辭職五險哪些不能斷交,離職後,五險一金中哪些可以辦停?哪些不可以停?

時間 2021-12-30 00:55:57

1樓:愛我淘氣

離職後,五險一金中工傷和生育保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移和辦停的說法。‍養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金在離職後都會處於暫停狀態,勞動者找到新工作時都可以轉移,養老保險可以轉為個人繳納,住房公積金不能個人購買,勞動者可以委託中介機構幫忙繳納。

斷交五險的影響

1、養老保險

a、養老保險是按年限累計的,養老保險只有在繳滿15年才能在退休後領取終身養老金。如果中途斷繳可以補續,但可能影響退休後的養老金待遇。

b、多地繳存養老保險,卻沒有乙個地方超過10年,要回戶口地領。按照現行的規定,養老保險要在繳費最長且超過10年的地方辦理退領取,若在幾個地方繳費且沒乙個地方繳費超過10年,那麼回戶口所在地辦理。

2、醫療保險

a、醫療保險是所有保險中最實用也是最重要的,醫療保險有三個月的緩衝期。如果超過3個月沒有續保,則連續繳費年限就會清零。三個月以後看病就得自己掏錢,小病無所謂,大病就慘了,因為有的地方會影響醫保的最高報銷額度。

所以這個保險最好是連線起來。

b、醫保如果中斷,則在中斷期間不能享受醫保待遇。即使後來續交成功,也要再等半年之後,才能享受統籌**支付的待遇。因為醫保是現收現用,當月斷繳,次月就不能報銷醫藥費,員工看病就必須全部自費。

3、失業保險

失業保險一般人是不去領的,因為比較麻煩,如果你是自動辭職失業保險是領不到的。所以一般影響不大。失業後能享受醫保嗎?

前提是你在失業前,用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年,而且是非因本人意願中斷就業,這樣才能領取失業金,也才能免費享受醫保。

4、生育保險

斷交是不能享受生育保險的待遇的,因為生育保險一般是繳納滿12個月,並繼續繳納的人才能享受。

5、工傷保險

工傷保險是即交即用,斷交作廢。工傷保險是單位為員工繳納的,在沒有工作期間斷交是沒有任何影響的,但是在工作過程中是必須處於參保狀態才能得到保障。

6、住房公積金

公積金中斷期間會影響申請公積金貸款,一般規定:連續繳納6月或者1年才能申請公積金貸款。

2樓:受其英邰壬

社保中斷繳費可以續交,主要影響參保人的養老保險和醫療保險。

1.養老保險,養老保險的繳費年限中斷前後都可以累計計算,在計算退休金時是以累計中國個月為標準,而不是連續中國個月或者連續中國年,所以養老保險繳費年限中斷對於退休金是沒有影響的,至於需不需要補交,視每個人的具體情況而定,如果參保人已經達到退休年齡了,只有補交了才能辦理退休,那就要辦理補交,如果參保人還比較年輕,那就沒必要補交了,接著交就可以了,因為補交是要付出一定的代價的,不是說你交了社保費和滯納金就可以的,還得付給代辦機構一筆手續費,所以就沒必要了。

2.社保斷交醫保報銷影響大。就深圳來說,社保繳費中斷以後,養老保險影響不大,但醫療保險的報銷額度將會受到影響。

《深圳市社會醫療保險辦法》規定,參保人如在1個醫療保險年度內累計中斷參保超過3個月,雖然不影響其累積繳費年限,但其連續繳費年限將重新計算。

連續繳費年限與醫保報銷額度緊密相關,以地方補充醫療保險**的支付限額為例,參保人連續參保時間不滿6個月的,最高支付額度為1萬元;連續參保滿72個月的,最高額度可達100萬元。如果參保人在深圳連續繳納醫保6年,一旦他斷交時間超過3個月後再回到深圳重新參保,其報銷額度將從100萬元驟降到1萬元。

斷保人員應先到人社局檔案中心查詢一下原單位是否已將檔案移交給檔案中心,如果沒有,就再到原單位的主管部門查詢檔案;檔案確定遺失的人員要到有關部門查詢當時進單位的錄用手續。社保處工作人員將幫查詢養老保險的增加減少手續和歷年繳費記錄,重新建檔並辦理續保手續。

3樓:餘煙琦釵

辭職五險醫療保險

、生育保險最好不要停繳,具體情況如下:

1、養老保險

養老保險一般要繳滿15年到退休時才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始繳納。

養老保險是可以中斷的,最後按年限累計。當然,交得越多,日後可領養的養老金也就越多。

2、失業保險

失業保險雖然必須要交,但斷不斷沒有太大影響。

因為,如果我們(幹部身份)失業了,是領不到失業金的。除非轉為工人身份,以後退休按工人待遇領退休金。

因為失業保險只有在街道登記的失業者才能申請。工人身份的檔案放在街道,幹部身份的檔案放在人才或單位。

3、醫療保險

醫保規定:中斷三個月以上視為失效。

如果醫療保險中斷三個月以上,看病就得自己掏錢,小病無所謂大病就慘了。

所以,醫保最好續上。

4、公積金

公積金是單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶。比如工資3000元,單位給你交300,你自己扣除300,所以你每月公積金帳戶應該有600元。

