1樓：子冰貝貝
有可能：
第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工致殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
第五條 不具備退休條件，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的工人，應該退職。退職後，按月發給相當於本人標準工資百分之四十的生活費，低於二十元的，按二十元發給。
具體可以詢問當地民政局哦。
2樓：
可以申請病退的條件有哪些
3樓：吳春江律師
回答辦理病退條件為：1.養老繳費（包含視同繳費年限）滿15年；2.完全喪失勞動能力。
辦理病退具體手續為：
2.到市人力資源和社會保障局（人才市場2樓）購《非因工（因病）勞動能力鑑定申請表》，按表內專案逐項認真填寫。
;3.失業職工向檔案在區託管部門及戶口所在區勞動保障部門申報。
4.市勞動鑑定**管理辦公室按申報順序安排鑑定時間，鑑定費每人次100元並發給申報人鑑定通知單。
5.職工持鑑定通知單及本人身份證原件、病歷按時到指定地點參加鑑定。
提問你好，我在國家事業單位工作，企業編制，我是精神殘疾3級，我今年44歲，我退休年齡是60歲，單位可以強制要求我病退嗎，病退和退休有什麼區別，工齡有影響嗎
回答條件不同：病退：可以提前退休，條件是屬於病退範圍的人不需要到退休年齡就可以申請辦理病退。
正常退休：不能提前。條件是繳滿15年養老保險(醫療保險25-30年）年齡50-60周歲才能申請辦理退休 。
返還不同。病退：繳費年期少退休金少 正常退休：繳費多退休領取的多。
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殘疾人申請病退辦理條件有哪些 手續如何辦理
4樓：小小小魚生活
一、 辦理病退（職）的基本條件：
1、凡是在個人視窗參保的下崗失業人員符合因病、非因工致殘的，竟本人申請均可辦理。
2、病退年齡：男50周歲、女45周歲以上。 達不到上述年齡因病可以辦理退職。
3、工齡15年以上。
4、經市以上勞動鑑定委員會鑑定，完全喪失勞動能力。
二、辦理病退、退職的程式：
1、帶好所需材料到勞動**病退視窗填寫申請表並蓋章。
2、每年3月1日—4月20日、8月1日—9月20日為勞動**辦理時間，每年的4月1日—20日、9月1日—20日將病退（職）鑑定材料送到市勞動和社會保障局醫療保險科。
3、參加鑑定時帶150元鑑定費。
4、鑑定合格後將鑑定通知單返回到勞動保障**服務中心病退視窗，辦理相關手續。
擴充套件資料：
病退辦理標準
1、各種中樞神經系統疾病或周圍神經肌肉疾病等，經**後遺有下列情況之一者：
(1)、單肢癱，肌力2級以下（含2級）。
(2)、兩肢或三肢癱，肌力3級以下（含3級）。
(3)、雙手或雙足全肌癱，肌力2級以下（含2級）。
(4)、完全性（感覺性或混合性）失語。
(5)、非肢體癱的中度運動障礙。
2、長期重度呼吸困難
3、心功能長期在ⅲ級以上。左室疾患左室射血分數≤50%。
4、惡性室性心動過速經**無效。
擁有殘疾證能辦理病退嗎
5樓：葷學岺原琴
辦理病退，可以自己先申請，由社會保險部門進行審查，並進行體檢，符合病退條件就可以辦理，僅僅憑你的
殘疾證還是不行的，
6樓：奚秀花禚胭
已經喪失了工作能力。辦不辦殘疾證。
都應給辦病退。但要經本單位、上經主
管部們、勞動或人事部們批准。
殘疾人如何辦理病退嗎
7樓：匿名使用者
針對一些患有疾病的企業職工來信詢問如何辦理病退的問題，筆者採訪了駐馬店市勞動和社會保障局副局長蔣英同志，她就有關問題作出了具體答覆。據介紹，對於辦理病退的人員要先進行勞動能力鑑定，勞動能力鑑定按照以下程式進行。
提出申請。由職工本人或者用人單位向所在地縣區勞動能力鑑定委員會提出勞動能力鑑定申請，同時提交在定點醫院醫療檢查的相關病情資料。應該是經過**後傷病情處於相對穩定狀態，從時間上看，就是指停工留薪期已滿。
組織審查。縣區勞動能力鑑定委員會在收到申請人的申報材料後，首先要進行初審，看有關材料是否齊備、有效，擬被鑑定人的情況是否符合條件。如果申請人提交的資料欠缺，則要求申請人補充材料後重新提出申請，申請受理期限從再次提交申請材料時起算。
專家鑑定。勞動能力鑑定委員會受理申請後，應當從醫療衛生專家庫內隨機抽取3名或者5名專家組成專家組進行鑑定。根據專家組的鑑定意見，確定傷殘職工的勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度，作出勞動能力鑑定結論。
按照國家勞動能力鑑定標準，將傷殘等級劃分為一至十級，最重為一級，最輕為十級。從勞動能力喪失的角度來判定，可確認一至四級傷殘屬於完全喪失勞動能力?薰
五、六級傷殘可確認為大部分喪失勞動能力，七至十級傷殘可確認為部分喪失勞動能力。如果被確診為癌症的，不論是什麼癌症，都容易被確認為已經喪失了勞動能力。
鑑定結果為完全喪失勞動能力的，男性達到50歲，女性達到45歲可以因病退休，達不到此年齡的，可以因病退職。
8樓：蒲珺委良策
各地申報病退政策並不一致，都是結合各地自身實際情況由政策調整，一般情況下病退應當進行勞動能力鑑定，如果鑑定為完全喪失勞動能力就符合病退條件，但是你的問題是實體用人單位已經不存在，勞動關係怎樣確定，是和什麼用人單位存在勞動關係，社保繳費有多少年等問題。
9樓：
我是二級殘疾人，以交了30年社保，今年50歲，可以提前辦理退休嗎
個人有殘疾證不可以辦理病退嗎？
10樓：雨落千音
根據國家相關政策：
企業職工退職：對於年齡達不到病退要求(即男不滿50周歲，女不滿45周歲)，且經勞動能力鑑定委員會鑑定，已經完全喪失勞動能力的職工，如果繳費年限滿15年及以上，可以辦理退職，按月領取退職生活費;如果年齡達到病退要求，但繳費年限不滿15年或過渡期內繳費不滿10年的，退職待遇一次性支付，並終止養老保險關係。
