為什麼很多領導和下屬刻意保持距離

時間 2022-10-12 03:15:58

1樓:雜談鮮事

領導這麼做,其實本質上就是為了讓他的管理活動不受到影響,因為可能會有部分人覺得自己和領導是朋友了就不分場合,不分地點影響了領導的管理工作,而且兩個人在工作上的內容確實是不一樣的,共同話題可能並不多,所以保持著一定的距離,讓兩個人都避免尷尬的情況出現。

2樓:好笑的豆子

必須的啊,作為乙個公司的領導必須有乙個標桿,給下屬有個好的榜樣。如果想親近下屬的話,可以私下不去保持距離的。

3樓:會做花饃的喵外婆

很多領導之所以要和下屬保持距離,是因為不想讓下屬太了解自己,樹立自己在下屬中的威嚴,同時也是為了制度的實施。

4樓:笛聲蕭蕭風瑟瑟

領導都想給下屬高高在上的感覺,希望在工作中下屬能分開主次積極完成工作。

5樓:戀愛導師

在公司,領導就是領導,下屬就是下屬,兩者之間的度是要把握好的,下班以後可以是朋友一起把酒言歡的,但是工作時間就是上下級的關係。該正式的場合要正式,該隨意的場合可以隨意,但是也不能太過了。

6樓:尋冪love不止

因為這樣更有利於工作的順利進行。和下屬如果關係過境,可能導致很多事情沒辦法秉公辦理,需要考慮複雜的人情關係,不太好意思直接說出來。所以保持距離能夠有助於公司的發展。

7樓:燕子簡單說

因為領導還是要有領導的威嚴和私人空間,如果跟下屬太親近,有可能失去威信。

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