更高的收入。
同時隨著高層管理人員變得年長，他們可能在心理上覺得地位更加穩固，因為企業更難解雇他們或解雇成本更高。為了抵消這種影響，企業可能會把高層管理人員的報酬和他們的業績關聯起來。但是如果這種安排並沒有發生，高層管理人員報酬會隨著他們在企業中資歷的增加而增加.
相關職責：
制定公司的任務和戰略；
確定公司各事業部的任務；
按照任務給各部門分配資源；
批准各事業部的計畫、預算和主要投資；
考核各事業部的工作，保證整個公司按照戰略規劃順利運作。
9樓：浩瀚滄海一聲笑
董事長屬於公司的主人，總裁和總經理都是幹活的，總裁一般現在都有行政管理權和裁決人才的權利，而總經理只有管理權，而不能裁人
10樓：匿名使用者
總裁就是最大的領導，然後董事長呢，就是各部的董事就是有他們的股權，而經理呢，就是執行總裁和董事長下的工作經理去全權的完成。
11樓：匿名使用者
我只知道董事長是老大
公司中如何罷免董事長，如何罷免董事長
1.提請董事會審議，並列入股東大會審議事項 2.董事會應將議案提交股東大會審議通過 3.僅免去董事長職務而保留董事資格的，由全體董事過半數重新選舉產生新的董事長 即使取消董事資格，董事人數不符合 公司法 和 公司章程 規定的，由股東大會選舉新的董事，再由全體董事過半數重新選舉新的董事長。董事長是公司...
公司大股東可以任命董事長嗎，董事長是大股東嗎？
股東是指向有限責任公司或股份 出資，並憑藉出資享受資產收益權 參與重大決策和選擇管理者等權利的個人或單位，是公司的投資人公司的股權持有者。公司全體股東共同組成公司股東會，股東的決策等權利均通過股東會做出相應決議而實現。股東是否可以任免董事長，因公司的型別不同而所有區別。1 股份 的董事長由董事會以全...
股份公司董事長一定是股東嗎，董事長一定是企業最大的股東嗎？
沒有規定董事長一定是股東。董事長只不過是公司的法定代表人。管理公司的是總經理，擁有公司的是股東。但不要以為董事長是擺設，他有權力解雇總經理。主要任務是執行股東決議。參照公司法。董事長理論上是任何人都可以做的，但為什麼讓人以為只有股東可以做呢。股東們可以決議誰當董事長，包括股東自己也可以提名。公司投票...
董事長和總經理由兩個人擔當，董事長要報銷費用由誰簽字
由總經理簽字。總經理是受公司董事會委託，負責完成董事會交給的保值增值任務的，也就是說，日常的經營管理是由總經理負責的，因此，應當是總經理負責簽字。除非公司內部制度規定必須由董事長簽字的除外。法律分析 一般小公司的費用報銷單需要老闆簽字後，出納才予以報銷。大公司則由分管財務的副總經理簽字後由出納報銷。...
國內上市公司董事長有外國人嗎，內資公司董事可否由外籍人士擔任？
四川雙馬 000935 董事長華顧思 cyrille ragoucy 法國籍，男，51 歲，工商管理學士。曾任法國巴黎馬特公司分支預算總監 法國巴黎德勤askins andsells 高 級顧問 alcea 公司首席運營官 法國拉法基水泥公司馬德里分公司首席財務官 法國拉法基水泥公司國際運營總裁 法...