如何建立人際關係,怎樣建立人際關係?

時間 2022-12-15 19:55:40

1樓:高春俠俠

建立良好的人際關係。

應該做的以下幾點:1.待人和善,不卑不亢。

2.誠實守信,有張有弛。

3.言行避免苛刻,寬容。

2樓:茨壩中心

我覺得 只要心胸寬廣 就可以了。

怎樣建立人際關係?

3樓:中地數媒

其實,社交對乙個人建立良好的人際關係是非常重要的第一步,因此,克服社交的消極心理是大為重要的。那麼,克服社交的消極心理、建立和諧的人際關係就從現在開始吧!

(1)列出一張人名錶。

表上記載著同你所希望接觸的社會領域有聯絡的人,在需要的時候去挑選能夠助你一臂之力的人。

(2)把自己同別人聯絡起來。

為了建立關係網,你應該善於把自己同別人聯絡起來。你可以通過公司的同行或者是合作夥伴,建立更廣的人際圈。

不論你想向哪乙個方面發展,最重要的是使決定你命運的人了解你。如果你從早到晚只是埋頭待在辦公室,那麼你根本無法實現你的目標。

(4)顯得更忙碌些。

今後你不論到**都帶上點東西,檔案、**、書等,讓其他人都注意到你的忙碌。因為這足以表現出你的抱負和進取心,更容易獲得他人的信任和幫助。

(5)找機會與高層領導接觸。

盡量錯開公司內部的郵件來往,把需要報送的材料親自送去。這樣做有兩個好處:一是提公升了自己在別的部門的知名度,最終把自己同其他的同事聯絡起來,建立自己的資訊渠道;二是你將有更多機會接觸到高層領導。

(6)把自己同組織,團體聯絡起來。

記住,你現在的工作不是你非要幹一生的崗位,今後你還會有更理想、更適合自己的崗位。因此你應該把自己同本行業或者相關行業的組織聯絡起來,樹立自己在其中的人緣。今後你準備換工作的時候將大有益處。

其實,上面說了這麼多無非想讓我們知道,與人打交道、進行人際交往是件很簡單的事,並沒有我們想象中的那樣可怕。只要我們敢於開啟心扉,用一種積極的心態去主動地與別人建立良好的人際關係,就一定能夠在短時間內建立起良好的人際關係。

不要再猶豫了,也不要再被內心消極的社交態度所左右了,從現在開始,徹底改變和擺脫內心的消極態度,以積極的態度開始你的人際關係吧!

4樓:智萌白憶彤

1.首先要讓別人喜歡自己;2.可於助人;3.處處為他人著像;4.把別人看重些。

5樓:籽如姐姐

人際關係包括在社會交往中的影響力、傾聽與溝通的能力、處理衝突的能力、合作與協調的能力,四種人際關係,今天分享如何建立共贏式人際關係。

如何建立良好的人際關係

6樓:高樓

人際交往是人類社會中不可缺少的組成部分,人的許多需要都是在人際交往中得到滿足的。如果人際關係不順利,就意味著心理需要被剝奪,或滿足需要的願望受挫折,因而會產生孤立無援或被社會拋棄的感覺;反之則會因有良好的人際關係而得到心理上的滿足。您所提出的問題,正是因人際關係沒處理好而造成的心理問題。

要想成功地建立良好的人際關係,就要在社會生活中了解、遵循和掌握以下所述的人際交往的一般原則:

(1)平等原則。在人際交往中總要有一定的付出或投入,交往的兩個方面的需要和這種需要的滿足程度必須是平等的,平等是建立人際關係的前提。人際交往作為人們之間的心理溝通,是主動的、相互的、有來有往的。

人都有友愛和受人尊敬的需要,都希望得到別人的平等對待、人的這種需要,就是平等的需要。

(2)相容原則。相容是指人際交往中的心理相容,即指人與人之間的融洽關係,與人相處時的容納、包涵、寬容及忍讓。要做到心理相容,應注意增加交往頻率;尋找共同點;謙虛和寬容。

為人處世要心胸開闊,寬以待人。要體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。只要幹事業、團結有力,做出一些讓步是值得的。

