請問,換工作檔案怎麼辦,換工作檔案怎麼辦?

時間 2022-02-10 07:20:32

1樓:一莖葦葉

一般單位是託管檔案,辦理轉移或者重新託管即可。

具體請諮詢當地社保局。

辭職後檔案保管的具體操作步驟:

1.假如你辭職的那家單位將你的檔案是委託在人才市場保管的,我們要做的是那這次只證明到人才市場去把你的檔案由委託報關轉為個人委託保管。

2. 換了公司之後,拿著和新的公司的簽訂的勞動合同到勞動市場,重新辦理託管就可以了。

3. 其實這種檔案的轉托管手續在異地辦理工作時比較有用。

單位的人力資源部門都會有專門的員工來負責員工檔案方面的問題,他們一般都會幫忙辦理,但是有些不太正規的公司也會要求我們自己辦理,這時候就要到社保局去諮詢具體的辦理方式了。

4. 如果單位是直接為我們保管檔案的,那就更簡單了,找到新單位就把檔案轉到新單位即可。

檔案的作用:

1、憑證作用。

當用人單位需要時,檔案管理單位能出具該人員有關身份、黨團組織關係、學歷、經歷、職稱、政審情況等證明文書。

2、參考作用。

檔案中關於人員能力、性格、工作作風、思想政治表現等方面的記述應有一定參考作用。

2樓:子航

這個就要看你現在所在的心單位的規定了,一般的企業單位是不會要你提供檔案的 但國企除外。如果是事業單位或者國家公務單位,那麼你再麻煩也得去原地提檔了!

3樓:匿名使用者

這麼說正大給你保管檔案吧,而且是存放在連雲港,而且你的醫保卡是連雲港的,對嗎?如果是,那就得按著天晴人力資源部的說法去辦。因為你在正大辭職了,他們那裡肯定給你要斷掉所有保險手續,在轉走你的檔案,這樣你就需要叫上你的養老本和醫保卡去做中斷,然後拿著正大給你開的檔案轉走證明在連雲港當地人才中心把你的檔案從正大公司名下轉成個人的。

如果你想調動檔案,那只有找到新工作或是新的人才中心開具調檔函才能對你的檔案進行調動。趕緊辦理吧,要不拖得越久檔案的事情就越難處理,如果保險也不做盡快處理的話,到時候你要不交的費用會產生的更多。

4樓:匿名使用者

聽我的第一,檔案一定要管。不帶的話以後用的著,再辦起來更麻煩。我從學校畢業轉檔案都是自己跑的,再遠都得自己跑!萬一國家再改個什麼政策,或者自己以後又有用了,再找檔案就麻煩了。

第二,你離職的話需要拿上你的養老本和醫保卡去做中斷,然後拿著正大給你開的檔案轉走證明在連雲港當地人才中心把你的檔案從正大公司名下轉成個人的。

等你找到新工作了,問公司人事部檔案怎麼辦,管檔案的話,檔案就給他管。不管檔案的話就寄存到當地人才市場,一年就交幾十塊錢。

建議趕快處理,越拖越亂,越麻煩。

希望你的問題早日解決

5樓:物天華寶

檔案轉出:

已就業人員需攜帶資料:《辭職檔案》等相關證明、《人事**合同》、接收地人事部門同意接收的《轉檔函》;未就業人員需攜帶資料:《報到證》、《解除就業協議證明》、接收地人事部門同意接收的《轉檔函》,檔案轉入需攜帶資料 《戶籍證明》、《畢業證書》原件及影印件。

換工作後調檔案首先需要現在的單位或人才市場開具轉檔介紹信或調檔函,拿介紹信、身份證及影印件、戶口本到原單位開具離職證明、到原單位檔案管理的人才中心轉檔。

如果現在這家公司有檔案保管資格,就直接由該公司開個介紹信就行了,一定要加上公司的公章和單位的有保管檔案資格的人事章。如果公司是沒有保管檔案資格的單位,則由現在所在地勞動局認可的人才市中心開介紹信。

其次,去原單位所在地需要拿養老/醫保/社保卡去做中斷,然後拿著現在單位給你開的檔案轉走證明在當地人才中心轉檔。

《勞動合同法》有規定,員工離職後,用人單位應該在十五天內辦理給離職手續。其中就就包括轉移檔案。

檔案不能由個人保管,必須通過組織關係調檔。

換工作檔案怎麼辦?

