1樓：匿名使用者
每個公司要求都不一樣。給你舉幾個例子吧：
崗位職責
1、協助總經理制定戰略規劃、年度經營計畫及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式檔案；
2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關係；
3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、在公司經營計畫、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案；
5、配合總經理處理外部公共關係，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作；
6、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要；
7、撰寫總經理的有關報告、檔案，安排總經理的各項工作時間。
任職資格
1、公關、行政管理、企業管理等相關專業本科以上學歷；
2、三年以上總經理助理工作經驗，有本領域工作經驗者優先；
3、知識結構較全面，具有豐富的管理經驗，了解法律及財務方面的知識，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計畫和執行能力；
5、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正；
6、熟練使用辦公軟體。
崗位職責
1）協助總經理組織制定公司整體戰略規劃和組織規劃；
2）協助總經理進行經營決策及具體市場開發和推廣以及渠道建設；
）負責公司管理成本預算的監督、控制和執行；
4）指導人力資源部制定並完善薪酬考核、招聘、培訓及人事管理等制度；
5）指揮、協調和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓以及績效、員工關係等方面的工作，重點是人員的招聘與培訓工作經驗豐富，能夠為公司的發展提供保障；
6）組建優秀的管理團隊，實施人才發展儲備計畫，為公司主管以上的管理者進行職業生涯規劃設計；
7）管理各部門日常工作，負責各部門員工工作考核、激勵及各部門資金的預算和控制等；
8）組織和推動企業文化建設與發展；
9）維護公司與**人事部門、學校及同行業的良好關係。
任職資格
1）人力資源管理或相關專業本科以上學歷（條件優秀者可放寬學歷）；
2）五年以上人事及行政管理經驗，三年以上人力資源總監或人力資源部經理工作經驗；
3）了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模組均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規；
4）熟悉人事外包及勞務派遣業務，特別是有非常廣泛的人員輸送渠道並且能夠建立新的人員輸送渠道，保證公司及客戶對各類人員的需求；
5）了解培訓諮詢行業的動態，有非常豐富的培訓經驗，並且有豐富的培訓師資源，能夠為公司及客戶員工整體水平的提高組織各類培訓並提供優秀的培訓講師；
6）很強的計畫性和實施執行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心；
7）具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決複雜問題的能力。
8）同時有一定的市場分析及營銷能力，能敏銳地判斷市場動態並據此制訂公司的市場發展方向和整合業務。
崗位職責
1、協助總裁處理各類信件，起草信函、演講稿、報告、檔案等各類綜合性檔案；
2、做好各部門及各領導上報行文的儲存、管理、督辦的工作；
3、合理安排、提醒總裁的日常工作時間和程式；
4、整理公司重要會議記錄及會議紀要；
5、關注公司內各部門資訊溝通情況，及時傳達上級的各項指令；
6、接待訪問總裁的重要來賓；
7、完成總裁交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。
任職資格
1、文秘、行政管理等相關專業大專以上學歷；
2、三年以上文秘工作，對於會議管理、記錄等具有豐富的經驗；
3、工作認真細緻，有條理性、邏輯性，良好的職業素養和職業操守，具有良好書面寫作及表達能力；
4、熟練使用word、excel等文字處理軟體，較好英文聽、說能力；
5、身高160以上，形象氣質好，年齡30歲一下。
形象氣質佳，工作責任心強；
● 法律、人力資源管理、企業管理等相關專業本科以上學歷；
● 有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力和敏銳的洞察力；
● 優秀的英語聽、說、讀、寫能力，達到即時翻譯的水平；精通法律，特別是國際商法。
工作職責：
1、協助總經理處理好公司日常管理工作事務；
2、監督執行總經理下達各部門的工作任務；
3、協助總經理協調下屬部門之間的關係；
4、協助總經理做好與外單位聯絡協調、涉外法律糾紛等其他的具體工作；
5、完成總經理安排的其他工作任務。
2樓：
為經理分擔他的困擾,為他做好記錄,進行行程計畫.學會為他推掉一些無聊的事務.
