1樓：學不進則退
什麼樣的人才能夠被算作是靈活就業人員？作為靈活就業人員，他一般情況下指的就是沒有固定的工作單位，自己是屬於自由職業者的身份，那麼都被稱之為是靈活就業人員。作為靈活就業人員，他的特點是可以以這種靈活就業的形式來參加自己的職工養老保險和職工醫療保險，因為他沒有和固定的工作單位建立相應的全日制勞動合同，所以說只能夠按照靈活就業的形式自主來參加社保待遇。
作為我們有工作單位的個人，那麼首先這個有工作單位的個人，他是可以通過企業單位來建立全日制的勞動合同，也就能夠證明自己是有乙份穩定而長期的工作，所以說這樣的人群是不能夠被算作靈活就業人員的，一般情況下靈活就業人員是沒有固定的，全日制勞動合同的，他要麼和雇主之間建立的是這種短期的勞務合同，要麼就是以日來結清的這種臨時性的用工，被稱之為是靈活就業人員。
靈活就業人員實際上還是非常多的，什麼樣的人員被稱之為靈活就業人員呢，實際上除了我們打短工的人，做臨時工的人可以被稱之為是靈活就業人員以外，那麼對於許多的個體工商戶也可以被稱之為是靈活就業人員，因為個體工商戶他所繳納社保的形式也完全是按照自由職業者靈活就業的方式來進行繳納自己的個人社保，所以說個體工商戶也可以被稱之為是靈活就業人員。
但是個體工商戶它是有兩種選擇的，一種選擇是可以按照靈活就業的形式來選擇，參加自己的社保待遇，另外一種選擇是可以按照企業的形式來交納自己的社保待遇，比方說作為個體工商戶老闆他自己有僱傭員工，那麼這種情況下就必須要按照企業單位的形式來繳納社保待遇的，因為你要給自己的員工正常的去繳納社保。
所以說不能夠是所有的個體工商戶被稱之為是靈活就業，有部分個體工商戶比如說自己單幹或者是不存在任何聘用員工的情形，那麼都可以被認定為是靈活就業人員，當然大多數人群還是針對於這種沒有工作單位的臨時性的用工，或者說是短期用工的形式被稱之為是靈活就業人員。
在當下實際上市場經濟化的今天，那麼許多人他在這個工作的過程中，都是以靈活就業形式來進行工作的，雖然說這種靈活就業形勢自己沒有乙個穩定的工作，總覺得有乙份穩定的工作自己相對來說是比較穩定的，但實際上按照靈活就業方式來參加工作的人群是有很多很多的。而且這樣的乙個比例在整個勞動力人口當中都是不斷的攀公升的，所以說未來靈活就業的人口總數將會變得越來越多。
2樓：羽樂小將
你好，靈活就業人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員。包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關係的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批准退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。
主要由以下三部分構成：
1、自營勞動者：包括自我僱傭者（自謀職業）和以個人身份從事職業活動的自由職業者等。
2、家庭幫工：即那些幫助家庭成員從事生產經營活動的人員。
3、其他靈活就業人員。主要是指非全時工、季節工、勞務承包工、勞務派遣工、家庭小時工等一般勞動者。
3樓：朵卻
您好您的問題需要的資料準備中請稍等。。。
您好 你這個問題我的了解是：企業職工不屬於靈活就業人員的。靈活就業人員即自由職業者，如律師、自由撰稿人、歌手、模特，技術小工等，其工作方式自由靈活，故稱為自由職業者或靈活就業人員。
希望我的可以幫助到您。城鎮戶口沒有固定工作的為靈活就業人員。
在與新進員工交流社保繳納工作的時候，總有人分不清楚兩種參保形式的區別。有的員工說他在按照靈活就業人員參保的方式繳納保險，沒有必要在單位再繳納乙份。還有的說靈活就業人員繳費標準低一些，到手的錢會多一些，不願意在企業參保。
面對各種各樣的說法，一時讓不了解這兩種參保形式的人疑惑不解，不知所措。到底該怎麼選擇呢？如果您也對這兩種參保形式存在不清楚的情況，或者想更清晰地了解兩者之間區別的，下面這篇文章將會讓你一目了然，讓您更明白，保險交得更放心。
首先，這兩種保險針對人群是不一樣的。靈活就業人員是指那些沒有與企事業單位建立勞動關係的人。他們就業形式靈活多樣，而且不固定。
比如家政服務人員或者個體工商戶等，還有以個人身份跑快車的司機。城鎮職工參保就是指與企事業單位建立勞動關係的職工在單位統一辦理社會保險。其次，這兩種保險繳納的年齡有所區域。
靈活就業人員只要年滿16周歲且男未滿60周歲、女未滿55周歲都可以參保。而企業職工繳納保險的年齡一般是以國家法定退休年齡為終止線的。即男職工年滿60歲。
女工人年滿50歲，女幹部年滿55周歲。第三，兩種參保方式能夠辦理的保險種類不同。靈活就業人員只能辦理職工基本養老保險和職工醫療保險。
而企業職工則可以在單位參加五險，即養老、醫療、工傷、失業和生育保險。第四，兩種參保形式繳費標準也是有區別的。靈活就業人員繳費標準是以當地人社部分確定的不同檔級為準，自行選擇繳費檔次，然後按照檔次進行繳費。
