1樓：匿名使用者
乙個人活在這個世界上，我覺得一定要堅持自己的原則，不能夠去隨波逐流的。
2樓：花開31057鬥淘
在這個社會中，做人做事憑良心。講實話。講誠信。認定的方向就要堅持。做好自己的事，走好自己的路。努力實現目標。
3樓：奇諾和路
隨波逐流肯定是不好的，如果乙個人受到外在力量的影響超過了自我的規劃體驗，那並不是什麼好事，也許看起來合群，卻會逐漸迷失自我，等到這個群體散了，下乙個群體又截然不同，你該改變自己呢還是改變環境呢？所以對生活還是要有自己的目標和規劃，腳踏實地的成長的更好，在此基礎上才有放任自流的資本，不然誰來負擔你的生活呢。
4樓：峰佘無敵
大四畢業的那晚，喝了好多酒，到了吹牛的階段發現插不進兄弟們的話題了，可能我是個申請延期畢業還嘴裡胡扯理想的異類吧。回到問題本身吧，更願意把堅持自我的對立選項說成順應改變。隨波逐流和堅持自我不像是同乙個級別的人格會同時面對的選擇（我要有堅持自我的決心就肯定不會選擇隨波逐流這麼明顯的妥協）。
不要給自己明顯錯誤的選擇。選擇更合自己三觀的吧。堅硬的、理智的三觀就堅持下去；感性的、更希望得到環境認可的，適當地重塑三觀，決定要選擇的時候就沒有哪個是不能接受的，再說了，啥事還不能辯證一下。
就這樣一步一步地選擇，一步一步地肯定自己，總會有那麼一刻可以不假思索作出抉擇。對錯還重要嗎？
5樓：以心
人之所以為人，是有思想，有嚮往，也就是能動性。有思想，就是有認識。對認識來說，隨波逐流也好，做自己也好，都好。
6樓：阿qi棄
人活一生，不管隨波逐流，還是堅持自己的個性，都是需要資本的！三四十以前你可以為所欲為，堅持個性，努力奮鬥，有可能拼出自己的一片天！因為年輕就是資本！
到了三四十以後，上有老下有小！條件不准許亂來！為了家庭，為了孩子！
父母！必須穩重賺錢！在這種情況下你能隨著個性保證家庭和順，那你就是成功者！
隨著年齡的增長，責任心責任感也就會越強！不管是隨波逐流還是有自己個性！能保證家和萬事興！
你就是成功者！只要家庭和順，隨波逐流也好，有個人個性也罷還重要嗎！
7樓：匿名使用者
我覺得，每個人都有自己的生活方式，沒有所謂的正誤。不能說隨波逐流就一定是錯誤的。據我所知很多人是奉行中庸的。
「中者，不偏不倚，無過不及之名。庸，平常也。」 不願意犯錯就隨大流走，這總是最安全的乙個法子——大家都說什麼，我也說什麼，不行差踏錯，不給別人落下口舌就好。
這些人往往抱著日子能過就好的想法，對於其他事物並不是十分糾結。也有的人只是不願意讓自己顯得突兀異端。或許這樣顯得有些不思進取，或者是沒有獨立的思考，但這也是一種生活方式。
8樓：朱桖羽
自己的生活應該自己把握，自己的路應該自己走。應該自己規劃人生的路，規劃自己人生的目標。只有這樣才能設計好自己。
人生呢？奮鬥目標才有勇於拼搏的能量和精神。跟著別人隨波逐流，這樣的人是沒有出息的。
人云亦云，人走我走。這有什麼前途嗎？畢竟人與人之間的目標是不同的，奮鬥的方式。
是不一樣的。每乙個人都有自己。人生的規劃。
絕不能跟隨別人隨波逐流。讓自己沒有乙個奮鬥的方向和努力的。精神。
我想，人要想活的有價值，生存有意義。必須有自己人生的規劃。從自己的能力。
和水平廚房客觀的實際的確定自己的奮鬥目標。不用後果，婺源更不能。修塵。
沉默。消極的生活態度。不是乙個人所要的。
這種精神。人活著總是用有一種奮鬥和拼搏的勇氣。把自己腳下的路用設計好。
