這種兩面三刀的同事怎麼對待,如何對付兩面三刀的人?

時間 2022-11-07 15:56:07

1樓:佛系聊劇

你好,遇到這些同事不要跟他正面衝突,也不要跟她說過多的事情,因為她的嘴沒有把門,什麼都會說出去,特別你說關於同事的任何事情,都不要跟她說,在工作的環境下還是不要過多的討論哪個同事如何如何的,你再看不慣他也不要在工作的範圍內說,對自己的發展不好,很可能會惹禍上身,真的,在辦公室最怕的是被人穿小鞋,說多就錯多。

如果你看不慣他人,也不要表現出來,真的不是所有的人都是那麼的友善,有些人會雙面人,當面一套背後一套,受傷的還是你哦。

既然已經吵架了,你也心知肚明了,就不用管她承不承認了,自己清楚明白就好,以後還是少正面 衝突,要不吃虧的還是你,何必跟乙個上了年紀的阿姨爭呢?!你說對吧

做好自己最好啦。以後工作上的事情少跟她吐槽就可以了。安安心心做自己的工作。

希望我的回答對你有幫助,謝謝!

2樓:燕喜堂

劃清界限遠離,不要跟這樣的人交往,會連累你的

3樓:

我覺得既然你知道他是那樣的人,盡量少接觸,遠離他。那樣你不就少受其害了,我想你一定能做好的。同事之間互相打個招呼,不深交就可以

4樓:曦軒源

首先,你知道她是乙個怎樣的人,以後做事說話都要有所保留,不能隨便亂說。

其次,保持距離,最好是少接觸,如果她找你,你禮貌性的回答一下,其他的什麼都不用表態,她想也怎麼說就怎麼說,你保持沉默就行。

最後,在辦公室什麼樣的人都有,不要搬弄是非,做好自己的事情就行了。

5樓:幻夜思

古人說:遠小人,親君子。意思是對你說的這種小八離遠點,對哪些正直的人多親近些。

日久見人心,公道自在人心!

6樓:東9667東

動物感情越處越深,但是,人在一起感情會越來越陌生。

作為同事天天上班在一起,比面對自己的老婆的時間還要長。

在工作中難免磕磕碰碰,矛盾自然就產生了,男同事之間還好一點,女同事之間就開始吵架拌嘴了。

7樓:

這種人你在有些時候,有些話也可以利用她做個傳話筒,但自己不能愛她影響

8樓:匿名使用者

很正常。

如果她和你不是同一類人,就保持距離。

9樓:智潔

這樣兩面三刀的人遠離他,少和他說話。這樣的人嘴很欠。

10樓:匿名使用者

保持沉默,話少說,多做事自然你的麻煩就少了

11樓:軤利華

盡量少和他說話共事。

12樓:匿名使用者

這種人最好少接觸,平時能不要有交集就不要有,不然最後累的還是是自己,這樣的同事等,時間長了,大家就都會看到她的什麼樣子的人,所以你也不必要去管太多,想太多

如何對付兩面三刀的人?

13樓:匿名使用者

我覺得兩面三刀的人盡量離他遠點!因為這種人太可怕了!不要和他來往!

14樓:堅持幸福的分享

這個對付兩

面三刀的人,我覺得,你就將計就計。然後他這樣的,兩面三刀的,左邊說說,右邊說說,時間長了,你將計就計的話他就,不好意思再在你面前故弄玄虛啊什麼的。宗旨一條,我們做人要正直,不能夠兩面三刀,這樣的話你的朋友就會越來越少,是不是?

15樓:太乙真人王立賢

在生活中如何對付兩面三刀的人:我認為,要敬而遠之,少與這樣的人來往,少與這樣的人打交道,知道後,分手恨晚。

16樓:匿名使用者

很簡單,對付這樣的人,不可交的朋友就不要浪費時間和精力,但不要明說,不理他就是了,慢慢疏遠少些來往就是了。

17樓:匿名使用者

其實職場上很多這個的同事, 並且這樣的同事是順風順水的, 而且自己辛辛苦苦的幹活還被批, 這個無奈呀,辛酸呀。。。。。 理解你的心情與處境, 不過這種事情還是得從自己身上著手, 自己心態放平和一點, 他給你們小鞋穿,肯定也是事情沒怎麼辦好, 盡自己能力辦好,不要讓人有把柄, 事情幹好了他還小鞋,領導又不是傻子; 還有領導,同事兩套,其實這也關不到自己什麼事情, 這是他的為人處世,大家就放寬心就好了, 只要自己可以跟其他的同事合作好就ok了, 直接省略他,幹好自己的分內事情,不越權就可以了。 希望對你有幫助,加油吧

