1樓：天啟星辰
對於公司對員工上的失業保險，是在勞動者與公司解除了勞動關係之後，才可以領取，並且還要求，勞動者與公司解除勞動合同並不是由勞動者提出，也就是說，不是勞動者自願的解除勞動合同，並且失業保險已經繳納滿一年的時間，才可以領取失業金。
哪些人可以領失業金。
中華人民共和國社會保險法第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險**中領取失業保險金：
一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
二)非因本人意願中斷就業的；
三)已經進行失業登記，並有求職要求的。
失業金和養老金是不能同時領取的。
根據失業保險條例第十五條的的規定失業人員在領取失業保險金期間享受基本養老保險待遇的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇。
所以，對於以上所說的因為勞動合同到期才失業的員工，是不具備領取失業金的條件的，因此不能領取。
按照我國相關的保險條例中的規定來看，對於失業的人員需要具備以下的條件才可以領取相應的失業保險金額，並且還會按照相關的規定，讓失業者享受其他的失業待遇。
條件一：如果想領取失業金，首先要滿足的就是用人單位要已經給勞動者繳納了滿一年的失業保險。
條件二：如果想領取失業金，還需要滿足的就是，勞動者失業情況並不是自己自願的行為。
條件四：想要領取失業金，最後需要滿足的是勞動者還具有求職的意願，也具備求職所需的要求，並且願意接受相關人員為其介紹的就業培訓還有相關的職業推薦。
滿足以上的條件，在失業以後才可以領取失業金，所以，對於上述的女性，是不可以領取失業金的。
2樓：深圳市韋博企業管理顧問****
滿足條件就可以按月領取。
養老金領取條件：
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡；二是累積繳納養老保險費滿15年。
所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
3樓：帳號已登出
不可以。一、失業金領取條件：
1、用人單位和本人已按照規定履行繳費義務滿一年的。
2、非因本人意願中斷就業的 。
3、已依法定程式辦理失業登記的。
4、有求職要求，願意接受職業培訓、職業介紹的。
二、勞動者非因本人意願中斷就業具體包括下列情形：
1、終止勞動合同的。
2、被用人單位解除勞動合同的。
3、因用人單位不按規定提供勞動條件，提出解除勞動合同的。
4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的。
5、因用人單位剋扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的。
6、因用人單位低於當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的。
7、因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件，提出解除勞動合同的。
8、因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的。
9、法律、法規另有規定的。
三、領取期限：
1、繳費時間不滿一年的，不領取失業保險金。
2、繳費時間滿一年的，領取二個月失業保險金。
3、繳費時間一年以上的，一年以上的部分，每滿八個月增發乙個月失業保險金，餘數超過四個月不滿八個月的，按照八個月計算，但享受待遇期限最長不超過二十四個月。
4樓：悠幸
不可以。首先，失業人員失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年；其次，在法定勞動年齡內非因本人意願中斷就業； 最後，已經進行失業登記，並且有求職要求。退休人員已不在法定勞動能力段內。
5樓：匿名使用者
退休了還存在失業問題嗎？不能領取。即是退休前在領取失業金，還沒有領取完應有的月數，一旦辦理退休手續，就停止發放了。
6樓：職場晶晶導師
退休以後是不可以領取失業金的，只有符合領取失業金條件的才可以領取失業金。法律依據：《失業保險條例》第十五條失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：
重新就業的；應徵服兵役的；移居境外的人。
我單位沒有交失業保險，請問我可以領失業金嗎
可以。失業後領取失業金的同時可以自己繼續繳納保險。領取了失業金證明現在是無業狀態，可以居民的身份繳納保險，但是繳納的只能是醫療保險和養老保險。養老保險繳費 個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時，將按照在崗職工月平均工資的20繳納基本養老保險費。醫療保險繳費 按當地上年度月平均工資的4.2繳納...
失業可以領到多少失業保險金？能領多久
失業再就業後不能領取失業保險金。1 領取失業金需要具備以下條件 1 參加失業保險滿1年以上 2 個人非自願失業，開除符合規定 3 60日內辦理了失業手續。具備上述條件的失業人員可以拿著單位的離職證明 身份證去交社保的社保中心辦理。失業金的給付標準各省條例有所不同，按照低於當地最低工資標準 高於城市居...
領失業金期間生孩子有生育保險嗎，領取失業金期間能享受生育險嗎？
領失業金期間，生孩子費用是可以獲得補助的。失業人員在領取失業保險金期間符合計畫生育規定分娩的，憑 就業失業登記證 出生證 計畫生育光榮證 住院醫療費發票等材料到戶籍所在街道就業保障事務所申請，由經辦機構一次性支付4個月生育補助費，補助費標準為生育當月失業保險金標準的70 社會保險是指國家為了預防和強...
失業金未領完能繼續領嗎，失業金沒領完,第三次失業還能繼續領嗎
當然可以的，失業金是可以累計計算的。能領上次失業後沒有領完的失業金嗎？謝啦！需要再次辦理相關手續之後才可以的。問題補充 如簽了合同後，自己提出辭職，能拿之前沒拿完的失業金嗎？肯定不可以。其享受失業金是有一定條件的 1 按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿一年以上的 2 在法定勞...
什麼情況下可以領失業金？自己辭職的能領嗎
不可以領失業金。如果領失業金，離職證明 解除勞動關係證明 上必須註明是非個人意願 如辭退 合同到期單位不續簽等原因 才能夠領取失業金。如果是自己辭職，是不能領取失業金的。曠工被公司開除是可以領取失業金的。失業金領取，必須是在已和單位解除勞動關係後，且非個人意願解除勞動關係才能領取,累計繳費達到一年，...