(3)互利原則。建立良好的人際關係離不開互助互利。可表現為人際關係的相互依存,通過對物質、能量、精神、感情的交換而使各自的需要得到滿足。

(4)信用原則。信用即指乙個人誠實、不欺騙、遵守諾言,從而取得他人的信任。人離不開交往,交往離不開信用。

要做到說話算數,不輕許諾言.與人交往時要熱情友好,以誠相待,不卑不亢,端莊而不過於矜持,謙遜而不矯飾作偽,要充分顯示自己的自信心。乙個有自信心的人,才可能 取得別人的信賴.處事果斷、富有主見、精神飽滿、充滿自信的人就容易激發別人的交往動機。博取別人的信任,產生使人樂於與你交往的魅力。

上述這些人際交往的基本原則,是處理人際關係不可分割的幾個方面。運用和掌握這些原則,是處理好人際關係的基本條件。

7樓:海豚生活播報

知道你的是什麼依賴型性格,建立更好的人際關係。

怎樣建立和打造人際關係?

如何建立良好的人際關係?

8樓:金美人

工作一年了,從剛進公司時候膽小不敢怎麼說話到現在漸漸有了話語權、影響力,這個過程說難不難說簡單不簡單。我們都知道身在職場,尤其還是個新人的時候,工作能力的提公升最重要,而人際關係的維繫是主線。

情感賬戶就像銀行賬戶一樣把錢存進去,作為儲蓄,以備不時之需。情感賬戶裡儲存的是人際關係中不可或缺的信任是人與人相處時的那份安全感。

能夠增加情感賬戶存款的是禮貌,誠實,仁慈和信用。這使得別人對你更加信賴,必要時能發揮相當的作用,甚至犯了錯,也可以用這筆儲存來彌補。就像我們與老同學相遇,即使多年未見,仍可以感受往日友誼毫無生疏之感,那是因為過去積累的感情仍在。

職場當中牢記速戰速決是不切實際的,建立和維護與同事的關係都需要時間。如果因為反應冷淡或者不以為然就不耐煩起來,那就是前功盡棄。當然,保持耐心很難不但需要積極的態度,還要對影響圈有所關注,是乙個循序漸進的過程。

9樓:詩嬋薛莉莉

很簡單,將心比心再加上小小的成就就行。

怎樣建立良好的人際關係

如何建立好的人際關係?

10樓:虞鶴軒睢幻

每個人都渴望與同事、朋友、親人甚至陌生人建立良好的人際關係。而我們常常發現,儘管自己非常努力,但有些關係還是不盡人意。事實上,良好人際關係的建立,和談戀愛一樣,不能強扭,不能單相思,需要彼此的共同努力,「兩情相悅」基礎上建立的人際關係才能和諧長久。

良好人際關係的建立,涉及到己方和對方的多種因素,如果長期不能處理好與周圍的人際關係,就值得自己反思了。我們不能改變別人,但可以改變自己。

人之相知貴在知心。如果「人心隔肚皮」,「逢人只說三分話,未可全拋一片心」,與人說話,躲躲閃閃,諱莫如深,就容易使人產生距離感。所謂莫逆之交,相逢恨晚的人,大都是能開誠心、布公道,彼此知心者。

西方社會心理學家創造的「約哈里窗戶」理論,有助於我們思考人際關係建立的問題。

該理論認為,人們之間交往成敗與否,人際關係能否健康發展,很大程度上取決於各人自我暴露區域的大小。每個人心裡都存在四個區域:自己了解、別人也了解的「開放區域」(你知我知);別人了解、自己卻不了解的「盲目區域」(你知我不知,只緣身在此山中);只有自己了解、從未向人透露的「秘密區域」(我知你不知,隱私);自己和別人都不了解的「未知區域」(你我都不知,潛能,潛意識)。

一般地說,為了交往的順利進行和發展,總要盡量擴大「開放區域」,縮小「秘密區域」,做到多向對方袒露心扉,讓別人了解自己。心理學研究表明,人與人的交往是乙個互動過程,我對別人開放的區域越大,往往可以獲得相接近水平的開放區域。所以,要了解別人,先要讓別人了解自己。

縮小秘密區,擴大開放區,自然會得到別人良性反饋和獲得別人的好感。一般情況下,自我開放的區域與人際關係的和諧度成正比。

當我們為人際關係苦惱時,不要一味抱怨命運的不公,也不要過多的指責他人的不是,正如「要獲得別人的尊重,先要尊重別人」一樣,不防先試著改變自己。

11樓:留海瑤茅婷

如何交朋友。

人人都需要、朋友。朋友可以給我們以幫助,與我們共事困難和快樂。但是,怎樣交朋友呢?