18樓:

遠離這種人吧。他其實就是一滑頭,牆頭草兩邊倒,只計較利益的得失,根本沒把你放在眼裡,無論之前說得多好,只看是否對自己是有利的,喜歡巴結人,見風使舵,這樣子當你知道實情後你會覺得很難受,所以一旦你接觸了這種人,就要做好被算計的心理準備。結論就是遠離這種人。

19樓:匿名使用者

幹嘛要對付他,裝不懂就是了,得罪君子不得罪小人,面上過得去就行,不深交這樣的人做朋友。

20樓:餘生與你無關

遇到兩面三刀的人最好不要多接觸,能有多遠就離多遠,不然是很容易惹禍上身的,除非你自己不怕各種麻煩。如果實在到了不能避開對方了,那麼在跟這樣的人交往的時候也要注意你的言辭,並且不要跟這樣的人聊什麼八卦的話題,避免落人口實。

21樓:fly肖曉雪

幹嘛要對付呢?知道是兩面三刀的人,遠離這樣的人吧。

22樓:匿名使用者

對付兩面三刀的人最好的辦法是敬而遠之。

23樓:匿名使用者

對付這樣的人大面上裝做若無其事樣子,不得罪不討喜,心裡有數不與共事。

24樓:匿名使用者

兩面三刀之人,首先從人脈上孤立他,做事上讓其難堪,當面怒訴他!

25樓:匿名使用者

對付這種人一是離其越遠越好。二是當眾揭穿!使其尷尬,難堪!

26樓:匿名使用者

在日常生活和工作中,我們總會碰到各式各樣的人,如果不小心遇見了兩面三刀的人,也不必跟對方較真,選擇明哲保身就行了。那麼,說到底如何跟這樣的人交往比較合適呢?下面就讓小編來給大夥做個簡單的介紹。

遇到兩面三刀的人最好不要多接觸,能有多遠就離多遠,不然是很容易惹禍上身的,除非你自己不怕各種麻煩。

02如果實在到了不能避開對方了,那麼在跟這樣的人交往的時候也要注意你的言辭,並且不要跟這樣的人聊什麼八卦的話題,避免落人口實。

03另外,我們跟這樣的人聊天時,也不要盡信對方的話,畢竟兩面三刀的人大部分話語都是謊言,我們若是當真了,那我們可就真的被對方牽著鼻子走咯。

04如果你曾經跟這樣的人相處過的話,那麼你就知道這樣的人其實並不好相處,所以對待這樣的人最好的辦法還是保持距離,並且選擇忽略對方的存在。

27樓:匿名使用者

知道了誰是兩面三刀的人,最好是敬而遠之,少」接觸或者不接觸。

28樓:摩羯

我們注定出生後到長大,總會遇到幾個這種兩面三刀的人,這是很正常的,當你真正遇到了的時候也不用怕,我自己做好自己的事情,不跟她過多交流

29樓:匿名使用者

碰到到兩面三刀的垃圾人,立即遠離,別讓垃圾汙了自己。

30樓:匿名使用者

這樣的人最好遠離,最好不要和她實交,她如果傷害了你,你直接和她說我們以後不要來往了。

31樓:沉澱往事的平凡

不理她 這種人不值得深交 她就是看那邊對她有利 她就去那邊 這種人心機很重 往往交不到真心朋友

如何對待兩面三刀的人

32樓:給哦怒的

這種人我只能說敬而遠之吧,千萬別和他有過多接觸,只要面子上過去了就行了,這種人是不會得到任何人的信任的

33樓:匿名使用者

你好,其實職場上很多這個的同事,

並且這樣的同事是順風順水的,

而且自己辛辛苦苦的幹活還被批,

這個無奈呀,辛酸呀。。。。。

理解你的心情與處境,

不過這種事情還是得從自己身上著手,

自己心態放平和一點,

他給你們小鞋穿,肯定也是事情沒怎麼辦好,

盡自己能力辦好,不要讓人有把柄,

事情幹好了他還小鞋,領導又不是傻子;