企業職工保險繳納標準是以職工本人上年度平均工資為標准進行繳納，有個保底封頂的限制。第五，兩種參保形式在開具保險證明上也是有區別的。若屬於單位參保員工，繳費證明的當前所在單位名稱為參保單位名稱，若屬於靈活就業參保人員，顯示為某市某區社保處流動人員專戶。
以上就是靈活就業人員參保和企業職工參保的區別。
什麼是靈活就業人員
4樓：夏越穎
靈活就業人員即自由職業者。
靈活就業是指在勞動時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關係等方面不同於建立在工商業制度和現代企業制度基礎上的傳統主流就業方式的各種就業形式的總稱。是指下崗失業人員個人或以街道、社群等組織形式，從事社群便民服務、家政服務，上門維修服務等各種勞務人員。
靈活就業主要由以下三部分構成：
1、自營勞動者，包括自我僱傭者（自謀職業）和以個人身份從事職業活動的自由職業者等；
2、家庭幫工，即那些幫助家庭成員從事生產經營活動的人員；
3、其他靈活就業人員，主要是指非全時工、季節工、勞務承包工、勞務派遣工、家庭小時工等一般勞動者。
法律法規
中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
5樓：羅勒諮詢
關於靈活就業和應屆生畢業涉及到的那些合同，可以通過一張圖進行了解。
6樓：人力資源小張
您好！很高興為您解答問題。
1、靈活就業是指非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式的就業人員，在勞動時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關係等方面不同於建立在工業化和現代工廠制度基礎上的傳統主流就業方式的各種就業形式的總稱。2、靈活就業人員包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關係的失業人員、辭職人員、自謀職業人員、檔案寄存期間經勞動人事部門批准退休人員、已辦理就業失業登記的未就業人員、從事個體勞動的人員、個體經濟組織業主及其從業人員。
什麼是靈活就業人員?
7樓：永恆的幸福快樂
就業人員，一般也稱為自由職業者。主要指的是從事職業靈活多變，主要以勞務服務為主，沒有固定的用工單位的個人。比如說小區周邊的家政、維修，自由從業的撰稿人、設計師、法律服務者、模特、歌手、自**人員等等。
另外，**招用的公益性崗位、社群服務人員實際上也是一種特殊形式的靈活就業者。靈活就業人員的群體主要的特點是有收入，但是沒有固定的勞動關係單位。如果說用人單位沒有按照規定給存在勞動關係的人員繳納社會保險費，這屬於違法行為，勞動者可以維權。
原則上說，靈活就業人員、個體工商戶、非全日制勞動者，都屬於類似群體。按照《社會保險法》的規定，靈活就業人員、無雇工的個體工商戶、未在單位參保的非全日制用工的勞動者，可以通過自己承擔全部社會保險費的方式，參加基本養老保險和基本醫療保險。
就業困難人員可以享受**部門開發的公共就業崗位或者公益性就業崗位，可以免費獲得職業技能培訓和技能鑑定服務，**還會對就業困難群體予以一定的創業稅費減免、社保補貼、崗位補貼等優惠政策。
8樓：網友
所謂靈活就業人員，是指沒有固定工作，以靈活形式就業的人員。
靈活就業人員的工作性質具有以下幾方面特徵：
1，非全日制工作。
非全日制工作，是與全日制工作相對應的。
與全日制工作要以固定的時間上下班不同，非全日制工作的上下班時間並不固定。
這種工作性質，是靈活就業人員工作時的最主要特徵之一。
2，臨時性工作。
靈活就業人員沒有固定工作。他們的工作多是臨時性質的工作。
比如在零工市場打零工，短期做服務員、送外賣等，都屬於這種工作形式。
3，彈性工作。
靈活就業人員的另乙個工作特點之一，是彈性工作。
所謂彈性工作，就是指工作時間、工作量、工作任務分配等，都不是固定的，而是由從事這項工作的本人所自行決定。
比如自己創業的今靈活就業人員，他們的工作方式、工作時間以及工作任務和工作量等，都是由創業者本人所決定的。……因為上述內容都不確定，所以稱之為彈性工作。
具備以上工作性質的工作，被稱為彈性工作。……從事上述工作的人員，被稱為靈活就業人員。
靈活就業人員並不是固定不變的。……當他們從事靈活就業工作的時候，他們是靈活就業人員。如果他們找到了正式工作，就變成另一種身份的就業人員了。
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回答您好，靈活就業養老保險就是包含養老保險一種，但是可以選擇和靈活就業醫療保險一起繳納 提問只能回當地交嗎 回答一般在戶口所在地繳納，但是如果在異地有居住證也可以繳納的提問醫保大概一年交多少 醫保大概一年交多少 回答這個不一定的，看你具體在哪個城市繳納，選擇哪個繳費基數，繳費基數越低，交的金額越少，...