總經理助理的工作職責？
3樓：包開習凌雪
總經理助理崗位職責
1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執**況。
3、協助總經理作好經營服務各項管理並督促、檢查落實貫徹執**況。
4、負責各類檔案的分類呈送，請集團領導閱批並轉有關部門處理。
5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況並提出處理意見或建議，供總經理決策。
6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等檔案的起草、發布。
7、做好企業內外檔案的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業圖章和介紹信。
9、負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。
總經理助理的工作職責:
1、起草公司工作計畫總結，並作好公司重要會議記錄;
2、起草、存檔整理總經理簽發檔案;
3、公司管理制度、規章制度，網頁設計方案書、合同書，公司總體執行配合;
4、接聽**、妥當應答，並做好**記錄;
5、掌握總經理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行;
6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作;
7、根據公司發展的要求制定人力資源戰略;
8、設計並完善公司人力資源結構;
9、完成公司人力資源的日常招聘工作;
10、完善公司績效考核制度。
各單位的崗位分工不同，所以總助的工作內容也不同，但是大致上就是這些內容吧，你可以自己根據本單位的實際情況做些修改。
4樓：樸闌同映菱
行政工作分別一下幾點：
一、人事
1、負責員工招聘，員工入職離職流程的辦理
2、負責員工績效考核等
3、負責辦理新員工社保公積金等
4、負責組織公司活動，年會及拓展訓練
二、行政
1、負責整理歸檔等
2、負責收發快遞，接打**等。
3、負責起草檔案等。
4、負責制定標書等
三、後勤
1、負責購買辦公用品等
2、負責宿舍後勤管理
3、負責食堂監督管理
4、負責日常生活用品的採購等。
我現在真很想找到總經理助理崗位職責，誰要是能找到總經理助理崗位職責，就告訴我總經理助理崗位職責**吧，謝謝你告訴我總經理助理崗位職責，找到總經理助理崗位職責挺不容易的啊，這裡有總經理助理崗位職責啊，這裡有總經理助理崗位職責，我還是找不到總經理助理崗位職責，到處問了半天**有的話告訴我總經理助理崗位職責的**吧,總經理助理崗位職責挺難找的，我現在真的需要總經理助理崗位職責，誰要是可以找到總經理助理崗位職責，就告訴我總經理助理崗位職責**吧，謝謝告訴我總經理助理崗位職責，找到總經理助理崗位職責挺不容易的，感謝
5樓：扈楠生月杉
1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執**況。
3、協助總經理作好經營服務各項管理並督促、檢查落實貫徹執**況。
4、負責各類檔案的分類呈送，請集團領導閱批並轉有關部門處理。
5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況並提出處理意見或建議，供總經理決策。
6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等檔案的起草、發布。
7、做好企業內外檔案的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業圖章和介紹信。
9、負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作
這裡有總經理助理崗位職責啊，這裡總經理助理崗位職責，我還是找不到總經理助理崗位職責，到處問**有的話告訴我總經理助理崗位職責的**吧，總經理助理崗位職責挺難找的，我現在真的需要總經理助理崗位職責，誰要是可以找到總經理助理崗位職責，就告訴我總經理助理崗位職責**吧，謝謝告訴我總經理助理崗位職責，找到總經理助理崗位職責挺不容易的啊，這兒總經理助理崗位職責啊，這裡總經理助理崗位職責，我還是找不到總經理助理崗位職責，到處問**有的話告訴我總經理助理崗位職責的**吧，總經理助理崗位職責挺難找的，我現在真的需要總經理助理崗位職責，誰要是可以找到總經理助理崗位職責，就告訴我總經理助理崗位職責**吧，謝謝告訴我總經理助理崗位職責，找到總經理助理崗位職責挺不容易的啊，謝謝啊
