怎樣協調好家庭和工作的關係,怎樣處理好家庭與工作的關係?

時間 2022-03-02 13:56:52

1樓:匿名使用者

一年前我對這個問題也許沒有這麼的重視,因為那時候家庭對我來說不用花太多的時間,但當寶寶來到了我們身邊之後,我才發現別人說的婚後女人都以家庭為重真的沒錯。我曾經斬釘截鐵的認為,我不可能為了家庭而放棄工作。

但現實是家公家婆未退休,老爸老媽也是乙個閒不住的自由職業者。請保姆就更加不現實,首先總覺得那些新聞報道的保姆,根本就不靠譜;其次,請保姆的工資都去了我大半的工資。全面利弊權衡之後,我做出了人生乙個最大的選擇就是在家庭和工作裡,我選擇家庭優先,工作第二來協調了這個關係。

很多人會說,女人不能結婚了就呆在家裡,那句「我養你」簡直就是毒藥。我當初在考慮留在家帶小孩的時候,也是深刻的知道我不能就這樣閒呆在家裡,無論如何我都不能跟社會脫節。那麼,手忙腳亂的學習怎麼勝任乙個新手媽媽的崗位之外,我也開始琢磨著靠著自己擅長的寫作來當副業。

在工作與家庭的兩難選擇中,我優先側重家庭但是我不會放棄工作,因為我知道要想家庭生活更加的優質,離不開物質的支撐,那麼收入就是尤為重要的了。因此,我知道再苦再累也只是兩三年間的事情,只要孩子去上幼兒園了,我不去上班也不行了。這麼兩三年的混合進行,也就當是對自己的一種歷練吧!

側重家庭還有乙個很重要的理由,工作就是為了有好生活、就是為了家庭。那麼,如果我連家庭都不能好好的管理好,那工作也就沒有意義了。經常會讀到一些新聞、文章說,有錢人家裡父母忙著事業,而把家庭給了忽略,孩子在整個成長過程裡,也就出現了對金錢認知的偏差,同時也讓他們感受不到父母的愛而產生心理障礙。

去年,在朋友圈發的一則尋人啟事,乙個初中生離家出走,父母當時是焦急萬分,但後來老師找到了學生的留下的信:在父母眼裡賺錢是最重要的事情,這幾天爸媽的生意不好就爭吵,我不想看見他們這樣,所以我決定要出去賺錢,我也已經十幾歲了,很快就成年了等等。

乙個因工作而忽略了家庭的案列,乙個讓大多數父母都要深思的案列,就算父母掙再多的錢,如果家庭不和睦、小孩不能真正的理解父母的愛,那就失去一切的意義了。因此,在協調工作與家庭關係的時候,建議兩手一起抓,權衡利弊而分輕重就好了。

2樓:寶貝書豪

要協調好好工作與家庭之間的關係,必須做好以下幾點:

第一、以良好的心態,做好生活與工作中的每一件事情。工作與家庭的關係,就是乙個有機統一整體,工作幹得順心,家庭經營起來也就比較得心應手;工作取得較大成績,反過來也會促進家庭成員之間的和諧。例如,在家庭中,我們要做乙個好兒子、好父親、好丈夫,關心家庭中的每乙個人,做好家庭生活的粘合劑,將家庭經營得其樂融融。

家庭中,我麼要做乙個勤快的人,乙個懂事的人,要努力做好家務,孝順父母,關愛妻兒。要將家庭經營的充滿歡聲笑語,每個人的心情舒適暢快。在工作中,我們要做好出勤工作,以飽滿的熱情,積極完成工作中的每一件事情;做到今日事,今日畢。

第二,工作中要有實效性,家庭生活中要多一些溫情。在平時的工作中,做的每一件事情,都要提前做好預設,做好安排與設計;通過認真努力,取得實效。切記做什麼事情,都必須乾脆利索,切記拖拉。

上班的時候,要全心全意工作,將全部精力投入工作之中,做到當日事當日畢;盡量不要將工作中的事情帶回家裡,影響家裡的生活。另一方面,在家時要努力做好潤滑劑作用,處理好家庭成員之間的矛盾,使每個人的臉上都呈現出燦爛的微笑。

