同事私刻公司公章偽造請假條被發現，該怎麼辦

1樓：要知後事如何且聽下回分解

1.同事私刻公司公章

私刻公司公章涉嫌的罪名是偽造公司、企業、事業單位、人民團體印章罪，並且本罪是行為犯，只要是故意私刻且年滿16周歲具備刑事責任能力的自然人都能被追究刑事責任，而根據刑法第280條第2款之規定，是處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利

但是這個僅僅是理論的說法，在司法實踐中除非能查到就是你同事私刻的，否則的話無憑無據是不能認定有罪的

2.偽造請假條被發現

偽造假條的意思就是未經請假而曠工，這一點是違反單位紀律的。但是你們公司具體有什麼規定我們外人並不清楚，你需要檢視本公司規定來對應是否會受到處罰

會不會被開除呢，一般不會。只有嚴重違反用人單位的規章制度的情況才是法定的解除勞動合同的原因，依據是勞動合同法39條第2項。而曠工一兩天應該不算嚴重，但是如果曠工幾個月的話又另外一說

綜上而言，只要曠工不嚴重一般就是被扣獎金之類的處罰而已不會被開除，而只要你同事不承認是自己私刻的公章那麼也很難追究所謂的刑事責任。建議還是找公司領導認個錯、塞個紅包，大概就能解決此事了

希望對你有幫助吧，祝順利！

2樓：廣州民商律師

不嚴重的，就是可能會被公司作為辭退的理由，嚴重的話就是可能涉及刑事犯罪，會被公訴。當然，你的朋友也不要太擔心，因為你朋友偽造公司公章的行為，只是為了請假，並非用於其他的無法行為，公安機關也不會作為刑事案件立案的。只是希望你的朋友以後別做傻事了，請與公司好好溝通，取得公司的諒解。

3樓：匿名使用者

承認錯誤爭取寬大處理

違反公司制度，會得到公司制度的懲罰

4樓：

不構成偽造公司公章罪。

可根據公司規章制度處理。

發現員工私刻公司公章偽造工作證明申請貸款該怎麼辦? 10

5樓：匿名使用者

象這種情況可以由人事部先找該員工談談，讓其去公安局主動自首，否則可以報警。

使用別人偽造的假合同假印章被該公司發現，被起訴，後果嚴重嗎？ 100

6樓：

後果很嚴重，已觸犯法律，要承擔法律責任。

7樓：慶祝生活

後果很嚴重！你需要去找乙個這方面專業的律師辯護。

根據《中華人民共和國刑法》第二百八十條規定，偽造公司、企業、事業單位、人民團體印章罪是指偽造公司、企業、事業單位、人民團體印章的行

量刑標準：

3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利。