交通事故喪葬費賠償標準,喪葬費賠償有何法律依據

時間 2022-10-05 06:55:56

1樓:華律網

今天跟大家分享在致人死亡的交通事故中「喪葬費」的計算標準。喪葬費是指處理死者喪葬事宜的所有費用,需要注意的是,該賠償專案雖然有實際花費,但不按實際支出來計算,而是依法按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準計算的,以六個月的總額計算。跟死者的年齡、性別、戶籍是沒有太大關係的。

這裡給大家舉個例子,例如2018年某天,在北京發生的一起交通事故,致人死亡,該案在北京某法院立案起訴,那麼喪葬應依據2017年度的北京職工月平均工資標準計算,根據北京統計局的發布,2017年度北京職工月平均工資為八千四百六十七元(8467元),那麼本案中喪葬費應為八千四百六十七元乘以6個月,即為五萬零八百零二元整(50802元)。法律依據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條第三款 受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救**情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。 《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算。

2樓:命中註定的

喪葬費賠償金額的計算公式

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第27條規定,「喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算。」根據上述規定,喪葬費的計算以受訴法院所在地上一年度職工月平均工資為標準。受訴法院所在地一般為被告所在地,在無須經過訴訟程式時,即視為事故責任人所在地。

其計算公式為:

喪葬費賠償額 = 事故責任人所在地上一年度職工月平均工資×6個月例如:楊某為某縣發電廠職工,其老家在距離縣城50公里的鄉下,楊某利用週末的時間回家探親。他乘坐的小公共汽車在開出縣城後,不顧車上乘客的反對,超載沿路行人。

汽車由於過度負重,在一轉彎處翻落入橋下,楊某當場死亡。後楊某的父母按照當地喪葬的一般規模和標準為楊某辦了喪事,當地為一較為偏遠貧困地區,人們的經濟收人水平很低,根據事故責任人所在地**統計部門公布的上一年度相關統計資料表明,其職工月平均工資為500元/月,這樣,楊某父母可獲得喪葬費賠償額為500元/月×6個月二3000元。

在確定喪葬費的標準時,要講求實際和客觀,不能講排場,更不能搞封建迷信而影響社會風氣,否則,不合理的一切開支,不能列人喪葬費予以賠償。

職工喪葬費,因病自殺有沒有喪葬費

3樓:

有的。全國總工會勞動保險部《關於勞動保險問題解答》68條曾規定「凡屬政治性自殺(指確有可靠材料)都不享受勞動保險待遇。如果是因家庭糾紛和其他生活問題而自殺者,可比照勞動保險條例第十四條非因工死亡的規定處理」。

近年來,一些省份如遼寧省勞動部門也曾明確答覆:「企業職工因家庭糾紛以及其它生活上原因自殺身亡的,如確有可靠的材料證明,可按企業職工非因工死亡享受有關死亡保險待遇,但屬畏罪自殺的,不能享受非因工死亡保險待遇」(遼勞函字[2000]12號) 。

員工因病自殺的,所在單位應當按照當地職工非因工死亡待遇規定處理。目前各省市職工非因工死亡待遇不盡相同,通常由喪葬費(2——4個月當地平均工資或者1000——3000固定數額)。

撫卹金(又稱救濟金,一般為8——12個月本人工資)和生前供養直系親屬定期生活困難補助構成。

擴充套件資料:

喪葬費的司法解釋

《工傷保險條例》

第37條 職工因工死亡,其直系親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金;

(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

《醫療事故處理條例》

第50條第7項 喪葬費:按照醫療事故發生地規定的喪葬費補助標準計算。

《人身損害賠償案件若干問題的解釋》

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第27條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算。

《觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋》

《最高人民法院關於審理觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋》

第4條第8項 喪葬費:國家或者地方有關機關有規定的,依該規定;沒有規定的,按照辦理喪葬實際支出的合理費用計算。

喪葬費領取流程

1、企業退休職工

2、在家死亡

帶上戶口本,死者身份證,醫保兩證一卡(卡要全部消費掉,卡交上去,就不發回來了),火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。

