1樓：莫拿青春開玩笑
在沒有故意傷害的情況下，交通肇事中負刑事責任的客觀危害性必須是主要責任的情況下造成一人死亡或者3人重傷，所以本案不存在刑事責任問題。關於民事賠償責任，根據我國道路交通安全法的規定，機動車與行人之間發生交通事故的，由機動車一方承擔賠償責任，但是有證據證明行人違反交通安全法律法規，機動車駕駛人已經採取必要處置措施的，減輕機動車一方的責任，如果事故的損失是由行人故意造成的，機動車方不承擔責任。
一般來說，車主把車租出去了就由承租人承擔責任，車住不承擔賠償責任，駕駛人應當按照上面的責任分配方式承擔賠償受損方的醫藥費、護理肥、必要的營養費、誤工減少的收入等，如果造成殘疾的還有更多的賠償費用。
特別注意：駕駛員不論是不是車主，都是承擔正常的駕駛員該承擔的交通事故責任，只是在賠償時，如（除保險賠償外）駕駛員無法承擔的經濟賠償，則由車主承擔經濟賠償義務。
2樓：匿名使用者
交通事故責任和經濟賠償責任是兩個概念。這起事故的經濟賠償責任估計你是主要責任，傷者次要責任。
民事賠償上，應當是車輛單位承擔。
人身損害賠償司法解釋第九條： 雇員在從事僱傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償。
前款所稱「從事僱傭活動」，是指從事雇主授權或者指示範圍內的生產經營活動或者其他勞務活動。雇員的行為超出授權範圍，但其表現形式是履行職務或者與履行職務有內在聯絡的，應當認定為「從事僱傭活動」。
這個事故看不出你有什麼重大過失。
傷者的醫療費可以找交強險保險公司墊付1萬。
需要提醒的是：假使受傷者被鑑定為重傷，你可能會被追究刑事責任，一旦被判刑（包括緩刑），駕照不保。
交通肇事司法解釋第二條：交通肇事致一人以上重傷，負事故全部或者主要責任，並具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪處罰：(三)明知是安全裝置不全或者安全機件失靈的機動車輛而駕駛的；
3樓：匿名使用者
你駕車是職務行為，賠償應由單位負擔，如你有故意或重大過失，單位可以向你追償。
4樓：匿名使用者
公司應當承擔賠償責任。
如果在該起事故中司機有過錯或重大過失導致事故發生。公司在賠償後可以向過錯司機進行追償。
交通事故中車主與僱傭司機的賠償與責任問題
5樓：匿名使用者
只能說是連帶責任吧.具體沒有法律條款直接規定發生交通事故雇主方要承擔被雇主方的責任,反正誰的責任都沒事情.都是去保險公司理賠的.
6樓：寒風中廢墟煙囪
司機代表公司全權行使公司車輛的駕駛權，所出的任何事情由公司負全責。傷者只和公司發生賠償關係，與司機無關。但是，公司可以根據勞動合同中司機對公司造成損害的賠償約定來向人民法院請求司機賠償公司的損失。
7樓：你要氣死我啊
您的司機撞到的人屬於受害人，我想他不要承擔法律責任，而輕傷的話，要賠償經濟損失，醫療費用，在做幾年牢也許就ok啦
交通事故中雇用的司機全責，在賠償時車主有什麼責任？如何追究司機的責任？
8樓：還是醬紫吧
1、肇事車輛為個體戶、承包戶、個人合夥或私營企業主，雇用司機從事運輸，車主或雇主應承擔事故賠償責任。
2、肇事車輛承包、租賃期間發生交通事故，車主和承包、承租人共同承擔賠償責任。
3、肇事車輛司機執行職務過程中，擅自進行與執行職務無關活動而發生交通事故，司機承擔賠償責任，車主承擔連帶責任。
4、肇事車輛掛靠單位收取管理費或分享盈利視為共同車主，由車主承擔賠償責任，掛靠單位承擔連帶責任。
9樓：位壘
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條 雇員在從事僱傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償。根據以上規定可以起訴你單位，如果司機在駕駛中有故意或者重大過失，你單位可以另案起訴司機，要求其承擔責任；
受害人遭受人身損害，因就醫**支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。
受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因**護理、繼續**實際發生的必要的**費、護理費、後續**費，賠償義務人也應當予以賠償。
受害人死亡的，賠償義務人除應當根據搶救**情況賠償本條第一款規定的相關費用外，還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。
受害人或者死者近親屬遭受精神損害，賠償權利人向人民法院請求賠償精神損害撫慰金的，適用《最高人民法院關於確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》予以確定。
10樓：北京杜律師
雇主對雇員給第三人造成的損失是由賠償責任的,最高法院又相關規定.
交通事故車主可以起訴司機嗎，發生交通事故原告為什麼只起訴車主,不起訴司機
一 最高法 關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第8條規定 雇員在從事僱傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任 雇員因故意或者重大過失致人損害的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償。三 用人單位向第三人賠償損失後，可以向員工追償。1 工資支付暫時規定 第...
交通事故牙齒賠償，交通事故中牙齒如何賠償 保險
牙齒受傷，保險公司一般僅按照普通補牙的標準計算，從法律角度來講，合理的 費 包括牙齒修復費用 只要在保險範圍內都應當由保險公司理賠。1 法律依據 最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第十七條，受害人遭受人身損害，因就醫 支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費 誤工費 ...
交通事故賠償中的問題，交通事故和賠償問題
1.現在交警隊已經認定了為主 次責任，是乙個原則上的責任劃分。具體到所佔的比例是多少，是在確定賠償數額時按照事故原因個案實際來裁量。可以是四六開 三七開 二八開或者一九開。法院審理案件也是這個原則來裁判的。保險公司是根據交強險為投保的機動車一方依法承擔的賠償責任在保險合同約定的條款履行賠付義務，那是...
關於交通事故賠償中的非醫保用藥，交通事故中有人傷非醫保用藥費用該如何承擔？
可以不賠償，但保險公司必須證明其主張的非醫保用藥範圍的合理性。1 保險公司所主張的扣除非醫保用藥，應當認定為扣除非醫保用藥和同類醫保範圍用藥之間的差額部分。若保險公司不能證明其主張的非醫保用藥範圍的合理性以及醫保範圍內同類用藥的合理替換方案，就應當對投保人賠償事故傷者的全部醫藥費進行理賠。2 保險合...
交通事故支援精神賠償嗎，交通事故中什麼情況下才能索要精神損失賠償
第十條 精神損害的賠償數額根據以下因素確定 一 侵權人的過錯程度，法律另有規定的除外 二 侵害的手段 場合 行為方式等具體情節 三 侵權行為所造成的後果 四 侵權人的獲利情況 五 侵權人承擔責任的經濟能力 六 受訴法院所在地平均生活水平。交通事故中有的按傷殘等級賠償，按每一級5000元計算。精神損失...