很多人都說程式設計師的工資很高,那麼程式設計師的工作簡單嗎

時間 2022-02-27 14:18:11

1樓:我是阿木爺爺

而it行業不一樣,技術每天都在變,半年乙個大改變。從業人員,每天都在學習。每天都要跟進最新的技術。

如果你停止了,意味著,你很快會被淘汰。所以說,這也是程式設計師薪資高的乙個重要的點。程式設計師,付出的遠比得到的多。

薪水越高,他付出的也越多。沒有時間陪家人。當你在家人身邊聊天,看電視的時候。

也許,他們還在辦公室,寫著一行行你看不懂,卻天天都在用的**。你們說是不是這個道理呢?

我們再來看看,不同的線級城市,薪資待遇有什麼大的區別:(資料為作者多年經驗所知)

3,4線城市大專院校,高中畢業程式設計師寫前端的,在不知名個人企業或者各國企外包部門,5w的年薪差不多了。5w這個薪資從3,4線到1,2線最多可以提公升到10w。

一般一本院校畢業,在1,2線城市市值10億到100億美刀估值的網際網路公司,年薪大概在10到20w不等。top碼農生產地如最低北郵最高清華這一階段的應屆生,在100億美刀以上估值(國內top10)網際網路公司,當然都在1線城市了,普遍年薪大概在20到30w,差別在前端還是後端還是演算法崗。top碼農中的優秀者,即使在頂尖院校也是頂尖的學生,應屆碩士就可以拿到30到40w年薪,博士再加10w以上。

所有碼農應屆工作3-5年後,工資可以漲50%以上,但5年以後工資就很難再有這麼大漲幅。

如果能去美國fb或者vmware之類的出名高薪待遇公司,相比國內的薪資又要翻3-5倍。

在國內市值百億美刀以上網際網路公司的首席科學家待遇都在100到300w之間,如果跳槽矽谷,拿到人民幣500w是很輕鬆的。舉個例子msra的研究員,廣東高考狀元kaiming,跳槽fb拿的薪水就在80w美刀起步。

實習生:600~2000元,主要是大四的同學和研二的同學。本科就做一些邊緣輔助性的工作,研究生就做一點科研工作。

不要以為研究生實習工資就高,比如說謀軟的研究院也就800。博士我錢沒讀也不了解。

實施工程師:3000~5000元,工作三到五年,出差補助平均每天90元左右,分一二三線城市。主要的工作是把編好的系統進行部署,初始化系統資料,與其他系統聯調,給客戶做培訓,添驗收單。

也會做一點定製開發的工作。工作五年以上的實施工程師沒見過,一般都公升專案經理了。

後台開發工程師:一般意義上的程式設計師,2000~3500元,一年,3500~5000元,三年~五年,5000~13000,看能力。主要的工作就是按照需求將系統或產品做出來。

你讓別人解釋的越少,提問越少,幹活越快,質量越高,越值錢。

前台開發工程師:工資同上,主要工作就是將美工設計的東西做出來。越好看越值錢。

美工:2000~8000元,其實工資沒有很高。主要靠私活才能達到人生巔峰。

ui&ue體驗師:前台開發工程師+美工,13000+。自己設計並實現又好看又好用的介面。

專案經理:實施工程師的加強版。工資5000~13000左右。主要看能力。也就是用最少的人結項回款。換句話來說就是得啥都能幹。

專案軟體經理:工資同上。就只管專案的技術部分。

架構師:8000~20000元,基本上是程式設計師的巔峰。實施工程師+後台開發工程師+前台開發工程師+專案軟體經理,就是技術的事你說了算,出現問題你自己看著辦。

你解決不了就沒別人了。

產品經理:工資同上,相對低1000元左右。主要靠寫word、ppt、excel生活,定義產品怎麼做掙錢。

寫在最後

最後,程式設計師的話,一般初入職場的畢業生,和工資水平關係最大的應該就是學歷和學校了(能力特別強的此處不算)工作兩三年,一般工資提高的特別快,當然如果你沒有跳槽的話,可能提現不出來,可能會有一年一千的漲幅,如果你跳槽的話,工資翻倍也是很有可能的。至於跳槽的好壞可以自行抉擇。

所以,你不需要去羨慕程式設計師的工資高,程式設計師就是這樣,能力越高,工資才會越高,如果你想高薪又不需要你有能力,那麼可能你就不是和做一名程式設計師

2樓:小周侃事

程式設計師小伙分享程式設計師工資情況

3樓:匿名使用者

程式設計師的工資這麼高,那就說明他的工作是沒那麼簡單的,否則怎麼配得上他的高工資呢。

程式設計師工資真的那麼高嗎?

程式設計師的工資在大眾看來很高,為何業內人士卻不認同這種說法?

