1樓：卓林保
生育保險是通過國家立法，在職業婦女因生育子女而暫時中斷勞動時由國家和社會及時給予生活保障和物質幫助的一項社會保險制度。《社會保險法》規定，只要與用人單位簽訂勞動合同或形成事實勞動關係，不分男女，均應參加生育保險。不少人會有這樣的乙個誤區，便是認為只有女性才享有生育保險，和男性沒什麼關係。
但事實上，不分男女，只要在職都需要購買生育保險。
男性生育保險在報銷方面，是需要區分不同情況以及報銷比例的。那麼，在男性生育保險中，其報銷條件是怎樣的呢？
男性生育保險報銷條件
1.同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼： ⑴符合國家計畫生育政策規定和法定生育條件; ⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿12個月以上; ⑶配偶未列入生育保險範圍，且符合國家生育政策。
2.符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
3.配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構審核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計畫生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。希望您繼續並對我們的工作提出寶貴的建議和意見。
在進行男性生育保險報銷過程中，應該將相關材料準備齊全，以免需要時出現不必要的麻煩。
2樓：甘豫
男職工生育保險辦理都是統一單位給辦的。
3樓：八月冰霜一場夢
生育險是社會保險中的一項，它是指在職工因為生育子女導致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質幫助的一項社會保險制度。生育保險的物件一般只包括女工，因為生育對女工造成直接的經濟損失和身體健康損失，所以直接補償者是女工本人。
4樓：財源廣進
用人單位都要給職工辦理，勞動法有明文規定
男人怎麼申領生育保險
5樓：時無間
生育保險屬於社保的一種，個人不繳納生育保險，國家規定由用人單位來繳納。
一、男性生育保險申請條件
具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
1、符合國家計畫生育政策規定和法定生育條件;
2、配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿12個月以上;
3、配偶未列入生育保險範圍，且符合國家生育政策。
二、男性生育保險報銷程式：
配偶生育或因病理原因流產後，男職工持以下材料：
1、本人及配偶的居民身份證、《結婚證》；
2、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》；
3、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)；
4、本人就醫證卡、原始發票；
5、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，
到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。
社保經辦機構審核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
擴充套件資料
根據我國相關法律中的規定，對於生育保險具體的費用需要由用人單位來承擔，而作為職工其實是不需要繳納生育保險的。
當然要是沒有與單位建立勞動關係的，也就是屬於個體戶或者自由業者，那麼是不允許參加生育保險。
而在符合生育保險報銷條件的時候，自然也是可以享受到相應的生育保險待遇。
目前在我國，不管是女職工還是男職工都是可以享受生育保險待遇，但前提都是要滿足了規定的條件。
6樓：
配偶生育以後，男職工本人要帶上自己的勞動和社會保障卡、居民身份證、結婚證、其配偶戶籍所在地村（居）民委員會出具無工作單位證明（或失業證原件、影印件）。並且要提交計畫生育服務手冊或者生育證、新生兒出生醫學證明、醫院出院單據（有分娩方式的說明，醫院蓋章）。
還需要提交男職工本人銀行賬戶卡，在生育補助申領下來以後，就會直接通過公司打入男職工銀行卡賬戶中。以上材料準備完成後，等孩子出生後，男方持上述資料到單位申請報銷。男性職工給單位提交材料後，由單位轉交至醫保部門。
最後醫保部門審核通過後將報銷款打入銀行賬戶。
除了享受休假津貼，男職工計畫生育手術後享受的休假津貼。（輸精管結紮休假天數為7天，輸精管復通手術休假天數為14天，休假津貼按參保職工所在用人單位上年度職工月平均繳費工資除以30天再乘以休假天數得出。）
而且職工未就業配偶享受生育醫療費用待遇。也就是說，如果男職工的家裡有一位全職太太，那麼他的全職太太是可以享受到生育醫療費用待遇哦~（按我市基本醫療保險生育醫療費用報銷待遇相應標準支付，不享受生育津貼。）
7樓：金果
男性生育保險報銷條件
1、同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
⑴符合國家計畫生育政策規定和法定生育條件;
⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿12個月以上;
⑶配偶未列入生育保險範圍，且符合國家生育政策。
2、符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
3、配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》。
新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構審核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計畫生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
在進行男性生育保險報銷過程中，應該將相關材料準備齊全，以免需要時出現不必要的麻煩。
擴充套件資料：
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續繳納社保9個月，廣州市要求累計繳納社保1年，上海市要求生產當月在繳納社保即可；
2、已辦理參保備案，並在當地生育；
3、當地人社局要求的其他條件。
範圍一般規定
1、生育醫療費。
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險**支付。超出規定的醫療業務費和藥費（含自費藥品和營養藥品的藥費）由職工個人負擔。
女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險**支付；其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息**的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
2、生育津貼。
女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險**支付。
1、申報材料
（1）《社會保險登記表》；
（2）《參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表》；
（3）《企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表》。
2、辦理程式：
（1）用人單位持申報材料到社會勞動保險處業務大廳申報；
（2）工作人員受理申報材料，核准後蓋章返回彙總表、增減表各乙份；
（3）用人單位於次月到當地地稅部門辦理繳費。
8樓：小島說保險
男職工的生育保險也是很有用的！
9樓：保險之家
你好：審批條件
（一）符合計畫生育政策、婚姻法等法律法規；
（二）生育時按規定連續不間斷參保繳費滿12月（不含補繳）後生育的；
（三）在生育前應持有計畫生育部門批准的生育指標；
（四）生育之日起90日內辦理待遇審核手續。
申請材料
1）、單位參保職工：
填報並蓋有單位行政公章的《企業職工生育保險待遇審批表》一式兩份、勞動合同書、身份證、財政部門製作或監製的醫療服務收費票據、出院證明書、生育指標、嬰兒出生證或相關醫學證明、婚姻證明、配偶戶籍證明、配偶社會保險關係證明、配偶的失業證。（配偶戶籍是農村戶口的只須戶籍證明）
2）、個體參保人員：
填報《企業職工生育保險待遇審批表》一式兩份、有效失業證、身份證、財政部門製作或監製的醫療服務收費票據、出院證明書、生育指標、嬰兒出生證或相關醫學證明、婚姻證明、配偶戶籍證明、配偶社會保險關係證明、配偶的失業證、本人建設銀行儲蓄卡。
10樓：康波財經
男人生育保險有什麼用怎麼報
11樓：陳長虹年年有餘
生育保險在辦社保時就具有生育保險，可到社保局或社群辦理。
12樓：浪子浪子子子子
職工享受生育保險待遇，必須同時具備下列條件：
(一)職工生育或施行計畫生育手術時，用人單位及其職工按照本實施辦法參加生育保險並履行繳費義務滿6個月的；
(二)符合國家計畫生育政策，生育或施行計畫生育手術的；
(三)生育醫療服務範圍符合城鎮職工基本醫療保險藥品目錄、診療專案和醫療服務設施標準的。
男性生育保險怎麼報銷?
(一)同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼： ⑴符合國家計畫生育政策規定和法定生育條件； ⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上； ⑶配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。
(二)符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元；順產的1200元；難產或多胞胎生育的2000元。
(三)配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構審核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
(四)《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計畫生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
男職工生育險怎麼報銷流程，男職工生育保險怎麼報銷
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男職工生育保險報銷有哪些條件，男職工生育保險報銷條件有哪些，報銷流程是怎樣的
男人生育保險報銷範圍和標準 1 同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼 符合國家計畫生育政策規定和法定生育條件。配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費滿10個月以上。配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。2 符合上述條件的男職工，可申請享受...
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