1樓：匿名使用者
上午好，從單位離職，由單位開具「解除勞動合同」，並且交納社保在一年以上可以領失業金。
失業人員領取失業保險金的期限，根據其失業前累計繳納失業保險費的年限(扣除已領取失業保險金的繳納失業保險費年限)計算。累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，領取失業保險金的期限為2個月；累計繳納失業保險費年限每增加1年，期限增加2個月。累計繳納失業保險費滿1年不滿5年的，期限最長為12個月；累計繳納失業保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月；累計繳納失業保險費10年以上的，期限最長為24個月。
失業人員連續繳納失業保險費不滿1年，但累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，可以視作繳納失業保險費滿1年。
失業人員第1個月至第12個月領取的失業保險金標準，根據其繳納失業保險費的年限確定；第13個月至第24個月領取的失業保險金標準，為其第1個月至第12個月領取標準的80％。
失業人員未領取失業保險金的期限可以保留。重新就業且繳納失業保險費滿1年後又再次失業的，核定其期限時，應當將其剩餘期限合併計算。合併計算後，失業人員連續領取失業保險金的期限最長不超過24個月。
失業金怎麼領：
1、申領失業保險待遇，需在失業或勞動爭議結案後六十天內，填寫《失業待遇申報表》，並攜帶小一寸彩照兩張、失業證明、戶口簿(屬幹部、固定工身份的職工還須帶個人檔案)影印件來待遇計發科辦理申領失業保險待遇手續。同時還需到市勞動就業服務中心辦理失業登記。
2、領取失業救濟金期間的失業職工，每月7-9號(法定休息日順延)必須帶本人《失業待遇證》親自來清遠市社會保險局失業簽到處簽到，否則將停發當月待遇，以後也不予補發，連續二個月不來簽到的，按重新就業處理，停發所有失業保險待遇。
2樓：駒膠
從單位離職，由單位開具「解除勞動合同」，並且交納社保在一年以上可以領失業金。
失業人員領取失業保險金的期限，根據其失業前累計繳納失業保險費的年限(扣除已領取失業保險金的繳納失業保險費年限)計算。累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，領取失業保險金的期限為2個月；累計繳納失業保險費年限每增加1年，期限增加2個月。累計繳納失業保險費滿1年不滿5年的，期限最長為12個月；累計繳納失業保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月；累計繳納失業保險費10年以上的，期限最長為24個月。
失業人員連續繳納失業保險費不滿1年，但累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，可以視作繳納失業保險費滿1年。
失業人員第1個月至第12個月領取的失業保險金標準，根據其繳納失業保險費的年限確定；第13個月至第24個月領取的失業保險金標準，為其第1個月至第12個月領取標準的80％。
失業人員未領取失業保險金的期限可以保留。重新就業且繳納失業保險費滿1年後又再次失業的，核定其期限時，應當將其剩餘期限合併計算。合併計算後，失業人員連續領取失業保險金的期限最長不超過24個月。
失業金怎麼領：
1、申領失業保險待遇，需在失業或勞動爭議結案後六十天內，填寫《失業待遇申報表》，並攜帶小一寸彩照兩張、失業證明、戶口簿(屬幹部、固定工身份的職工還須帶個人檔案)影印件來待遇計發科辦理申領失業保險待遇手續。同時還需到市勞動就業服務中心辦理失業登記。
2、領取失業救濟金期間的失業職工，每月7-9號(法定休息日順延)必須帶本人《失業待遇證》親自來清遠市社會保險局失業簽到處簽到，否則將停發當月待遇，以後也不予補發，連續二個月不來簽到的，按重新就業處理，停發所有失業保險待遇。
3樓：教育導師白衣
回答稍等，馬上回覆您
您好，失業人員應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金
失業保險繳費滿一年並符合其他失業金領取條件的，可以領取失業金。根據我國《失業保險條例》規定，具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：1.
