1樓：口令
開玩笑回答
可以用開玩笑的方式來巧妙回答年齡問題，比如跟對方笑著說，我應該是永遠十八歲啊，你看我**多光滑，心態多好之類的。
把問題轉換
可以用換個話題的方式回答。如果是同事關係，可以直接提其他工作的問題，如果是關係一般的人，直接轉移話題，說說天氣如何，今天中午吃什麼之類的。
用反問來回答
把問題反推給對方，比如反問對方：你看上去這麼年輕，請問你多少歲啦？你家人多少歲啦?把對方問的暈頭轉向。
想辦法轉移現場
不想回答年齡問題，應該想辦法轉移問答現場。可以假裝手上的事情特別多，非常忙，沒時間回答年齡問題，說聲：不好意思，下次再聊啊。然後借機會離開現場。
裝糊塗來回答
可以用裝糊塗來巧妙回答，比如跟對方笑著說：唉，你看我這日子過得，我自己都忘了自己生日了，難道你是想送生日禮物給我嗎？謝謝啊！
2樓：法文瑞
個人覺得如實回答比較好，其一，問年齡不一定就有什麼特別意思，其二，就算有特別意思也無非是看你有沒有經驗啊什麼的，經驗這東西跟年齡不成正比，所以不用有太多顧及。能力是可以從工作中體現的，沒必要在年齡上下心思。其三，如果撒了謊，萬一讓客戶無意或有意的發覺，會給客戶留下不好的印象。
回答的時候應該會說，懂得怎麼說才能既說實話又給別人留下好印象
成年人怎樣提高記憶力？
3樓：靜靜不是靜靜哦
1.多交朋友勤用腦
美國研究人員發現,成年斑胸草雀和大象群居時比獨個悶在窩裡的鳥或大象相比，群居動物比獨居動物記憶力更強。
社會交往可能有助於人的大腦神經細胞存活，進而可能提高記憶力，勤動腦也可以提高記憶力。
2.合理飲食
科學家發現很多食品和飲料能提高記憶力，雖然飲食與記憶關係的研究剛剛起步，但科學家發現合理飲食是關鍵。
3.多嚼東西睡好覺
研究發現，不斷咀嚼動作加快了心臟的運動，增加心臟向頭部**的血液量，從而促進大腦活動，提高人的思維能力。
同時，咀嚼促使人分泌唾液，而大腦中負責分泌唾液的區域與記憶和學習有密切關係。
4.使用腦商儀
腦商儀也可以快速、有效的改善記憶差、記憶力不好的問題。該腦商儀腦商儀來自南韓。它凝聚了幾十位科學家20多年的心血，獲得多項國際專利與權威機構認證，如國際應用心理學協會，美國運動心理學協會，美國fda醫療器材認證，美國聯邦通訊委員會認證等。
4樓：養生早班車
大腦反應慢，每天做4個動作，記憶力提高了
5樓：九點半看什麼
如何提高記憶力(方法總結)
6樓：枝金枝
多吃核桃有助於記憶。再就是經常有意識地背一些小的東西，不斷地鍛鍊著記憶。
7樓：漫步白雲端
提高記憶力方法：
1.注意集中；
2.興趣濃厚；
3.理解記憶，理解是記憶的基礎，只有理解的東西才能記得牢記得久。
4.過度學習，即對學習材料在記住的基礎上，多記幾遍，達到熟記、牢記的程度。
5.及時複習，遺忘的速度是先快後慢，對剛學過的知識，要趁熱打鐵，及時溫習鞏固；
6.經常回憶；
7.視聽結合，可以同時利用語言功能和視、聽覺器官的功能，來強化記憶；
8.多種手段記憶；
9.最佳時間 一般來說，上午9~11時，下午3~4時，晚上7~10時，為最佳記憶時間；
10.科學用腦 ，勞逸結合。
剛加了乙個女生，該怎麼聊天
8樓：快速戀愛學堂
大家別看著網路上的土味情話很有趣，等你真用到女生身上的時候你就知道效果很糟糕。
9樓：淺花灬迷人
我認為剛開始正常聊天，每天早晨問候一下，你倆是在遊戲時認識的，你可以和她聊遊戲的內容，然後通過接觸慢慢試探她然後在表白。我覺得她對你有意思，正常聊天，每天早晨問候一下，你倆是在遊戲時認識的，你可以和她聊遊戲的內容，然後通過接觸慢慢試探她然後在表白。我覺得她對你有意思，不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。
不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣大膽說出內心想法吧不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣向她表白，看她有什麼反映再做決定，祝你成功!
