1樓：娛人影畫
對這種上司只有兩招。一是哄著她，二是讓他羨慕你。你也該他買吃的，並對他說這個如何如何好吃，讓他認可就是好吃。
生活上給他感覺你比他瀟灑讓他羨慕你。工作上姐姐長姐姐短的哄她，著急的事情就賴著他。試試看。
2樓：牆頭草l隨風倒
職業經理嘛，普通級高手來著，沒看她吃得你們死死的。
別想改變她。
同化她，順著她，擼順她有幾根毛，找到共同點，一起幹嘛幹嘛的。
3樓：網友
看你自己怎麼想的吧 個人建議不要輕易走 但是你要走的話也可以 最好先找一下別的工作 找到再走也不遲。
你遇到過哪些奇葩的女上司
4樓：jijia是我
非要讓給花澆水，必須馬上晚一分鐘，乙個月都念叨這個事。
你在職場中遇到過最奇葩的上司是什麼樣的
5樓：傻子歡兒
@我有一條魚：半夜兩點，老闆打**過來，xx，今天讓你做的報表完成了嗎？我｜｜：
老闆我五點鐘就發您郵箱了，現在是半夜兩點……老闆：郵箱啊，好的，我看到了。嘟嘟嘟，**結束通話，留下風中凌亂的我。
美工不是設計師：本人老闆眼裡的美工一枚，一天，農家樂審美的老闆讓我設計一張他的個人海報，我就知道我完了。黑色不好吧，給死人一樣，紅色還不錯，就是花了點，換個藍色看看，不好看不好看，字大一點，很怪啊，這樣不行，別人看到要笑我的……我默默閉上了眼睛，準備拿出裁紙無數的美工刀。
好吧，為了工資，我再忍一次……
公司不錯，但上司比較奇葩怎麼辦？
公司不錯，但上司比較奇葩怎麼辦？
6樓：荷葉輕輕
假如發展前景很好，上司不會一直是你的上司，你又有堅定的信心的話，就去忽略他帶給你的那些負面影響和情緒，好好工作，爭取學到知識和能力。跳槽或者和他平起平坐的都可以。前提是你有資本和他較真。
你沒有資本的話，上司如果人不行你就閉嘴，怕自己被影響就換工作。我討厭那種一方面看不上自己的上司，說他的不是，另外一方面卻又按著他風格行事兒的那種人。
工作時遇到上司刁難怎麼辦，遇到上司刁難怎麼辦？
常言道，職場是人際關係的主戰場。據調查，在辦公室裡，約60 以上的時間和精力將用於處理各種複雜的人際關係。一切困惑，所有煩惱，皆來自於上下級關係 客戶關係 同事關係 就職於昆明一家外企的王雯小姐近日來電傾訴 我實在承受不了這種不斷被上司刁難的日子。希望尋求心理諮詢師的建議和減壓指導。一吐為快 傾訴者...
如果你遇到這樣奇葩領導
如果能在外面努力工作，能夠遇到這樣奇葩的領導，也真的是夠無奈和氣憤的啦！受各方面因素的影響，每個人的情況都是有差異的。但是身為領導不能一視同仁，只會涼了員工的心，失去自己的威信。就是這樣的領導，以後怎麼會有員工心甘情願地聽從他的安排，在他手底下努力工作呢！朋友應該找自己的領導據理力爭，如果對方不能做...
遇到嚴格近苛求的上司該怎麼辦，痛苦，遇到這樣的上司我該怎麼辦？
看了一下，我不知道這老人家處於哪種心態，因為沒接觸過，但可能有兩個料想。第乙個當然是如你所想，老人家並無惡意，只是單純賞識這年輕人覺得有培養的價值，願意花費時間讓你男有多學點成為接替他的人才。這點當然是非常好了，如果是這樣你就該支援你男友讓他得到鼓勵，上進。但也有第二個不是很好的料想，老人家的想法有...
你們遇到過哪些奇葩的司機
因為太晚了打不到計程車，所以在路邊兒叫了乙個滴滴，因為那時候很冷，所以上車的時候司機說快凍壞了吧，趕緊上車吧。上車之後再去火車站的道路上，司機跟我談起了大學生活，問我大學生活是不是很精彩，我就回來他說還可以吧。當時剛坐上一輛車，對面來了一輛車剛好是司機的朋友。兩個人就開始隔著車窗聊天了。就是那種東北...
你遇到最奇葩的分手理由是什麼，你聽過最奇葩的分手理由是什麼？
之前我的乙個朋友遇到的乙個奇葩男友，她說莫名其妙對方就提出分手了，當時還是兩個人一起出去逛街看電影的，看完了就分了。當問起什麼原因的時候，她前男友說 今天是我前女友祭日，心情不好，分手。真的很奇葩。我大學的時候的一段小戀情，雖然不足掛齒，但是想起來還是挺符合奇葩的理由的，他是98年的，上大二。我時候...