6樓：匿名使用者
總經理助理崗位職責
崗位名稱：總經理助理 直接上級： 常務副總經理
崗位職責：
1、 在總經理室的領導下主持公司日常工作，協助常務副總經理制定經營戰略、營銷 策略、年度計畫。全面負責公司內部行政、人力資源、總務後勤等管理工作，支援和服務公司經營；
2、 組織召開公司工作晨會、週會、月度例會，組織編制工作周、月度、年度工作計畫，執行總經理室的工作指令；
3、 及時傳達貫徹總經理辦公會議決定和工作計畫，並督導完成；
4、 貫徹，檢查、督促和協調各部門的工作進展；
5、 配合建立健全公司的管理體系、組織結構。負責行政管理體系建設，包括各項規 章制度、操作流程、管理規範、績效考評等體系化的建立；
6、 負責對外公共事務管理，協助常務副總經理協調與**職能部門的協作關係；
7、 辦理企業相關證照和年審，負責管理公司印章；
8、 編制行政部門預算、決算並負責審批、審核；
9、 協助總經理室接待重要來賓，處理重大突發事件；
10、 處理員工與企業之間的各種問題；
11、 協助總經理室組織對公司幹部的考評工作；
12、 按照分工負責公司經營管理工作，協調與各相關部門的關係；
13、 配合公司的制度建設，實施公司規範管理：建立健全各類商品管理制度，包括招 商管理制度、業務員管理制度、商品管理制度、商品採購合同管理制度、**商管理制度等；
14、 受常務副總經理委託主持召開專題會議，提出指導意見；
15、 組織公司每日、每週例會，制定並實施每日、每週工作計畫；
16、 負責組織實施公司銷售目標及企業營銷、業務招商計畫；
17、 輔助常務副總經理指導、監督重大經營管理目標的實施；
18、 負責公司員工隊伍的建設和企業文化的養成；
19、 督促實施經營銷售，完成公司年度經營管理目標。
20、 承辦公司領導交辦的其他工作。
總經理助理一般有哪些工作內容，總經理助理的工作內容有哪些？
總經理助理有以下主要工作內容 1 在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。2 在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置 實施 檢查 督促 落實執 況。3 協助總經理作好經營服務各項管理並督促 檢查落實貫徹執 況。4 負責各類檔案的分類呈送...
總經理助理工作職責，總經理助理崗位職責是什麼啊？？？
1 在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。2 在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置 實施 檢查 督促 落實執 況。3 協助總經理作好經營服務各項管理並督促 檢查落實貫徹執 況。4 負責各類檔案的分類呈送，請集團領導閱批並轉有關部門處...
總經理助理崗位職責是什麼啊，總經理助理崗位職責是什麼？
負責協助總經理客戶來 諮詢詳細的解答完成客戶下單，分析各種客戶問題，並制定方法加以解決和改善。根據客戶的意向抓住客戶的需求點，詢價 盤問或定做下單加以分析盡力使客戶在我公司下單挖掘新的客戶發展成長期合作的關係。1 在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真...
總經理助理好做嗎，做總經理助理有前途嗎？？
您好！首先不管做什麼，都是有好處的，只要你去認真的投入了，就不怕沒有好的，我目前就是做這個任務，裡面有很多比較雜亂的事兒，但可以學到很多東西的，可以提高乙個人的綜合素質，及乙個的能力，也可以帶來更多的自信，相信自己，相信自己的能力，自己都不相信自己別人還敢相信你嗎 空間都是自己做出來的，不過總經理助...
副總經理和總經理助理，誰的權利更大
應該是副總經理權利大些。副總經理，在總經理不在的情況下。可以有權全力處理公司決策的大小事務。總經理助理 分為兩種一種是相當於秘書，一種是僅次於公司副總的總經理助手。但也是看情況的，如果助理是個年輕的女子，就很難說。按照組織架構和崗位職責權衡，一般來說，總助和總秘是屬於科級人員，而副總是屬於部級人員。...