第三,切忌公私不分。要協調好家庭與工作的關係,必須做到公司分明。既不能在上班的時候,幹私事,玩私活,將自己的私事裹進上班時間去做;例如上班的時候打毛線、買菜等。

也不能將自己的工作毫無保留地全部帶回家裡,將家當成第二個辦公室,在家裡幹工作,影響家人的生活。總之,要學會協調與安排,以飽滿的熱情和精力,處理好工作與生活。

第四,要嚴格控制自己的情緒。無論在家庭生活中,還是工作中,我們都必須控制好自己的情緒。堅決不能將家庭生活中的一些負面情緒、負面影響,帶到工作中,影響工作完成的進度與過程。

也不能將工作中的一些負面情緒和氛圍,帶到家庭生活中,破壞家庭和睦的氛圍。總之,人就是乙個高等級智慧型動物,工作與家庭中,只要我們堅持正確方向,放大自身正能量,盡可能地減少負面情緒,做好各方面的協調,就一定會輕鬆地面對出彩的人生。

3樓:匿名使用者

個人覺得,家庭比工作重要。不知你是否認同,如果你也認同,那下面的建議請參詳。

雖然家庭比工作重要,但並不是工作有無都無所謂,一切的事情都是為了生活,至於對物質的追求不同,人生的著重點就不同。我有乙個經歷可以分享,之前我在外企做了6年,但薪水不高,後來獵頭公司找到我,有乙份比較好的工作和薪水,但工作地點在外省,可能一年只能在長假的時間回去,沒有切身去經歷,當然不能將所有的即將發生的問題考慮周全,出去了半年,家中發生了或大或小的事情,但我都只能在**或電腦那邊乾著急,每月的錢是多了,但我給家人的關心就少了。所以需要權衡。

還有就是,不要將工作中的不愉快和壓力帶回家,你的薪水是你乙個人工作付出所獲得的,並非需要全家人來承擔,所以在家中不需要家人一起承擔這個薪水僅發給乙個人的煩惱和壓力。

也許你的工作有很大的壓力,會占用你生活的很多時間,而且家中又會有很多小摩擦。凡事一碼歸一碼,如果目前還有很大的發展前途,請堅持,如果沒有很大的發展前途,可以嘗試更換崗位或公司,重要的是需要家人的理解,這種理解不是你的訴苦換來的憐憫。

4樓:楊流河侃商業

楊流河:工作和家庭如何協調?

5樓:兩性心語錄

我相信很多人現在都是生活工作難以兩全,沒辦法調解這兩者之間的問題,大部分人都是會以工作為先,畢竟有了工作才能有錢,有錢之後才能夠讓家人過得更好,這就我相信很多人現在都是生活工作難以兩全,是自己的初衷,那麼應該怎樣調節呢?下面教給大家三個方法

6樓:匿名使用者

在家時多關心家人的感受,說話文明多做家務,問寒問暖,做個好孩子.工作時碌碌無為,搞好關係,多多忍讓。吃虧別計較。

7樓:流亡公主

在家庭,和家庭成員嘗試溝通工作上的進展和煩惱,大家體諒你和支援你。工作上,踏實工作,最好不要把家庭上的事情和情緒帶到工作的地方。不工作的時候,首先考慮到家庭,多抽出時間陪陪家人,處理家庭瑣事,多為家犧牲與付出,多溝通,了解家庭成員需求,需要你安慰了,需要你陪伴了等等,日常的工作正常進行。

怎樣處理好家庭與工作的關係?

