1樓:找法網法律諮詢
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡後,他的直系近親屬可以從工傷保險**領取的賠償金,其中包括有喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
2樓:匿名使用者
根據《工傷保險條例》第三十九條規定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資2、供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍按人力資源社會保障部《因工死亡職工供養親屬範圍規定》確定。
3、一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
工亡職工所在單位沒有參加工傷保險的,有工亡職工單位承擔賠償責任。
3樓:匿名使用者
職工因工死亡,其直系親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
2、供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***勞動保障行政部門規定;
3、一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標準由統籌地區的人民**根據當地經濟、社會發展狀況規定,報省、自治區、直轄市人民**備案。
4、傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。
4樓:中顧法律網顧問
第三十七條 職工因工死亡,其直系親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***勞動保障行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標準由統籌地區的人民**根據當地經濟、社會發展狀況規定,報省、自治區、直轄市人民**備案。
5樓:匿名使用者
你好,按照工傷保險條例賠償
對於工傷死亡賠償標準是多少
6樓:法妞問答律師**諮詢
工傷死亡的賠償標準,根據《工傷保險條例》第三十九條規定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***社會保險行政部門規定
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
7樓:找法網法律諮詢
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡後,他的直系近親屬可以從工傷保險**領取的賠償金,其中包括有喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
工傷死亡賠償標準是多少?
8樓:華律網
工傷死亡賠償是指職工因工死亡,其直系親屬按照法律規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。1、喪葬費標準,為6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。即喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6個月。
完全喪失勞動能力的:工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;工亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。2、供養親屬撫卹金標準為:
配偶,每月按工亡職工本人月工資的40%發放;其他親屬,每月按工亡職工本人月工資的30%發放。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。3、一次性工亡補助金:?
一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。法律依據:《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一) 喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;(二) 供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***社會保險行政部門規定;(三) 一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
9樓:李自恆律師
回答(五)死亡
喪葬補助金標準:6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。
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10樓:找法網法律諮詢
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡後,他的直系近親屬可以從工傷保險**領取的賠償金,其中包括有喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
11樓:匿名使用者
工傷死亡賠償標準為:喪葬補助為上年度統籌地區職工月平均工資乘以6個月。一次性死亡補助相當於去年中國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
供養親屬撫卹標準:配偶為受傷職工生前工資乘以40%,其他親屬為受傷職工生前工資乘以30%。
12樓:蔣德順律師
一般也就是喪葬費和死亡賠償金,1.喪葬費是統籌地區上年度6個月的社會職工的平均工資。2.
死亡賠償金,現在全國統一,2014年的為539100元。本通知自2014年1月1日起實施。請各地遵照執行。
3.被撫養人生活費,這個要看有沒有被撫養人了。
13樓:匿名使用者
職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***社會保險行政部門規定
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
工傷死亡賠償多少
14樓:法妞問答律師**諮詢
工傷死亡賠償是指職工因工死亡,其直系親屬按照法律規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
1、喪葬費標準,為6個月的單位所在統籌地區上年度職工月平均工資。即喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6個月。
完全喪失勞動能力的:工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;工亡職工子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;工亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。
2、供養親屬撫卹金標準為:配偶,每月按工亡職工本人月工資的40%發放;其他親屬,每月按工亡職工本人月工資的30%發放。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
3、一次性工亡補助金:一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
【法律依據】
。我國《工傷保險條例》第三十九條規定:職工因工死亡,其近親屬按照規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
15樓:找法網法律諮詢
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡後,他的直系近親屬可以從工傷保險**領取的賠償金,其中包括有喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
請問工傷死亡賠償家屬撫卹金怎麼計算?
16樓:
工傷死亡賠償撫卹金計算方式大致如下:
1、根據《工傷保險條例》的相關規定,因工傷而死亡的可以得到大約50萬-60萬的賠償金額,父親年滿60歲,母年滿55歲且無生活**的可按月領取供養親屬撫卹金,直至二老去世,有子女未成年需要撫養的也可按月領取供養親屬撫卹金,直至該子女年滿18周歲。
2、《工傷保險條例》第三十九條:職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。
17樓:匿名使用者
1.根據《工傷保險條例》的相關規定,因工死亡的可以得到大約50-60萬的賠償,父年滿60,母年滿55且無生活**的可按月領取供養親屬撫卹金,直至二老去世,有子女的也可按月領取供養親屬撫卹金,直至其年滿18周歲。
2.法律依據:《工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***社會保險行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
工傷死亡的賠付標準是多少,對於工傷死亡賠償標準是多少
根據 工傷保險條例 第三十九條 六十二條 六十四條規定,其近親屬按照下列規定從工傷保險 領取喪葬補助金 供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金 1 喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。2 供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活 無勞動能力的親屬。標準為 配...
工傷死亡賠償多少錢,工傷死亡賠償多少錢合理,今年50歲男性
工傷死亡賠償金是指職工因工死亡後,他的直系近親屬可以從工傷保險 領取的賠償金,其中包括有喪葬補助金 供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金。回答 五 死亡 喪葬補助金標準 6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。更多3條 見 工傷保...
工傷死亡賠償的條件是什麼,工傷死亡賠償有什麼標準
認定為工傷死亡的條件,根據 工傷保險條例 第三十九條規定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險 領取喪葬補助金 供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金 一 喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資 二 供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活 無勞動能力的...
關於工傷死亡賠償的問題!!急,關於工傷至亡的賠付問題,急 !
首先要看承包合同是怎麼定的,不是該廠員工,就是說沒有辦理工傷保險,社保中心不會賠的,最後。對其死者的賠償,只能看你親戚的這個廠出於人道主義進行賠償了。如果有勞動合同,單位必須為員工辦理保險,新的工傷條例規定 在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的 才能認定為工傷。節哀順...
工傷死亡父母贍養費賠償,工傷死亡賠償中老人贍養費是不是按子女多少平分
1 上面回答基本都是正確的,但是撫養費支付的標準還要考慮是否為獨身子 2 不對,應該要職工的本人工資 回答您好,還請稍等一下哦,我這邊幫您查詢一下,會盡快給您答覆,還麻煩您多等我一下。1 工傷死亡賠償父母贍養費按現行的規定,不能一次性支付的。2 工傷保險條例 第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下...