交朋友首先要對別人友善。你對別人微笑;肯定別人也會報以微笑。要使陌生人感到親切,關心別人要比:關心自己為重,決不以貌取人。

其次,朋友之間應該商量而不是爭吵。當與別人有分歧時,要和他一起討論。

最後,不要相信那些在危急關頭背離你的人,也不要在朋友危難時離開他。記住:患難之中見真情。

朋友應該以誠相待。只要你把朋友的利益置於你的利益之上,你就會擁有好多好朋友。

望採納。。。

12樓:夢茴秦朝

經營人際關係和經營乙個事業是一樣的。

13樓:字澤語席驕

人際關係可是一門複雜的學問,我剛做過乙個人際傳播的ppt時就有深刻的體會,無論是理論角度還是時間角度,都需要我們慢慢摸索,不斷改進哇。

14樓:彭甲章蔓

以誠相待,嘿嘿~~~想起李連杰版《方世玉》裡的「以德服人」那句幽默而有哲理的話~~~

15樓:網友

這是乙個令人難受的事。因為如果你是有人緣的人,你就是。如果你不是就不會是,是學不來的。如乙個人性格內向,一般來說就不會有很好的人緣的。而性格給血質是有關係的。

16樓:七月的海納百川

多看人際交往方面的書,然後用自己的真心對待身邊的每乙個人,不管什麼時候真誠的人總會有很好的人際關係的。

17樓:阮斯文姒湛

我也曾經迷茫過,墮落過。!

後來才想明白。

——做人,為什麼要過於執著?!

——做人,幹嗎為難自己?!

——做人,先要相信自己。

——做人,依靠自己!

——做人,量力而行。

——做人,記得反省自己。

——做人,何妨放手一搏。

——做人,要活在當下。

18樓:沙兒的一滴淚

嘿嘿~~~這只是我個人的看法,生活和工作中我就是這樣做的。要真誠,什麼事都不要計較的太多。也不要在領導面前表現一樣在同事面前表現一樣。

如果那樣同事會不喜歡你。領導也會覺得你虛偽的。千萬不要看不起任何人,哪怕他是個要飯的我們也要同樣對待。

這樣你身邊的人會喜歡你的。相信我~~~

19樓:匿名使用者

自己內心想要自己是乙個什麼角色,自己就是乙個什麼角色,一切的一切都不會是個死定率的。!怒力,到自己想到的目的地!

20樓:匿名使用者

其實很簡單呀。真誠相對,盡量去體諒別人的難處,情願自己吃一些眼前虧。將來可能對你會很有幫助。而且什麼都要低調行事。

21樓:匿名使用者

用心待人最重要,細心的觀察狀況。無私的對你中意的人付出,感覺他的內心。給予愛與支援!

22樓:網友

以真心對待別人,熱情真誠,善良。

23樓:滿笑柳

"做人要厚道!"~

再簡單不過了。

24樓:網友

首先要自信。自信的人自己舒服,別人看著也舒服。不自信的人自己緊張,別人也無可適從,彼此不會有良好的第一印象。

怎樣建立良好的人際關係?

25樓:匿名使用者

要塑造「好人緣」的公眾形象。

第一,要有容人之量。

第二,做人要厚道。

第三,為人處世要有人情味。

第四,要誠以待人。

學會與不同性格的人打交道。

1、學會求大同,存小異。

2、要注意全方位了解別人。

3、注意多發現別人的優點,取長補短。

4、胸懷應該寬一些,氣量應該大一些。

5、要注意講究不同的方式方法。

對不同性格的人採取不同的策略。

1、對死板的人,喚起他的興趣。

2、對傲慢無禮的人,盡量少說。

3、對沉默寡言的人,直奔主題。

4、對深藏不露的人,多用心思。

5、對草率決斷的人,步步為營。

6、對過份糊塗的人,盡量躲避。

7、對頑固不化的人,適可而止。

8、對行動遲緩的人,拿出耐心。

9、自私自利的人,投其所好。

10、對毫無表情的人,仔細觀察。

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