如死者檔案不在原單位,原單位會根據你所提供的單據給你辦理乙個綠色調檔證,同時,將留下三張收據中的一張收據。你可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業局(部門)的檔案室調個人檔案。如子女辦理調檔,得先讓死者配偶寫出委託書,才能辦理,其中檔案部門的工作人員會讓你將死者的戶身份證、火化收據影印交予檔案室。

調出死者檔案後。

此時,你的手中還剩下兩張收據。其中一張自己儲存,拿著最後一張收據(火化收據)到死者所在的社群,讓社群主任在收據背面蓋上所在社群的圓印章。

你可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算一次性的喪葬補助。

該工作人員會根據你提供的個人檔案裡的工資資料與電腦裡的資料進行核對,核對後打出四張表,表的內容為喪葬費400元(地區略有不同)加上10個月的工資。

辦理該事的人會在四張表上蓋上個人名章,後到社保大廳結算處進行複核後,再蓋上覆核的工作人員的個人名章,爾後再回到先蓋章的地方讓部門主管領導再蓋上個人名章。

辦理完後,歸還個人檔案到勞動部門,歸還檔案後,讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章,此時表有有三個個人名章和乙個圓印章。

其中一張存放在檔案裡,另處三張再送到社會保險公司進行結算。工作人員會告之你在辦理完後的乙個月後,全部喪葬費打到死者的工資卡中(注:當月工資正常發放)。

4樓:匿名使用者

員工自殺,應當如何處理,全國總工會勞動保險部《關於勞動保險問題解答》(64年4月)68條曾規定「凡屬政治性自殺(指確有可靠材料)都不享受勞動保險待遇。如果是因家庭糾紛和其他生活問題而自殺者,可比照勞動保險條例第十四條非因工死亡的規定處理」,近年來,一些省份如遼寧省勞動部門也曾明確答覆:「企業職工因家庭糾紛以及其它生活上原因自殺身亡的,如確有可靠的材料證明,可按企業職工非因工死亡享受有關死亡保險待遇,但屬畏罪自殺的,不能享受非因工死亡保險待遇」(遼勞函字[2000]12號) 。

員工因病自殺的,所在單位應當按照當地職工非因工死亡待遇規定處理。目前各省市職工非因工死亡待遇不盡相同,通常由喪葬費(2——4個月當地平均工資或者1000——3000固定數額),撫卹金(又稱救濟金,一般為8——12個月本人工資)和生前供養直系親屬定期生活困難補助構成。具體標準諮詢當地人力資源社會保障局。

5樓:桃李滿天下他爹

自殺的確沒有喪葬費。

第37條 職工死亡,其直系親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養工傷保險條例親屬撫卹金和一次性工亡補助金:

喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規定的待遇;

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

6樓:匿名使用者

不論死因,喪葬費都有。

否則暴屍街頭?

交通事故死亡賠償標準與喪葬費一體

7樓:華律網

今天跟大家分享在致人死亡的交通事故中「喪葬費」的計算標準。喪葬費是指處理死者喪葬事宜的所有費用,需要注意的是,該賠償專案雖然有實際花費,但不按實際支出來計算,而是依法按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準計算的,以六個月的總額計算。跟死者的年齡、性別、戶籍是沒有太大關係的。

這裡給大家舉個例子,例如2018年某天,在北京發生的一起交通事故,致人死亡,該案在北京某法院立案起訴,那麼喪葬應依據2017年度的北京職工月平均工資標準計算,根據北京統計局的發布,2017年度北京職工月平均工資為八千四百六十七元(8467元),那麼本案中喪葬費應為八千四百六十七元乘以6個月,即為五萬零八百零二元整(50802元)。法律依據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條第三款 受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救**情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。 《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算。

8樓:逍遙

交通事故造成死亡其死亡賠償和喪葬費賠償標準如下:

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算。

第二十九條

死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。

如果受害人對交通事故發生存在責任,對方在交強險外按比例賠償,具體看案情。

9樓:匿名使用者

死亡賠償金根據死者的戶口性質來計算,喪葬費為受訴法院所在地上一年度6個月的職工平均工資總額。可以和我聯絡為你提供法律幫助。

縱橫法律網 丁勝律師

10樓:匿名使用者

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定,喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算

縱橫法律網 谷友軍律師

請教交通事故賠償的標準,交通事故賠償標準是多少?

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