6樓:

一般單位是託管檔案,辦理轉移或者重新託管即可。

具體請諮詢當地社保局。

辭職後檔案保管的具體操作步驟:

1.假如你辭職的那家單位將你的檔案是委託在人才市場保管的,我們要做的是那這次只證明到人才市場去把你的檔案由委託報關轉為個人委託保管。

2. 換了公司之後,拿著和新的公司的簽訂的勞動合同到勞動市場,重新辦理託管就可以了。

3. 其實這種檔案的轉托管手續在異地辦理工作時比較有用。

單位的人力資源部門都會有專門的員工來負責員工檔案方面的問題,他們一般都會幫忙辦理,但是有些不太正規的公司也會要求我們自己辦理,這時候就要到社保局去諮詢具體的辦理方式了。

4. 如果單位是直接為我們保管檔案的,那就更簡單了,找到新單位就把檔案轉到新單位即可。

檔案的作用:

1、憑證作用。

當用人單位需要時,檔案管理單位能出具該人員有關身份、黨團組織關係、學歷、經歷、職稱、政審情況等證明文書。

2、參考作用。

檔案中關於人員能力、性格、工作作風、思想政治表現等方面的記述應有一定參考作用。

換工作後怎麼調檔案?

7樓:我是乙個麻瓜啊

檔案轉出:

已就業人員需攜帶資料:《辭職檔案》等相關證明、《人事**合同》、接收地人事部門同意接收的《轉檔函》;未就業人員需攜帶資料:《報到證》、《解除就業協議證明》、接收地人事部門同意接收的《轉檔函》,檔案轉入需攜帶資料 《戶籍證明》、《畢業證書》原件及影印件。

換工作後調檔案首先需要現在的單位或人才市場開具轉檔介紹信或調檔函,拿介紹信、身份證及影印件、戶口本到原單位開具離職證明、到原單位檔案管理的人才中心轉檔。

如果現在這家公司有檔案保管資格,就直接由該公司開個介紹信就行了,一定要加上公司的公章和單位的有保管檔案資格的人事章。如果公司是沒有保管檔案資格的單位,則由現在所在地勞動局認可的人才市中心開介紹信。

其次,去原單位所在地需要拿養老/醫保/社保卡去做中斷,然後拿著現在單位給你開的檔案轉走證明在當地人才中心轉檔。

《勞動合同法》有規定,員工離職後,用人單位應該在十五天內辦理給離職手續。其中就就包括轉移檔案。

檔案不能由個人保管,必須通過組織關係調檔。

8樓:海警

1、調檔案需要b市人才市場的調檔函,否則是不能調檔的;

2、你把a市的辭職書丟了,對你以後找工作有麻煩,沒有辭職書新單位無法錄用你;

3、建議你回a市的相關單位補辦離職證明。

換工作了檔案怎麼處理

9樓:荼錦

處理方法如下:

1、假如辭職的那家單位將檔案是委託在人才市場保管的,到人才市場去把檔案由委託保管轉為個人委託保管。

2、換了公司之後,拿著和新的公司的簽訂的勞動合同到勞動市場,重新辦理託管就可以了。如果新單位有保管檔案的資質,把檔案轉到新單位即可。

3、可拿畢業時的報到證到檔案存放的人才市場辦理人事**。

國家發展改革委財政部《關於降低部分行政事業性收費標準的通知》[2012]3882號明確:

(1)人事關係及檔案保管費,**國家機關所屬人才服務機構以及原人事部認定資質的單位收取的保管人事關係及檔案收費標準,由現行的個人委託保管人事關係及檔案每份每月15元降為10元;

(2)單位委託保管人事關係及檔案由每份每月20元降為12元;

