1樓：食妹家
1、男的就穿西服或休閒裝，女的穿著盡量不要太暴露其他的沒什麼
2、在網上收集一些如何跟孩子談心，如何帶孩子遊戲等等班主任可能用得上，到時好答覆招聘方。
3、首先，不要緊張，拿我腦門兒當鏡頭！
其次還是不要緊張。因為面試時人再多，也多不過以後坐在下面的學生。
接下來要說的就是，對老師這一職業的認識，與對數學老師這一具體行當的教學理念。師者，傳道、授業、解惑也。數學這一學科邏輯思維性強，如果得其法，每一堂課都是藝術的神來之筆。
如果不得其法，很可能把自己都講糊塗啦。當然，如果數學能力相當強，這些都不在話下了。需要調整的就是自信心了。
想想新東方的名師羅永浩，試講多次失敗，終於釋然。之後如有神助。
4、人生是充滿選擇，所謂人往高處走，水往低處流。離開上一家公司說明準備好了重新挑戰。新的環境需要適應能力，需要調整自己，年青人當然要進取，要爭取更好的工作環境，更高的挑戰，從而在待遇上有所提高，得到社會的認同。
數學老師，需要什麼呢？
能付出什麼呢？
對面試官真誠的笑笑，對於一些不方便回答的問題，可以換個角度說出來。合理的引用歧義反而能顯出你的幽默風趣。
明天就要去面試啦！多麼高興的事啊！
心在狂跳，那是因為激動啦，心動啦，願望馬上就要實現啦！
2樓：匿名使用者
當班主任不是任課老師，不用那麼緊張，最好自己寫個簡歷，包括自己的學習經歷，工作經歷和特長等。
3樓：胚芽個呸
把你準備好的資料都帶著，穿的正式些，別穿牛仔褲之類的
去教育機構面試老師應該注意什麼
4樓：智企雲
去教育機構面試，面試崗位不同，應該注意的問題也不同。
一、當面試教師崗時，應注意問清楚這幾個問題一節課時長多少，課時費如何算
每週的排課率怎麼樣
輔導模式是一對
一、大班制還是小班制
薪資制度如何，是否有招生續班任務
教師自備教案資料還是由機構提供
是否要輪班進行晚輔導
二、當面試招生老師崗位時，應注意問清楚這幾個問題薪資構成是怎樣的，如何算績效工資，底薪多少工作職責主要有哪些
是否要加班
培訓機構老師面試些什麼問題
5樓：治學舒騰
你好，很高興回答你的問題。
建議你這樣試試看：
成長背景：聊天的方式，讓面試者放鬆。通過了解成長背景，掌握其家庭情況和個人情況。進一步通過與家人和朋友的關係判斷其品行。
專業背景：比如學歷、工作經歷、工作經驗與總結，行業內的人脈等。重點觀察經驗總結情況，優秀的人才都善於總結來提公升自己。行業人脈中有交集，，可以直接詢問對面試者的口碑。
現場演練：比如舞蹈、英語、書法等。直接把騾子拉出來溜一圈，懂行的人基本就可以掌握其專業能力了。
模擬和學生家長相處：專業能力強，不代表適合當老師。培訓機構的老師最重要的能力是讓學生喜歡，讓家長認可。
這樣做的好處：可以相對全面的了解乙個人的背景、品行、專業能力、教學能力
注意事項：
面試時應控制時間，通常在30-60分鐘之間。
條件特別符合的面試者，要爭取當場簽下，優秀人才是稀缺資源。
不符合條件的迅速結束，注意禮貌。不要浪費時間。
相信自己的直覺。
希望對你有所幫助並採納。謝謝！
教育培訓機構的面試，要注意什麼。 10
6樓：智企雲
去教來育機構面試，面試崗位不源
同，應該注意的問題
bai也不同。
du一、當面zhi試教師崗時，應dao注意問清楚這幾個問題一節課時長多少，課時費如何算
每週的排課率怎麼樣
輔導模式是一對
一、大班制還是小班制
薪資制度如何，是否有招生續班任務
教師自備教案資料還是由機構提供
是否要輪班進行晚輔導
二、當面試招生老師崗位時，應注意問清楚這幾個問題薪資構成是怎樣的，如何算績效工資，底薪多少工作職責主要有哪些
是否要加班
7樓：to公尺奇
了解培訓機構的工作性質等
面試培訓機構裡的教師時，一分鐘的自我介紹和五分鐘的試講如何安排？需要注意什麼？
8樓：
1）應聘者在接到面試通知時，要知道招聘單位究竟是從事什麼行業、規模、待遇等方面的基本情況；如無法得到資料，也要設法從其他同業中獲得。
2） 要想考官會問什麼問題，以及怎樣回答面試時自我介紹內容。應強調應徵的動機，自我介紹時才能胸有成竹，切合主題。
3）準備好所有證書材料，譬如與專業能力相關的資格證書，或參加培訓的資料，不但可證明自己在這一方面所做的努力，也表示具有這個潛能。
4）在試講前做好充足的準備，把要講的內容的相關背景等知識了解到位，並把課的內容和這些背景結合起來，主要是注意如何讓背景知識在吸引人的同時把人引導到課本的內容上來。
教師是一項神聖的職業，很榮幸自己能夠投身這行。剛開始可能有很多地方做的不到位，這是當然也是必然。沒有絕對的天才，大家都是從實踐中慢慢成長的。
敬愛的考察員，我相信您也是從這邊走過來的吧。最重要的是有一顆敬業的心，我對自己有信心。
大家好，我想再面試一家培訓學校的中小學老師，想問下一般需要準備些什麼。和淘氣難管的小孩相處需要技巧
9樓：匿名使用者
千萬不能發脾氣，那是老師沒有辦法的表現，甚至過分的話也不能隨便說，反而容易使自己處於被動的地位，可要求班主任、政教處配合解決，絕對不能體罰！小心飯碗呀！
10樓：外國2011小心點
恩 我覺得 幽默和和藹 是最重要的 因為 我現在也是一名中學生 我們班就有一名老師非常幽默 我們對他的印象非常好 即使他有時發發火我們也覺得沒什麼的
但是對於那些缺乏幽默細胞的老師我們......經常當面一套背地裡也是一套 取什麼**的綽號
所以衷心的告訴您 記住：幽默和和藹沒有學生不喜歡這樣的老師！！！
希望對您有用。
輔導機構語文老師的面試要注意什麼
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