8樓:江淮一楠

在現有基礎上做出改變,以不換工作和崗位為前提:繼續你現在的工作。這就表明我們要付出持之以恆的努力來不斷調整兩者平衡。

1.提高效率

提高效率是最穩妥的平衡方式:該工作的時候就認真工作,不分心。專心致志的工作方式能極大提高效率,壓縮工作時間,早早完成任務,就能省出更多屬於個人的時間。

如果本末倒置,總是在工作時候分散注意力,則會讓你的生活和工作沒有嚴格的分界線。不僅不能掌握工作重心,還影響工作完成質量。

2.盡量回家不辦公

這和飯桌上不談政治不談工作是類似的道理。

回家的時光本該是休閒娛樂,和家人相處的好時間。總是將工作帶回家,不僅剝奪了和家人共同歡樂的時光,更會帶給家人工作重要性遠遠大過他(她)們的印象,長此以往,絕對會在無形中影響和家人之間的關係。

如果想要家庭生活和工作有明確的界限,就不要把原本應該在公司做的事情帶回家去處理。緊急的事情提前處理好,不緊急的事情在工作時間的空隙裡抽空做,利用碎片化時間做更多的事情。

3.區分與控制情緒

如果想要家庭和睦,氣氛輕鬆,希望你回家就放下工作中的所有負面情緒。

有許多職場人容易把負面消極情緒帶給家裡人。本來只是想聊聊家常,講講今天發生的事情,結果不自覺代入了情緒,越說越生氣。

家人也有自己的煩惱,不能也不應該成為你個人情緒的垃圾桶。都是成年人了,可以適當吐吐槽,和家人分享分享獲取一些好建議,但是如果發洩出過大的負面情緒,就不是很成熟的行為。

4.懂得自我放鬆

工作內容還是那些工作內容,要想在職場中過的輕鬆,一定要找到適當的工作方法。比如做乙個小計畫,先處理緊急的問題。工作要區分輕重緩急,先做最緊要的。

在處理那些對你來說尤為緊急的事情的時候,不妨指導他人完成。

也要學會提前做好第二天工作的準備,在下班前或者睡覺前利用便利貼或者電子手帳做好第二天要做的工作計畫,會讓你的工作效率大大提公升,既有條理,還不會遺忘瑣碎的工作。

當職場壓力較大時,要懂得自己放鬆,找到合適的排解方法。和家人一起度假遊玩就是很好的排解方式。

5.謹慎加班

要想保證家庭和工作的平衡,怎麼能忘了加班這個老大難的問題呢?我們應該學會適當拒絕不合理的加班要求,全力捍衛自己的週末時間。對於一些裝模作樣加班成習慣的公司,則要學會適當向領導反饋,緩和或改變現狀。

9樓:孟婆的碗

工作與家庭可以說是結婚以後最重要的兩件事了。很多已婚人士可以說為了如何處理好家庭與工作的關係絞盡腦汁,因為職場中有很多事情是無可奈何、身不由己的。那麼我們在日常生活中又該如何妥善的處理好這二者之間的關係呢?!

首先我認為乙個平和的心態是尤為重要的,無論是把工作的情緒帶到家庭、還是把家庭的不愉快帶到工作中都是不可取的,無論心情再怎麼不好,你要記住要麼什麼都不去做,要麼就拋開一切因素專心的做好一件事情。

其次我認為既然有緣組成了乙個家庭,那麼無論夫妻之間誰支撐著這個家庭的經濟收入,都不應該相互抱怨甚至彼此相互貶低對方。比如按照一般情況來講,作為乙個男人理所應當支撐起這個家,但是由於種種原因自己的媳婦缺需要每天拋頭露面,甚至各種交際應酬,這個時候夫妻之間及時有效的溝通就顯得尤為重要了。

就我自己而言,一般情況下回到家裡很少會和家人念叨工作的事情。無論是喜悅還是不如意我都不會去說,因為我感覺讓家裡知道你的工作平平淡淡就好,何必讓大家跟著你一起操心呢?!不僅解決不了問題,還有可能讓事情變得更糟糕。

對於自己的工作,如果真的遇到了什麼難以處理的事情,一定要及時的彼此溝通,因為也許是你善意的隱瞞,就有可能讓事態擴大化,造成彼此之間的誤會。可能有些人會說既然不要帶情緒進去,為何還要及時溝通呢?!我認為每個人承受壓力的範圍都是有一定的臨界點的,不帶入情緒就意味著還能承受,反之一味的逞強只會讓事情越來越糟,你說呢?!

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