10樓：匿名使用者
正常聊天，每天早晨問候一下，你倆是在遊戲時認識的，你可以和她聊遊戲的內容，然後通過接觸慢慢試探她然後在表白。我覺得她對你有意思，不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣大膽說出內心想法吧正常聊天，每天早晨問候一下，你倆是在遊戲時認識的，你可以和她聊遊戲的內容，然後通過接觸慢慢試探她然後在表白。
我覺得她對你有意思，不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣大膽說出內心想法吧正常聊天，每天早晨問候一下，你倆是在遊戲時認識的，你可以和她聊遊戲的內容，然後通過接觸慢慢試探她然後在表白。我覺得她對你有意思，不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。
不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣大膽說出內心想法吧
11樓：糊糊嗤嗤噗噗
，正常聊天每天早晨問候一下，聊你們倆的共同話題。你倆是在遊戲時認識的，你可以和她聊遊戲的內容，然後通過接觸慢慢試探她然後在表白。我覺得她對你有意思，不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。
不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣大膽說出內心想法吧
12樓：有緣相會史
剛開始，不要太著急，正常聊天就好，每天早晨問候一下，晚上也說句晚安，時間久了，大家也都熟悉了，你可以向她提一些問題，了解一下她，慢慢的等你們相互了解了，然後通過接觸，慢慢試探她然後在表白，我覺得她對你是有意思的，不然怎麼會在你生病時給你買藥買水果。不管怎麼樣，希望你鼓起勇氣大膽說出內心想法吧！
13樓：匿名使用者
首先，我認為那個女生對你有好感，不然，也不會給你買藥買水果。其次，你要問你自己你喜歡她什麼？你是想和她認真地談，還是其他的？
最後，你要對她多了解一點，如果真的了解她了，並確定她就是你要找那種型別的女孩，你再表白，豈不是更好嗎？ 還有，你接下來，多和她聊天，多了解她。
14樓：l一介俗人
1首先了解女孩的
性格想要讓女孩子不反感你並記住你，就一定要了解女孩子的性格，你首先要明白這個女孩到底是個什麼型別。反之，你不了解她的性格，遇到安靜的女孩子你卻喋喋不休，遇到開朗的女孩你卻展現你的憂鬱天分，我想，沒有幾個女孩子會記住你。
如何和女孩子聊天
2判斷女孩的喜好
當你稍微了解了乙個女孩子是什麼型別後，你就要進一步的了解這個女孩的喜好。你要悄無聲息的「套」出這一切，不可急躁，並且在下次聊天的時候，就可以利用女孩子的喜好選擇話題了。
如何和女孩子聊天
3走進她的內心
想要和女孩子聊天被女孩子喜歡，那麼就要走進她的心，聆聽她心的呼喚。男孩們，你要記住，不管是什麼性格的女孩子，沒有誰會喜歡乙個不懂的自己內心的男孩子。
如何和女孩子聊天
4避免一問一答聊天模式
這是讓很多女孩子反感的聊天模式，男生丟擲乙個話題，女孩子回答了，結果男孩子用「哦」結尾，這樣一來女孩子肯定不願意和你繼續聊下去了。所以說不用費力找話題，只要有乙個話題，無限制的聊下去才叫本事呢。
如何和女孩子聊天
5語氣一定要溫柔
和女孩子聊天時語氣一定要溫柔，用你的溫柔，化解女孩心裡的懦弱，用你的溫柔話語，敲開女孩子的心門吧！不管遇到什麼樣的女孩子，男生恰當的溫柔都很管用哦！
如何和女孩子聊天
6主動化身「大哥哥」
就算女孩子年齡比你大，在你面前依舊想扮演乙個小妹妹，嬌滴滴的被大哥哥寵愛著，即使表面很漢子的女孩子也是如此，所以說要主動化身大哥哥，這樣和女孩子聊天，女孩子會很開心的。
15樓：你們都是好孩孒
第一句話：晚上好，很榮幸認識你。（留下比較有涵養的印象）
第二句話：在幹嘛呢？（彼此不了解，如果她心情好會回答，心情不好強求沒用，直接放棄或下次）
第三句話：哦，原來你在家裡啊，沒有出去玩嘛……（探秘，同時講一些和她相關的話引起興趣）
第四句話：從你談話中我知道你是乙個特別懂事善良的女孩，我很想知道你這麼優秀的女孩是什麼樣子……（確認是否恐龍）
第五句話：哦對了，下次有空我帶你去爬山，這邊的…………省得乙個人無聊啊（要到**成功率大大增加，接下來就看你的啦。
16樓：壹哥
你感冒的時候，她給我買水果送藥，很明顯那個女生對你也有意思，你應該主動表白。男子漢大丈夫你這樣束手束腳的，很可能錯過美好的姻緣。如果你覺得現在表白有點早，她不是愛吃，你就隔三差五地請她吃東西，也可以買零食給她。
在交往當中，進一步了解她的興趣愛好，以後共同話題就多了。過段時間再表白就水到渠成了。
17樓：心情蜜語
大部分男生經常遇到的交友問題，就是學不會和異性聊天，不知道該怎麼去聊，不知道怎麼去找聊天話題，只去找女生問一些無趣的問題，等異性被問煩躁了，就讓你去見紅色感嘆號了。
剛去跟乙個不熟悉的異性聊天，的確要發問去找話題，可是也不能一直這樣，不停去索取她們價值。可能你還沒有明確的示好，但是你行為已經證明你開始追求她。包括有些人只要碰上喜歡的就天天找人家聊天，這些行為本身已經表明了你是在拼命追求她們，那如何說話才能吸引異性呢？
其實根本也不難，就是一步步引導她們，通過展示自身價值，設定一些懸念，使女生對我們感興趣，讓不熟悉的異性對我們感覺到好奇，這才是正確吸引她們的辦法。
如何巧妙回答離職原因?
