1樓：簡單說金融
不用考慮企業或單位的金融穩定性。
這個當風險造成的損失較低的時候通常採用保留風險的方法，可以在短期內**損失，最大損失不會影響企業或單位的金融穩定性。
風險保留意味著企業或個人自己冒險。人們經常保留三種不同情況的一些風險：
1）人們低估了風險的嚴重程度。
2）仔細考慮後，人們決定自己冒險
3）通過仔細分析和風險管理方法的平衡，人們決定自己完全或部分地承擔一些風險，因為採取相應措施對自己而言比購買風險更為經濟和成本效益。
保留風險的可行性取決於損失**的準確性和補償損失的適當安排。當企業使用科學合理的方法本身承擔可保險的風險時，我們稱之為乙個自我保險企業，這是自我保險的，以便節省費用，所有來自溢價收入的所有收入都屬於企業。由於風險本身承擔，因此本身保留收入，自我保險企業將積極控制企業的風險，以降低最低水平的風險。
其缺點是保險技術和驅散風險的能力並不像專業保險公司那麼好。因此，一旦發生災難，後果將非常嚴重。
拓展資料：
風險轉移是以某種方式將風險轉移到另乙個受試者。
避免風險意味著保持距離風險的東西，即人們避免風險是避免產生風險的行為或環境。但是，在風險轉移下，人們仍然可以參與風險的東西。差異是參與者將風險轉移到他人。
在風險管理的過程中，保留風險是指風險的自我承擔，即企業或單位承擔風險損害後果的方法。保留風險是乙個非常重要的金融風險管理技術。保留風險可分為主動保留和被動保留。
如果您的企業特別關注風險管理，風險控制措施可以真正實施，並採用目前更有效的技術預防和控制手段採用技術預防+民用防禦的管理模式，我會給您一些讚譽。 您企業事故的風險概率非常小。 但概率很小！
還需要一些需要注意的剩餘風險，即「以防萬一」。 對於這種「以防萬一」，應根據企業實際情況評估投資和風險承受轉讓風險的投資和風險應當確定。 一般來說，它將選擇購買適合企業「風險披露」的「有針對性的」保險產品。
2樓：綠水青山
企業在決定選擇自留風險還是轉移風險時，不需要考慮因素是：風險發生的具體時間，因為這個是不確定的，風險之所以被稱為風險，就是因為它的發生時間，發生與否都是不確定的。另外，企業在決定選擇自留風險還是轉移風險時，需要考慮的因素有：
風險導致損失的程度；財務承受能力；損失的大小。
3樓：匿名使用者
當企業在決定選擇自留風險還是轉移風險時，不需要考慮的，不需要考慮的因素有：
1，風險發生的具體時間。
2，風險損失的大小。
3，風險發生的頻率。
企業在決定選擇自留風險還是轉移風險時，不需要考慮（）？
4樓：匿名使用者
選d,風險發生的時間。
前三都與風險決策有關
5樓：匿名使用者
d！因為現在的賠償制度中，即使你不是發生在承保期間的事故也可以得到賠償，不過要看你選擇什麼樣的賠償方法！！
6樓：實婭山傲冬
當企業在決定選擇自留風險還是轉移風險時，不需要考慮的，不需要考慮的因素有：
1，風險發生的具體時間。
2，風險損失的大小。
3，風險發生的頻率。
4，本公司的財務承受能力。
7樓：
d**人考試的試題吧，書上都有的。
下面人身保險合同中，訂有責任期限條款的合同是企業在決定選擇自留風險還是轉移風險時，不需要考慮()
8樓：匿名使用者
d，不需要考慮風險發生的具體時間，因為這個是不確定的，風險只所有稱為風險，就是因為他的發生時間，發生與否都是不確定的。
9樓：匿名使用者
由於每個公司的政策不一樣，建議直接撥打投保公司**諮詢
10樓：匿名使用者
是財產險嗎？是多選題嗎？
當某企業決定對其風險管理採用自留還是轉移方式時不需要考慮的因素是什麼
11樓：d一
d,風險發生的具體時間
因為風險發生的時間是不能預估的
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可以,根據2008年新推出的勞動法.他如果目前還沒有和你簽定勞動合同的話,需要付你從2008年1月到現在每個月的雙倍工資.關於你辭職,企業應該給你多乙個月的工資作為補償.從2008年開始,公司解除勞動合同的話,要給員工每滿一年給1個月薪水的補償,不滿一年滿半年的按乙個月計算,不滿半年的按半個月計算....