路總是有自己走。生活總要自己規劃。要闖出自己的一片藍天。
創造出自己的事業。這這才是乙個人生存的意義所在
堅持自我還是隨波逐流？
9樓：
我好象也有這個問題的煩惱，我想聽從心的聲音，大腦想的不是真的，它是別人和自己的經驗，是思維，而內心想要的才是真的，是自己真實的感受和嚮往；但是人往往要守制於現實的一些東西，不能夠隨心所欲的。我在自己事業和感受間選擇了事業，因為我也是受社會現實的限制的，我必須提高自己，多掙錢，同時我要發展自己其它的想法，錢在有時候是很重要的，先生存，再生活。。
我朋友給我這樣的建議，她說：在你現在的人生階段你最需要的是什麼，那麼你往你對你需求最有幫助的方向走。同樣的話送給你，希望對你的意識有所幫助。
10樓：
在大的前提上堅持自我，一直不要放棄最初的夢想，也許不能到達那彼岸，但珍貴的是追逐的過程。在本心不變的前提下需要一定的「隨波逐流」，因為人不可獨活，我們需要去適應這個社會才能活下去，社會不會來適應我們的。不會「隨波逐流」的人那不是堅持自我，而是頑固不化。
在一定角度來看，萬事無絕對矛盾，亦是可以在一定程度上相交融。
11樓：a33小累
有些人活著卻不是為了賺錢，他們快活著過著超人的生活，等你堅持自我以後，可別再隨波家主流了
12樓：卿滄海若為水
人活一世，每個人都想按照自己的想法去生活。可是當現實跟我們的想法發生衝突時，是隨波逐流還是堅持自我，很多人陷入迷茫，覺得自己的人生一下子失去了目標。其實，不管是隨波逐流，還是堅持自我，我們都沒得選擇。
當我們還在象牙塔裡的時候，就對外面的世界有了各種打算和憧憬，期待衝出校園的那一刻，能擁抱外面的世界。但踏入社會之後很快就發現，當初的那些打算和憧憬跟現實格格不入。於是有人隨波逐流，似乎完全忘記了當初的夢想。
也有人努力堅持，蹣跚前行，希望有一天能實現自己的夢想。
實際上，靜下心來仔細想想，我們真的沒法選擇。因為隨波逐流和堅持自我並不完全對立，大多數時候我們兩者都要選擇。
每個人都不可能自己乙個人獨立於世，活著就要跟人打交道。跟人打交道的前提是雙方有共通之處，你想怎樣，對方也想怎樣，這樣才能達成共識。在這個過程中，不管是對方還是你自己其實都在隨波逐流。
因為你們各自的小環境必須符合你們周圍的大環境。
在隨波逐流的過程中，我們也在堅持自我。對現實做出某些妥協，不代表就放棄自我。堅持心中最初的夢想，不斷調整對現實的態度和策略，我們才有可能實現自己的目標。
當然也有人隨波逐流、完全忘記自己初衷，只是偶爾回過頭來看看的時候，發現自己跟當初的夢想完全背道而馳。這樣隨波逐流的人生看似平庸，卻是最真實的生活。
更有人堅持自我，絕不隨波逐流。這樣的人值得敬佩，但卻容易被現實拋棄。因為乙個人的力量實在是微不足道，你改變不了現實，就得改變自己。
如果都改變不了，那你的堅持自我毫無意義，只會成為別人的笑談。
隨波逐流還是堅持自我，很多時候我們真的沒法選擇。因為我們在隨波逐流的時候，內心是堅持自我的；但我們在堅持自我的時候，也得適應環境、隨波逐流。
人活著就是這樣，你中有我，我中有你，既要隨波逐流，也要堅持自我。這樣才是最好的人生態度。
職場新人該隨波逐流還是堅持自己的想法?
13樓：加菲
大的前提上堅持自我,在本心不變的前提下需要一定的隨波逐流,因為人不可離開群體,需要在社會中適應各種問題,不會適應的人那不是堅持自我,而是頑固不化,在一定角度看,萬事沒有絕對的矛盾.