18樓：職場心機婊
些職場精英在求職過程中,因為沒有回答好離職原因,而被企業拒絕錄用的案例很多。如何回答這個問題呢？
19樓：1987蔡仁彬
一、主觀原因：
1、尋求更大的發展空間。比如你所在的崗位無法引起領導的重視，沒人任何公升職的空間，自己想要往更專業的方面發展等。
2、無法認同企業制度。比如長期加班，管理混亂，考核機制等，在談這個理由的時候，注意自己的言辭，千萬不要以批判的語氣說，讓hr認為你所說的理由可以接受。
3、待遇太低。其實這種原因才是大部分人離職的主要原因，但在講述的時候，不要一味的強調自己需要高新，要給hr一種，自己願意接受挑戰，原因通過自己的能力獲得更大報酬的感覺，說明自己是想要更加深層次的做工作，拿到與能力匹配的薪酬。
二、客觀原因：
1、部門/公司架構調整。公司架構調整，或者是部門變動，導致原有的工作內容發生重點變化，與原有的職業規劃不符，導致想尋求更好的發展，這樣的客觀原因很有說服力。
2、公司裁員。公司經營不善，導致大量裁員，這也是乙個很好的理由。
3、身體無法適應。比如高溫工作，某些產品過敏，長期這樣的環境讓自身無法承認。
三、個人原因：
交通太遠、家裡有事、懷孕、學習等這些原因，也是容易讓hr接受的。
20樓：硬幣小耗
指導：盡量淡化敏感答案，不給招聘人員留下猜測的餘地。曾有調查表明，目前在面試中常見的離職原因包括：
人際關係不好處理、收入不合期望、與上司相處不好、工作壓力大等。但從企業招聘方來看，這些原因都或多或少包含求職者本身的因素，可能影響將來的工作發揮，如與同事及客戶的人際關係、薪水問題、不能承受競爭等。因此不建議採用此類原因盡量採用與工作能力關係不大、能為人所理解的離職原因，如為符合職業生涯規劃、上班太遠影響工作、充電、休假、生病等
怎樣回答離職原因才會更好，如何巧妙回答離職原因
有些單位非常重視應聘者的離職原因，所以他們會問你的離職原因是什麼。這是乙個對於應聘者情商以及品格的考驗。我認為此類問題回答很簡單 1 自己在上家公司從事的工作很適合自己.說明得心應手 2 進而說公司員工相處的很融洽，老闆也很值得尊敬 不說上家的壞話 3 自己想進一步提公升自己的能力，所以來貴公司應聘...
如何正確回答面試官的問題，怎樣在面試中巧妙的回答面試官的問題？
我在考研面試的時候，順利的通過了考官的幾輪回答，包括英語面試和專業面試，因為我的態度十分好，進門和出門都禮貌用語和接人待物都是不錯的態度，全程微笑，有不會的問題，就請面試官進行解釋。面試官的問題很多都是沒有正確答案的，主要是觀察你的反應和應變能力，對於一些客觀的問題也無需掩蓋，一切都是有跡可循的，給...
怎樣說離職原因，如何巧妙回答離職原因？
面試技巧 被上家辭退，面試被問離職原因，到底該怎麼說 最好是首先說一下單位的好處，然後說自己身體原因，家庭情況原因，或者個人需要創業的原因，根據你個人的年齡 工作年限自己靈活選擇就可以了。離職需要說清楚的主要是離職時間，其他都不重要，隨便你怎麼寫都可以。感覺你兩個工作內容都挺重複，既然這樣，為什麼不...
如何巧妙的回答面試官跳槽原因，面試時如何回答跳槽的原因？
結合之前公司實際情況，有可能是下面其中之一，公司領導層發展理念和本人大相徑庭，比如做出的決策都是違背行業發展趨勢的。公司轉行了，和本人的訴求發生了很大改變，比如公司之前做軟體的，高層領導改行做建築房地產了等。公司領導層走違法路線或者跟違法打擦邊球，令本人無法適從。建議結合自己公司實際情況，切記不可胡...
如何女生的問題？如何回答女孩的問題？
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