按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;2.非因本人意願中斷就業的;3.已辦理失業登記，並有求職要求的。
失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。
法律依據：《失業保險條例》第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
(一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;
(二)非因本人意願中斷就業的;
(三)已辦理失業登記，並有求職要求的。
失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。
更多7條
4樓：二姐聊保險
繳納失業保險金超過一年以上才能辦理領取失業金。失業保障金是交滿一年為基點可以申領3個月，每多交一年在此基礎上增領2個月，即交2年領取5個月，3年領取7個月，依此類推，但最高領取期限為24個月。領取失業保險金期間就醫的，可報銷60%-80%。
5樓：匿名使用者
直接到當地社保處辦理就可以了
失業保險金一般能領取多久時間，每個月大概可以領
6樓：中國法制出版社
現實困惑
左某自從畢業以後就一直在一家網路公司上班，到第四年年初的時候，因為工作上的關係左某被公司辭退。事過半年多，左某就找到了新的工作，可是因為工作失誤，又被解雇。後來，左某到市社會保險經辦機構領取失業保險金時，社會保險經辦機構的工作人員告訴左某，他還能領取5個月的失業保險金，因為在之前已經領取了7個月的了，而左某只能領取一年的。
請問，該說法對嗎？失業保險金到底可以領取多久？
律師答疑
左某確實只能申領一年的失業保險金。後來又再次參加工作的，其重新就業後的保險費繳納時間是應當重新計算的。我國《社會保險法》第四十六條規定：
「失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月。」因此，本案中蘇某可以領取一年的社會保障金，社會保險經辦機構的說法是正確的。
法條鏈結
《中華人民共和國社會保險法》
第四十六條 失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月。
法理薈萃
法律條款不但有原則性規定，而且也有些例外規定和特別規定，領取失業保險金的具體期限應當參照法律法規的具體規定確定。此外，法律規定了領取失業保險金的最長期限，在一定程度上也體現了督促勞動者再就業的初衷，畢竟乙個人不能靠領取失業保險金生活終生。
7樓：職場小太陽
《社會保險法》第四十六條規定：
1.失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；
2.累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；
3.累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。
4.重新就業後，再次就業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月。
申領失業保險金沒有次數限制。
《社會保險法》和《失業保險條例》只規定了有關享受失業保險的條件，而沒有規定限制享受失業保險待遇的次數。
失業人員失業保險待遇的申請與失業人員就業期間履行繳費義務相對等。履行繳費滿1年可享受失業保險待遇。只要符合《社會保險法》和相關法律法規中規定的失業保險金的領取條件，就可以領取失業保險金，而不管勞動者領取的次數多少。
擴充套件資料
失業人員在滿足：非因本人意願中斷就業；已辦理失業登記，並有求職要求；按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年三個條件後，方可享受失業保險待遇，待遇內容主要涉及以下幾個方面：
（1）按月領取的失業保險金，即：失業保險經辦機構按照規定支付給符合條件的失業人員的基本生活費用。
（2）為失業人員在領取失業保險金期間開展職業培訓、介紹的機構或接受職業培訓、介紹的本人給予補償，幫助其再就業。
（3）失業人員在領取失業保險金期間死亡的喪葬補助金和供養其配偶直系親屬的撫卹金。
（4）領取失業保險金期間的醫療補助金，即：支付給失業人員領取失業保險金期間發生的醫療費用的補助。
屬於非本人意願中斷就業的情況：
（1）終止勞動合同的；
（2）被用人單位解除勞動合同的；
（3）被用人單位開除、除名和辭退的；
（4）因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動、與用人單位解除勞動合同的；
（5）因用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件，與用人單位解除勞動合同的；
（6）法律法規另有規定的。
8樓：二姐聊保險
繳納失業保險金超過一年以上才能辦理領取失業金。失業保障金是交滿一年為基點可以申領3個月，每多交一年在此基礎上增領2個月，即交2年領取5個月，3年領取7個月，依此類推，但最高領取期限為24個月。領取失業保險金期間就醫的，可報銷60%-80%。
9樓：企慧網：免費註冊公司
失業金標準按失業前12月平均繳費工資40%確定高超高工資標準低低於城市居民低標準例：江蘇區職工2018平均繳費工資1583元職工失業平均每月領取1583*40%=633.2元。
失業金領取期限：繳費間滿滿五領取失業保險金12月；累計繳費間滿五滿十領取間18月；繳費十領取失業金24月。
10樓：鑽誠投資擔保****
失業保險金申請條件：
1.按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
2.非因本人意願中斷就業的；
3.已依法定程式辦理失業登記的；
4.有求職要求，願意接受職業培訓、職業介紹的。
領取失業辦現金辦理流程：
1.參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關係證明書》，乙份交失業保險中心，乙份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案；
2.失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關係證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同)，確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》；
3.失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關係接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關係接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。
領取失業保險金的條件，失業人員具備什麼條件才能領取失業保險金
失業保險沒有用？那是你不會用吧 回答您好，我是平台合作律師，已經收到了您的問題，很高興為您服務。提問你好，我想諮詢一下失業金，我之前2010年到2014年交的失業金現在還可以領取嗎 回答 失業保險條例 規定 具備下列條件的人員，可以領取失業保險金 1.按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履...
領取失業金有什麼條件，失業金的領取條件
失業金領取，必須是在已和單位解除勞動關係後，且非個人意願解除勞動關係才能領取,累計繳費達到一年，你如果自己辭職或者合同到期個人不續簽，是不能領取失業金的。具體如下 1，能不能領 根據失業保險條例第十四條規定 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金 一 按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規...
滿足什麼條件才能領取失業保險金，失業人員具備什麼條件才能領取失業保險金
回答你好，1 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金，並同時按規定享受其他各項失業保險待遇 1 按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的 2 非因本人意願中斷就業的 3 已依法定程式辦理失業登記的 4 有求職要求，願意接受職業培訓 職業介紹的。2 勞動者非因本人意願中斷...
什麼條件才可以領取失業保險，滿足什麼條件才可以領取失業保險金
用人單位在解除勞動合同後，如果員工想要領取失業金，用人單位應該到社保中心辦理該員工的失業手續，辦好後，社保中心會出具 失業登記通知單 然後到戶口所在地的街道社保部門具體辦理。所以失業金需要回戶口所在地社保局申領.其領取金額一般為當地最低生活水平左右浮動.同時,享受失業金是有一定條件的 1 按照規定參...
具備什麼條件可以申請領取失業保險金
失業金領取 1 關於申領資格 社會保險法 規定失業人員同時具備以下條件，即可享受失業保險待遇 1 按規定參加失業保險，所在單位和個人已按規定履行繳費義務滿1年的 2 非因本人意願中斷就業的 3 已辦理失業登記，並有求職要求的。2 在離職時如果符合失業金申領條件，應及時向單位提出申領失業金的申請，單位...