公積金中斷期間會影響申請公積金貸款,一般規定:連續繳納6個月或者一年才能申請公積金貸款。

5、生育保險

斷交是不能享受生育保險的待遇的,因為生育保險一般是繳納滿12個月,並繼續繳納的人才能享受。

4樓:法妞問答律師**諮詢

社保中斷繳費對您的待遇享受是有影響的。中斷養老保險繳費會影響繳費年限,重新繳費後其前後繳費年限可以合併計算;中斷醫療保險繳費則不能享受相關待遇,重新繳費後將按新參保計算繳費年限,不能前後合併計算繳費年限。

離職後,五險一金中哪些可以辦停?哪些不可以停? 20

5樓:微風

離職後,五險一金中工傷和生育保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移和辦停的說法。‍養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金在離職後都會處於暫停狀態,勞動者找到新工作時都可以轉移,養老保險可以轉為個人繳納,住房公積金不能個人購買,勞動者可以委託中介機構幫忙繳納。

員工離職後,用人單位會為勞動者辦理五險一金停繳,員工通常按照如下流程辦理轉移:  1、養老保險轉移手續

《關於城鎮企業職工基本養老保險關係轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式(個人部分全額轉移,統籌部分(即公司部分)轉移繳費基數的12%,相當於統籌部分的60%)轉移手續如下:

a.攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關係證明、居民戶口簿等相關證明材料,到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》;

b.帶齊這些手續,填寫《轉移接續申請表》,向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後,就不需要再操心其他事宜,新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。

只要審核通過,參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。

2、醫保賬戶可隨人劃轉

根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關係轉移接續暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關係,個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。

根據《暫行辦法》的規定,當勞動者離職之後到新城市就業,即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續,勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇,原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時,個人賬戶餘額通過保險經辦機構轉移。

在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保資訊,所有醫療保險關係轉移的事情都不用再費心。

3、工傷及生育保險

這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移的問題。

4、失業保險轉移

《失業保險條例》規定,城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移,失業人員跨統籌地區流動的,失業保險關係隨之轉遷。如需辦理手續,在職職工在本省內或向外省遷移,應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關係轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明,職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關係,不需轉移資金。

失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的,由遷出地經辦機構出具證明,失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關係,並按遷入地標準領取失業保險金,不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的,由遷出地經辦機構出具證明,並劃轉所需資金,失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關係。

5、公積金異地購房可以一次性提取或轉移

個人到外地工作,如果工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額,轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時,該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證影印件等相關材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。

外地戶口憑離職證明、身份證和提取銀行賬戶,每月25日前可以在原單位所在地的住房公積金管理中心辦理住房公積金一次性提取。‍

6樓:王

問題位,得到的答覆如下:

五險一金,這是沒有外交關係?

五險一金:養老,醫療,生育,工傷,失業,,去除的養老和醫療,其他斷絕外交關係後,故障不能繼續支付。

2,將醫療保健和養老金可以停止穿過它?

兩種保險是累積期間可以暫停。

3,進入到新的公司,繼續付出嗎?

新的公司,繼續支付的養老金和醫療等三種,重新支付。

4,如果你需要處理回(養老,醫療等),去**?怎麼辦呢?

不同的當地條件,如深圳個人繳納社保中心線,但北京必須是本地城鎮戶口大專以上學歷的人才中心存檔,並要求他們繳納社保。

5,如果新的公司繼續支付原來的帳戶,卡號可以嗎? ?此外,原來不繳納五險一金是沒有任何作用或冷凍? ?

的前提下,同乙個城市,新的公司繼續支付你原來的帳戶卡號。如果中斷是支付續在原來的五險一金繳納養老和醫療作用,可用於生活無用的累計。

另外,有沒有凍結的問題。

7樓:泳鑫

問題量有點大,逐一回答如下:

1、五險一金中哪些是不能斷交的?

五險包括:養老,醫療,生育,工傷,失業,其中,除去養老和醫療,其他的斷交之後就失效了,不能續交。

2、請問醫療和養老可以停交麼?

這2種保險是累計年限的,可以暫停。

3、轉到新公司後,續交可以麼?

新公司之後,養老和醫療可以續交,其他的3種,都是重新繳納。

4、如果需要自己辦理補繳(養老、醫療等),應該去哪?怎樣做呢?

這個各地情況不同,例如深圳是個人去社保中心交就行,但是北京是必須本地城鎮戶口大專以上學歷才能到人才中心存檔,並請他們代為繳納社保。

5、如果新公司可以續交,用原先的賬號、卡號可以麼??另外,原先交的五險一金是不是就沒有作用了或者凍結了??

同城市的前提下,新公司續交,還是你原來的帳號卡號。如果中斷繳納之後再續交,原先的五險一金中養老和醫療有作用,可以用於年限的累計,其他的沒有用了。

另外,不存在凍結的問題。

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