4樓:時光火車不停留

作為乙個程式設計師,在外人看著他們的工資很高。其實只有真正的去做程式設計師,他們才真正懂得,其實他們的工資很低的。

第一,程式設計師在日常的工作當中就是碼字或者整理資料,這類工作在職場中可以說是無比光鮮的。作為乙個程式應是多少人夢寐以求的?程式設計師的工作看起來是非常輕鬆的,只需要動腦力。

根本都不需要使用勞動力,乙個月薪水輕輕鬆鬆的就比普通員工的高。

第二,程式設計師上班的時間基本上都是每天八小時,他們在工作上面是沒有普工加班多的。作為程式設計師,他們乙個月的工資並不是說像普工這樣子加班加出來的,而是拿月薪。之前我朋友就是程式設計師他乙個月的工資只有3800。

而線上的普工他們每天都有班加甚至週末都在加班的,乙個月下來普工的工資將近5000多。

第三,程式設計師的工作,就是要將每一天的資料全部都做出來。碰上比較忙的時候他們都要加班去趕資料。在公司大部分的程式設計師都是拿月薪,即使他們加班都是沒有加班費的,他們加班都是需要把自己手上的資料全部整理完畢。

第四,受到了攀比之風氣,作為程式設計師,他們接觸的圈子都是不同的,當他們覺得自己的圈子裡面的人都是工資比較高的,那麼他們都會覺得自己的工資很低。其實作為程式設計師,他們的工資也都是在中等偏上一點點。如果沒有受到攀比風氣的影響,那麼他們的工資也算可觀的。

5樓:鴻鵠絕學

因為程式設計師在大多數人眼中都是收入上萬的,覺得這種職業的人是白領,但是在業內才知道這是拿命換來的,無時無刻的加班,改不完的bug,所以普遍程式設計師都認為自己工資較低。

6樓:匿名使用者

因為他們付出了太多,與他們的付出相比較,就不算高了。

7樓:孟津

競爭激烈不穩定,青春飯。過了35就沒人要了由於工資高,很多公司其實是短期用人,招你進去,猛催進度,讓你加班加點幹完,然後讓你走人。

或者培養招聘新人代替你。

工資是很高,但你一年幹了倆月就失業了。你還覺得高麼

8樓:

因為賺錢多的往往是少數,有很多拿的少的錢程式設計師卻經常加班。實力才能決定你的收入。

9樓:

就像金字塔,真正賺錢的都是頂尖的大佬,越往下越大眾,財富也越少,看看二八定律。

10樓:匿名使用者

這個因人而異,但是程式設計師在社會裡面工資是偏中等的,是可觀的,打個比方你身邊都是和你一樣收入的人,或者同行業還有更高的,你就會覺得自己工資好像不高,我姐夫在北斗星做程式設計,具體我也不知道他工資3萬多,加班是家常便飯

11樓:欺日無窮

誰不想有了還想有,高了還想高,程式設計師的工資很其他行業比,工資已經不錯了

12樓:匿名使用者

乙個原因是付出太多,創造的價值更大

13樓:匿名使用者

因為付出得也多,這都是相對的。

14樓:匿名使用者

價效比很低,都是拿青春換的,過勞死的人也多,職業發展也不是越老越吃香

為什麼常說程式設計師35歲是道坎,為何很多人認為程式設計師做到30歲以後很難繼續做下去

回答你的問題之前,我們有必要先了解清楚,為什麼會有所謂的 程式設計師35歲就沒飯吃 的說法,為什麼一定是35歲?而不是30歲?或者40歲?其實這個說法之所以會廣泛流傳,最早是從華為開始的。之前爆出華為最新規定 35歲以上的普通員工,要面臨被裁員的可能。也就是說,如果這條規定真的實施的話,那華為大概有...

為什麼有很多人都說楊穎的演技差,為什麼都說小鮮肉演技差?

為什麼有很多人都說楊穎的演技差,因為他們的演技就太死板了。需要繼續的去努力。因為他的演技本來就是非常的差,他根本沒有什麼眼睛,而且總是找替演,而且還是ai換臉,這樣的人人品太差了。不要看他演的電視 我認為這都是吃瓜群眾,我亂說的,有的人是楊洋的粉絲,有的人喜歡別人,所以就噴黑他,我覺得楊洋的演技很不...

很多人都說京東的手機不靠譜是真的嗎?

京東一般都是 但是最好要保證是京東配送而不是第三方配送。但是由於京東商品店鋪少,大部分都是 所以 一般都會偏高!京東是 手機,這個不用擔心,若是去 買手機,一定要去天貓買!要不很大可能山寨機。在京東買手機是真的麼?可信麼?在京東買的手機得有10多部了,真假的話應該是真的吧,但是我買的手機基本上都存在...

很多人都說愛創課堂培訓不錯,他們的課程高階課程是不是碾壓別的

愛創課堂專業前端培訓 您好,我們這邊的課程是由愛創課堂創始人 結合目前企業需要製作的課程大綱!並且實時跟進,保證學員學到的知識都是最新的 企業最需要的 不說是碾壓吧 可以說是吊打吧,因為一般真不教高階課,愛創張容銘的高階課在業內真是數一數二的 很多人都說千鋒ui培訓不錯,他們的課程高階課程是如何設定...

為什麼很多人都說爸爸的基因決定女兒的顏值

家長們都是希望自己的孩子是智商和相貌集一身的人,想要孩子的智商高 相貌突出,不過這一切,還是有父母的基因遺傳的因素的,所以想要孩子智商和相貌都突出的話,是需要乙個很強大的基因的,那麼是誰的基因決定孩子的智商和相貌呢?父母的顏值和智商都是會遺傳給孩子的,所以想要孩子變得足夠的優秀,那麼就要找乙個優秀的...