酒店傳菜部主管一周工作總結簡短,酒店傳菜部主管一周工作總結范文簡短

時間 2022-08-24 18:46:40

1樓:懂娛樂的辰辰

今年是乙個競爭激烈,碩果累累的一年,在酒店領導的細心指導和餐飲部全體員工的共同努力下,順利的接待好了大大小小的各類宴席,保證了各項工作能夠計畫性的順利開展。

俗話說「經一事,長一志」,是的,就是這樣讓我們成長懂得了更多;這也離不開領導的關心和指導,我們有困難時他們總是和我們站在同一戰線,遇到問題總是細心地講解和引導。

經理、主管在他們身上我看到了一種責任感,這也是做人做事的一種態度吧!以左右溝通上下協調的原則,發揚團結就是力量的精神塑造了我們這個團隊,確保了餐飲收入的穩定提高。

一:環境衛生方面

環境衛生一直以來就是傳菜部頭疼問題,因為廚部衛生區域與本部區域相連,不可避免存在汙水橫流,雜物爛丟,蒼蠅滋生等問題。

為此下大力氣改變這些髒,爛,差問題,制定了每天值班日誌,明確衛生工作人人有責,並定期集中人力對本區域的衛生死角進行清理,經過以上的一些措施,衛生情況得到了一些好轉。

二:菜品方面

菜餚品質質量是餐飲的生命,為防止菜品出現質量問題,時刻與廚部保持緊密聯絡,一旦發現問題立刻與廚部溝通和分析原因找出問題,並找出解決問題的方法。

在上菜方面,堅持按點上菜原則,不新鮮不上,有異物不上,變質變味不上,器皿破損不上,數量、分量不足者不上,點選單上沒有的菜不上等。雖然取得了一些成績,但也存在一些不足:

1、在部門的低質用品方面的監管做的不是很好,餐具,用具的流失比較大。

2、在紀律方面,自身約束力不強,沒有做到應有的表帥;對員:工過於寬仁,處罰力度不足。

3、在上菜速度上還有待進一步提高。

4、在員工傳菜培訓的力度方面還是不是很完善,員工傳菜能力相差太大。

5、員工素質整體水平不高,特別是缺乏具有專業水平的管理人才,造成管理上的漏洞,服務質量時有低下,服務意識時有淡薄。

上述問題的存在主要是領導層缺乏酒店經驗,業務技術不夠熟練,管理工作沒跟上所造成的,在新的一年裡要轉變觀念,全方位加大管理力度,按照星級酒店的標準,繼續完善各種規章制度,工作流程,克服存在問題,使傳菜部的工作再上乙個新的台階。

2樓:匿名使用者

首先這個傳菜部主管

就要寫乙個星期

你們傳菜工作做的怎麼樣

還有什麼可以改進的地方

傳菜部領班對上週工作總結

3樓:匿名使用者

強調服務與管理的重要。

沒有范文。

以下供參考,

主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。

工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。

所以應該寫好幾點:

1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事

3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了

4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識

5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備,即事前準備工作以下供你參考:

總結,就是把乙個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。

總結的基本要求

1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。

2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。

3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。

總結的注意事項:

1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。

2.條理要清楚。語句通順,容易理解。

3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。

總結的基本格式:

1、標題

2、正文

開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。

主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。

結尾:分析問題,明確方向。

3、落款

署名與日期。

求酒店傳菜部領班年度工作總結

4樓:匿名使用者

酒店的廚房業是主要負責為每個客人到餐廳或餐桌的位置的準確性,這項工作需要承擔責任的細緻感,所以打算把它寫側重於責任和工作態度

5樓:杭育鞏夜春

1,一年來傳菜部完成任務情況。2,一些好的經驗做法。3,傳菜部的工作存在的不足。4,以後要努力的方向。

我是一名酒店傳菜部領班,領導讓我寫乙份前半年的工作總結,求大神告知怎麼寫 50

6樓:秘書工作服務室

可以寫在這半年內你做了什麼,取得了什麼成績,有哪些不足,在接下來要怎麼做等等

酒店傳菜員的工作總結怎麼寫,傳菜員的工作總結

一 不可缺少的三大內容 年度總結不同於平時的工作小結,兩者有聯絡,但寫作重點不一樣。工作小結側重寫平時工作中的經驗 教訓和體會,以及針對經驗教訓採取的辦法 但年度總結不需要這樣寫的,年度總結在敘述某項工作過程及得失時要重點說明個人所起的作用,所擔負的責任。闡述清楚自己在每項工作中所起的作用,即是起主...

永遠微笑盡我所能寫文章傳菜部需要

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我是男生,23周歲,酒店客房清掃員和傳菜員,哪個不累 收入高一些

兩個都不好,酒店裡的吧員不錯的,沒有傳菜那麼累,也不像客房那麼麻煩。傳菜的可以接觸很多人,學很多東西,年輕人當然不會一直做這些,多學一點做人做事。打掃衛生很多時候有一種成就感,那就是很亂的屋子親自打掃乾淨那種感覺就像完成一件藝術品一樣。我只能告訴你傳菜是鍛鍊自己,清潔是陶冶情操。看你自己想故什麼生活...