機關事業單位職工病退：對經勞動能力鑑定委員會鑑定，已經完全喪失勞動能力的職工，如男年滿50周歲，女年滿45周歲，且工作年限滿10年及以上的，可辦理病退。
根據以上規定，有殘疾證如不符合條件也是不能提前辦理的。
11樓：匿名使用者
可以辦，但能否辦成取決於以下因素：
1、要看繼續工作能力；
2、單位與主管部門的意見；
3、個人的關係與活動能力。
12樓：
記得曾經看到乙個關於病退的規定，不知道在**，你可以搜搜看，裡面說到，辦理病退好像需要工作年限在10年以上等等各種條文。不知道不同地方有沒有不同，當地相類似性質的單位中，找個管人事的人問問就知道了
13樓：
可以申請病退的條件有哪些
14樓：匿名使用者
同上，我是事業單位的，傷殘軍人5級
病退怎樣辦理有什麼規定？有殘疾證可以嗎？
15樓：華律網
所謂病退，很好理解，就是因病退休的意思，那麼病退需要些什麼條件呢？以前病退的條件很簡單：根據國家相關政策:第
一、男年滿50周歲，女年滿45周歲。第
二、交費年限(含視同交費年限)滿15年及其以上。第三、因病或外因致殘，經市勞動鑑定委員會鑑定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。到目前為止更具體些：?
企業職工申請病退鑑定，應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上;一般類疾病住院出院後滿1年;惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以**的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿;精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統**診斷記錄。
16樓：鑽誠投資擔保****
根據國家相關政策：
1,企業職工退職：對於年齡達不到病退要求(即男不滿50周歲，女不滿45周歲)，且經勞動能力鑑定委員會鑑定，已經完全喪失勞動能力的職工，如果繳費年限滿15年及以上，可以辦理退職，按月領取退職生活費;如果年齡達到病退要求，但繳費年限不滿15年或過渡期內繳費不滿10年的，退職待遇一次性支付，並終止養老保險關係。
2,機關事業單位職工病退：對經勞動能力鑑定委員會鑑定，已經完全喪失勞動能力的職工，如男年滿50周歲，女年滿45周歲，且工作年限滿10年及以上的，可辦理病退。
根據以上規定，有殘疾證如不符合條件也是不能提前辦理的。
17樓：牽秋靈類湉
個人不能辦理，只有單位可以給辦病退，而且工資不是很高。要直到退休年齡到了才可以領取全額退休金
18樓：677yao4cf悸
辦理病退，可以自己先申請，由社會保險部門進行審查，並進行體檢，符合病退條件就可以辦理，僅僅憑你的殘疾證還是不行的，
為什麼殘疾人不能辦理病退
19樓：來自八大公山武藝高強的蝙蝠俠
一、殘疾人退休條件和病退條件是不一樣的。另外殘疾人是幹部還是工人，退休要求也不一樣。
1、殘疾人如果是幹部的話，男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的，可以申請退休；
2、殘疾人如果是工人的話，男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，由醫院證明，並經過勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的；可以申請退休。
二、企業職工申請病退鑑定，應符合以下條件：
1、養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上；
2、一般類疾病住院出院後滿1年；
3、惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以**的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿；
4、精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統**診斷記錄。
三、關於殘疾人退休規定如下：
1、黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的，都可以退休。
（1）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；
（2）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；
（3）因工致殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
2、全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的，應該退休。
（1）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；
（2）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；
（3）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，由醫院證明，並經過勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的；
（4）因工致殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力。
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