1樓：勞動法諮詢師韓飛
用人單位無故拖欠其工資的，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴舉報，要求用人單位支付其被拖欠的工資。
用人單位剋扣或者拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位。
勞動者去勞動監察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯絡**、能證明勞動者在用人單位上班的相關證據，由勞動保障監察大隊下達限期改正，逾期不改正的，勞動保障監察大隊可以下達行政處罰處理決定；逾期未執行的，申請法院強制執行。同時逾期不改正的，勞動者可以主張用人單位支付你拖欠工資數額50%-100%的賠償金（勞動保障監察條例第26條）。
《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《勞動合同法》第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
《工資支付暫行規定》第九條 勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
2樓：匿名使用者
如有這種情況發生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，蒐集和保留對方拖欠工資的具體事實和確鑿證據，派代表到當地有管轄權的勞動監察部門反映和投訴，請他們幫助你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和克制，不要以過激的行為和對方發生其他衝突事件。
找勞動監察部門幫催討工資，成本低、時間短、手續簡便，是催討被拖欠工資的首先選擇。
公司拖欠我們幾個農民工工資，公司拖欠我們幾個農民工工資
公司違反 勞動法 勞動合同法 工資支付暫行規定 規定拖欠勞動者的工資，農民工應該立即向當地的勞動保障監察大隊進行書面投訴，要求勞動保障監察大隊依法處理。12333是全國統一勞動保障監察機構諮詢 舉報 投訴 勞動保障監察條例 第26條 用人單位有下列行為之一的，由勞動保障行政部門分別責令限期支付勞動者...
農民工工資拖欠誤工費怎麼規定，農民工的誤工費如何計算
春節將至，總理1月8日召開 常務會議，部署進一步做好清理 部門和國有企業拖欠民營企業中小企業賬款工作，要求堅決有力一抓到底 會議還部署了春節期間市場保供穩價和基本民生保障工作。一 節前清理拖欠賬款 會議指出，清理拖欠民營企業 中小企業賬款，是 重要決策部署，關係市場經濟秩序 營商環境優化和市場預期，...
鐵礦老闆拖欠農民工工資勞動監察大隊總是不立案，只是打電話催催，不立案可以向什麼部門舉報
如果鐵礦的老闆，無故拖欠農民工工資，向勞動監察大隊投訴後，監察大隊不立案，該項行為是違法的，農民工可以向其上級勞動機關紀檢部門投訴。投訴 號碼12333。也可以向上級勞動監察支隊投訴。拖欠工資，不發工資 剋扣工資勞動者可以打12333 投訴，該 是人力資源和社會保障局的 也可以到勞動局監察大隊投訴。...
外地老闆拖欠工資怎麼辦，農民工在外地打工，老闆拖欠工資怎麼辦
1 拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查了解,事情屬實他們會出面調解,並警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執行的公司他們會強制執行.單位拖欠工資是乙個常見的問題，...
老闆跑了，農民工的工資該怎麼討回
建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。要求解決。勞動監察大隊就是處理此類糾紛的專門機構。立案時需攜帶 仲裁申請書2份 申請人身份證影印件1份 相關證據影印件和證據清單2份 用人單位的工商登記資訊,提交材料後，5個工作日仲裁委給予立案，然後給雙方舉證期，給對方答辯期 然後 審理...