還有領導,同事兩套,其實這也關不到自己什麼事情,這是他的為人處世,大家就放寬心就好了,

只要自己可以跟其他的同事合作好就ok了,

直接省略他,幹好自己的分內事情,不越權就可以了。

希望對你有幫助,加油吧

在職場如何對付兩面三刀的人

34樓:火雲雜談

在工作中,常會見到一種怪象。一些人在上級面前,說話做事表現得敬業無私、熱情樂善、寬巨集大量;而對同事或下屬則是一張冷冰冰的臉,一副尖酸刻薄之相,給人的感覺是自私狹隘、冷漠生硬。

「領導看到的很多東西是假象」這句話雖然說得不一定完全正確,但也不無道理,從一定程度上反映出某些同志工作當中的一些不正之風。

究其原因在於這些人在待人接物方面不能以健康的心態去公平、公正地處理工作中的人和事,常以「兩面姿態」遊走於職場。對同事的冷熱程度抑或對某些工作的重視程度,過分遵照身份的不同來進行精打細算或功利換算。

或者是,有求於別人時表現得極度熱情,無求於別人時又表現得冰冷粗魯;對好說話的人相當刻薄,而對不好說話的人卻唯唯諾諾。

實際上,這是一種極不健康的工作觀、價值觀,也是一種極其狹隘的處世觀。在工作中,大家能在一起共成長、共榮辱、共進退,這是一種難得的緣分,相互之間理應備加珍惜,做到互尊、互敬、互重、互諒、互賞。不僅要尊重領導、尊重上級,同樣要尊重同事和下屬。

對乙個團隊來說,相比物質待遇、經濟待遇,精神層面上的平等和關愛對團隊成員的「磁性」吸引更強。

乙個融洽而充滿人文關懷的工作氛圍對提高工作效率,增強員工的歸屬感,促進人才隊伍的團結與穩定至關重要。

假如對下屬頤指氣使,說話粗暴生硬,而對上級甜言蜜語、溫順寬仁,試問何以讓下屬找到歸屬感?假若對上級安排的工作能做到早匯報、早反映、早解決,而對答應同事或者下屬的一些工作卻不反饋、不理會、不表態,覺得可做可不做,如果不催促的話就不管它。這會給各項工作的有序進行和實施帶來很多障礙,並會極大地影響相關工作人員的工作積極性。

當然,對於乙個團隊來說,正常的上下級關係、職責必須做到涇渭分明,不僅要學會服從上級的安排,學會提高工作執行力,而且還要學會嚴肅對待工作中的各種問題和錯誤,並努力適應優勝劣汰的競爭環境。

但是,如果連精神層面的內容也太過區分高低、長短和彼此的話,就會顯得虛浮不實,功利主義色彩太濃。這不僅不利於隊伍的團結、和諧,更是影響著作風建設工作的順利推進。這種不良作風必須予以抵制。

職場上人際關係存在的問題

一、算計

任何人都會對別人的背後算計非常痛恨,算計別人也是職場中最危險的行為之一,這種行為所帶來的後果,輕則被同事所唾棄,重則失去飯碗,甚至身敗名裂。

怎樣對付兩面三刀的人?

35樓:務瑛

有時候也需要點厲害給她看看,揭穿她,讓別人知道她的所作所為,告訴她:都是一家人沒必要這麼做,搞得家人不開心,為什麼呢???然後再講道理給她,希望她要好好珍惜家人,把快樂帶給家人,不要給家人帶來煩惱,這樣對誰都不好的!!!

36樓:虢湛浦燦

對嗎,好好相處,不需要用心計去對她,因為你們是相親相愛的一家人啊好好珍惜

37樓:匿名使用者

你們幾個同事應該都熟悉了吧。她說的壞話又有什麼意義呢?你是擔心她說你壞話還是她在別人面前說了你的壞話?

其實大家是什麼樣的人心裡肯定都有數的。不要在意她說什麼就行了。保持好和其他同事的關係。

38樓:匿名使用者

團結一致,萬眾一心。眾志成城,排擠外敵

39樓:滕攸謬爾容

不管她怎麼樣

你堅持說實話

委屈可以幫助你成長

怎樣對付兩面三刀的人

40樓:金玉亭愛寫詩

和他一樣,折騰幾次就好了。不過如果不是什麼重要人物,沒必要那麼做。顯得太過小氣,實力碾壓一切最好。

怎樣對付兩面三刀的人,怎樣對付兩面三刀,人前一套背後一套的人?

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