(3)單位或個人委託單純存檔由每份每月5元降為3元。

(4)三年後自動取消。

即2016年元旦全國都已經了取消人事關係及檔案保管費,目前人才市場是不再收取這部分費用的,由財政統一劃撥。

擴充套件資料

證明學生學習經歷的是學生的學籍檔案,而工作經歷的證明是檔案袋裡面的工作檔案,二者內容是不同的。

個人檔案有六大功能:

1、保留個人原有幹部身份;

2、辦理工作調動時需要個人檔案;

3、參加公務人員招聘考試,需檔案確定身份;

4、辦理個人退休手續時,要檢視檔案記錄;

5、專業職稱晉公升的參考依據;

6、出國政審和公證時,需要查閱個人檔案。

10樓:在羅漢岩上鋼琴課的紫藤

1、本市人員,新單位只接社保,不接受檔案,職業人才也不要;

2、北京人員檔案全部丟失或部分有問題,不能轉入新單位;

3、北京人員需辦理生育服務證、退休等事宜,檔案有問題不能辦理;

4、幹部、工人身份轉換等問題;

5、外地進京人員,檔案有問題不能轉入;

6、黨組織關係託管,人事檔案諮詢;

7、無檔人員新建檔案;

8、企業以及個人檔案存管;

10、各類檔案丟失人員的檔案補建;

11、滯留手中已變成死檔或職介、人才、原工作單位的問題檔案;

12、由於種種原因未認定連續工齡的檔案;

13、其他型別的疑難檔案、

11樓:分享的知識最有用

讓新單位的人力資源部,給你老單位發提檔函就可以了,這樣就可以把檔案轉移到你新單位,如果新單位沒有檔案管理資格,人力就會給你託管到當地的人才市場管理。

12樓:智慧型健康女人

直接找人事要回來,應該會還你的,但一般的大的公司會保留半年以上自動銷毀走了也不會還的,小公司的話,你同人事搞好一點公司直接可以要走的。

13樓:

檔案還是在杏林的人才市場的。

你辭職後,公司不會繼續幫你出檔案保管費。

你可以自己去杏林人才市場找相關部門,辦理檔案轉結手續,還可以辦乙個人事**,會方便很多。

14樓:民生為本

1.假如辭職的那家單位將檔案是委託在人才市場保管的,到人才市場去把檔案由委託報關轉為個人委託保管。

2.換了公司之後,拿著和新的公司的簽訂的勞動合同到勞動市場,重新辦理託管就可以了。

3.檔案的轉托管手續在異地辦理工作時比較有用。單位的人力資源部門都會有專門的員工來負責員工檔案方面的問題,一般都會幫忙辦理,但是有些不太正規的公司也會要求自己辦理,這時候就要到社保局去諮詢具體的辦理方式。

4.如果單位是直接為我們保管檔案的,那就更簡單了,找到新單位就把檔案轉到新單位即可。

15樓:匿名使用者

聽我的第一,檔案一定要管。不帶的話以後用的著,再辦起來更麻煩。我從學校畢業轉檔案都是自己跑的,再遠都得自己跑!萬一國家再改個什麼政策,或者自己以後又有用了,再找檔案就麻煩了。

第二,你離職的話需要拿上你的養老本和醫保卡去做中斷,然後拿著正大給你開的檔案轉走證明在連雲港當地人才中心把你的檔案從正大公司名下轉成個人的。

等你找到新工作了,問公司人事部檔案怎麼辦,管檔案的話,檔案就給他管。不管檔案的話就寄存到當地人才市場,一年就交幾十塊錢。

建議趕快處理,越拖越亂,越麻煩。

希望你的問題早日解決

16樓:易美迅證件檔案服務

個人更換工作後,個人檔案怎麼處理最合適。

你的個人檔案最後是存放在杏林的人才市場,因為你們單位沒有檔案存放資質,單位好人才簽了人事**,所以你的檔案存放在那裡,並且需要單位支付寄存費。

現在你離職,你在杏林的檔案怎麼處理呢?你需要和戶籍地人才中心聯絡,拿著離職證明到戶籍地人才辦理調檔函,然後帶著調檔函到杏林人才去辦理檔案調動。你離職後的檔案寄存費需要個人支付。

當你的檔案調到戶籍地人才後,就不用支付檔案寄存費了,戶籍地人才是免費保管個人檔案材料的。

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