14樓：匿名使用者
我認為職場新人，就應該有
敢想敢做的精神。年輕人就應該有，初生牛犢不怕虎的精神。雖然有時會處處碰壁，但是還要堅持自己的想法。
不能年紀輕輕的，就隨波逐流，沒有一點創新精神。隨波逐流，牆頭草，永遠沒有大出息，也不會被領導賞識重用的。
15樓：町微
職場新人該堅持自己的想法。職場新人才來到這個新的環境，對什麼都不是很了解，只有好好工作，堅持自己的想法，努力完成領導交給的任務才是王道。
16樓：藝術人生
作為職場新人，對公司業務還不是很熟悉，可以先隨波逐流，好好跟著前輩學習業務，等業務慢慢熟悉了，再表達自己的想法，見地。剛開始作為職場新人對業務不熟悉，表達的想法，創意也可以有缺陷，不符合實際，只有熟悉一段時間，表達的思想、創意才能更好的服眾。剛到就堅持自己想法在人際關係中也可能被孤立。
17樓：匿名使用者
職場新人應該跟隨大流的情況下，提出自己的想法，過分堅持自己，作為新人是沒基礎、沒資格，只會出局。
18樓：匿名使用者
在職場中，要低調做人，高調做事，少發表意見，做好自己的本職工作，最多提個建議，新人還是按照領導的意圖來辦事。到你羽翼豐滿，你的想法才有價值，你的建議才有市場，你才可能做到堅持正確的，才可能不隨波逐流。
19樓：匿名使用者
剛到職場的新人還是不要鋒芒畢露要認真工作表現的機會一定會有的
20樓：匿名使用者
應該堅持自己的想法，有一定的主見。不該隨波逐流，人云亦云。
21樓：匿名使用者
剛進職場的新人頭幾天可以隨波逐流，因為情況不熟。
過一段時間，我認為應該堅持自己的想法，前提是對的。應該把自己的過人之處展現出來，這樣才能有公升職和漲工資的機會。
22樓：匿名使用者
職場新人，不應隨波逐流。新人新氣象，新思想，新思路，才能展現新面貌。
職場新人隨波逐流，不利於自我的發展，不利於自我的沉澱積累和昇華。要適時提出自己的想法，並付諸於實踐，體現的新人的才華和實現自我的價值。
只有這樣，才能有長遠的發展，不足的進步。作為新人，不能裹足不前，要大膽創新，堅持，並實現自己的想法。
23樓：佳亮佳
我覺得應該隨大眾。自己的想法不一定能正確，免得到時候尷尬，
24樓：匿名使用者
職場新人先要了解團隊，融入集體，尋找與自已相合的隊員，多聽取別人的意見，少發表自已的看法。通過時間豐富自己的經驗，提公升自己的能力，等到時機成熟時，再提出自已的意見和建議。既不可隨波逐流，也不可固執己見。
只有這樣才能立於不敗之地。
25樓：匿名使用者
在隨波逐流中堅持自己的思想，首先作為一名新人，要融入團隊中，與大家一起相融，合作共事，第二，加強學習，讓大家接受自己的想法和做法。
26樓：匿名使用者
既然是職場新人，那就應當有自己的想法，俗話說：＂不當元帥的士兵不是好士兵＂，你沒有自己的想法，怎能練就一身本領
27樓：芸芸眾生
我覺得在職場中，應該保持自我，不應該隨波逐流。每個人都有自己的個性，倘若摒棄自己的優勢，去獲得自己想要的東西，那麼即使得到了，也不會開心。
最近看了一部電影，叫《超時空同居》，劇中的男主角陸鳴（雷佳音飾演）就面臨了職場中要保持自我還是隨波逐流的選擇。本來，男主角選擇隨波逐流獲得了工作上的成就，但是因為一場時空的錯亂，女主角谷小焦（佟麗婭飾演）和19年前的男主角相遇，兩人相知相識，從而改變了19年前男主角的選擇。
選擇保持自我，即選擇保持自己的個性，當然，一定是積極的個性。尤其是現在90後、00後，在職場中特別會展現自己的個性，這是70後、80後所不能相比的，不可否認，90後、00後雖然保持了自己的個性，但是他們的能力也不輸給70後、80後。
我所說的保持自我，不是任性，不是沒有規矩，而是保持自己獨特的個性，包括思考能力、學習能力、創新能力等等。領導看重的正是你不同於他人的地方，倘若人云亦云，你又拿什麼去讓領導重視你呢？
不去思考不去學習不去創新，在職場中就很難突破自己。要想保持自我，就要對自己有足夠的信心，相信自己可以出色的完成任務。找到適合自己的目標，積極的去實現，你的行為也會影響到周圍的同事，帶動大家一起努力。
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