1樓：職場導師張小公尺
回答您好，很高興回答您的問題。針對於校園經歷一般突出的是個人興趣愛好。比如參加過什麼社團承接過什麼樣的專案，比如晚會活動等。以體現個人的積極向上的精神面貌。
提問平平無奇的經歷，沒有自己承接過活動
沒有什麼興趣愛好
回答或者還可以體現出獎項獲得說明，體育，學習等體現出熱愛學習並且成績優異，體育方面表現出積極參加體育活動，更能體現出年輕人的朝氣。
寫的過程不一定是真的參加過，只是文字內容上的體現。讓面試官看到乙個潮氣蓬勃的年輕人。
提問現在擔任社團擔任幹部參加過義診活動
回答誰也沒辦法去證實是否真的參加過
可以寫啊！內容生動些，
提問參加過班級的心理劇，無菸周活動獲得班級獎班級一起參加的活動可以寫嗎
回答這就很好啊！
可以的提問
這個寫要加入日期那年參加什麼
回答內容不需要太多大概寫個三條左右就可以
大概的日期就可以，比如幾月不需要特別詳細精確到日只要能體現個人經歷的，表現出自身積極向上的都可以寫。
更多14條
2樓：du知道君
如果你是應屆畢業生 可以把學生工作寫在實踐活動或者學習經歷中 簡歷中的培訓一般是指職業培訓 沒有的話 就把這一欄從你簡歷中刪掉
3樓：匿名使用者
個人簡歷的在校經歷可以這樣寫：
具體地寫你在校做了些什麼，獲得什麼效果。
遇到什麼困難，是怎樣巧妙解決。
如果有拿什麼獎項，也可以寫進去，如：優秀學生幹部，優秀團幹部，優秀學生。
同時，篇幅不宜過長，內容能突出你是能幹的就行了，讓hr相信你的能力，對你有好感。
簡歷的製作原則：
真實性原則：不要試圖編造工作經歷或者業績，謊言不會讓你走得太遠。
價值性原則：使用語言力求平實、客觀、精煉，篇幅視工作所限為1-2頁，工作年限5年以下，通常以1頁為宜：工作年限在5年以上，通常為2頁。
注意提供能夠證明工作業績的量化資料，同時提供能夠提高職業含金量的成功經歷。獨有經歷一定要保留。
條理性原則：要將公司可能雇用自己理由，用自己過去的經歷有條理地表達出來。個人基本資料、工作經歷包括職責和業績、教育與培訓這三大塊為重點內容，其次重要的是職業目標、核心技能、背景概論、語言與計算機能力、獎勵和榮譽。
客觀性原則：簡歷上應提供客觀的證明或者佐證資歷、能力的事實和資料。另外，簡歷要避免使用第一人稱"我"。
個人簡歷的在校經歷怎麼寫？
4樓：匿名使用者
個人簡歷的在校經歷可以這樣寫：
具體地寫你在校做了些什麼，獲得什麼效果。
遇到什麼困難，是怎樣巧妙解決。
如果有拿什麼獎項，也可以寫進去，如：優秀學生幹部，優秀團幹部，優秀學生。
同時，篇幅不宜過長，內容能突出你是能幹的就行了，讓hr相信你的能力，對你有好感。
簡歷的製作原則：
真實性原則：不要試圖編造工作經歷或者業績，謊言不會讓你走得太遠。
價值性原則：使用語言力求平實、客觀、精煉，篇幅視工作所限為1-2頁，工作年限5年以下，通常以1頁為宜：工作年限在5年以上，通常為2頁。
注意提供能夠證明工作業績的量化資料，同時提供能夠提高職業含金量的成功經歷。獨有經歷一定要保留。
條理性原則：要將公司可能雇用自己理由，用自己過去的經歷有條理地表達出來。個人基本資料、工作經歷包括職責和業績、教育與培訓這三大塊為重點內容，其次重要的是職業目標、核心技能、背景概論、語言與計算機能力、獎勵和榮譽。
客觀性原則：簡歷上應提供客觀的證明或者佐證資歷、能力的事實和資料。另外，簡歷要避免使用第一人稱"我"。
5樓：普黎昕
寫簡歷的話，對於沒有工作經驗的應屆生來說，就可以通過書寫在校經歷，來讓招聘者對你額外關注。可以列舉在校期間所做的事，不需要太多細節，只要把主要枝幹說到，以及大概的綱要涉及，最為關鍵的還是在事情的過程中，怎麼解決問題，處理關係，這個是公司比較看重的。
6樓：馨蕊
個人簡歷的在校經歷，可以填寫你在學校學習中什麼時候獲得什麼獎項
7樓：匿名使用者
具體地寫你在校做了些什麼，獲得什麼效果。
遇到什麼困難，是怎樣巧妙解決。
如果有拿什麼獎項，也可以寫進去，如：優秀學生幹部，優秀團幹部，優秀學生。
同時，篇幅不宜過長，內容能突出你是能幹的就行了，讓hr相信你的能力，對你有好感。
8樓：壤駟坤
個人簡歷的在校經歷可以這樣書寫。
首先，寫你在什麼時候入學，入學之後任什麼職務，在任職期間取得什麼成績，做出過什麼貢獻等等。
二，在學校學習期間，什麼時候獲得什麼獎項，有什麼科研成果等等。
三，參加過什麼社團，做過什麼有代表性的工作。
四，參加過什麼社會實踐活動，有何收穫。
簡歷中的在校表現怎麼寫？
9樓：匿名使用者
1、在校期間學習態度端正，成績優良，有較強的創新思維潛力，尊敬師長，熱愛群眾，為人誠懇，工作踏實認真，能吃苦耐勞，富團隊意識及協作精神，是一名全面發展的合格大學生。
2、學習認真，勤奮努力，思想進步，樸實誠信，待人禮貌，與同學相處融洽，性格開朗，知識面廣，有較強的動手潛力和創新潛力，用心參加社會活動，有愛心，幫忙行走不便的同學，尊敬老師，遵守各項制度，用心參加社會實踐，注意自身各方面素質的提高。
3、思想上用心要求上進，學習刻苦認真，善於思考，生活中能應嚴格要求自己，為人誠懇，待人熱情，工作踏實負責，能出色的完成交給的各項任務，具必須的團隊協作精神及創新潛力，是一名品學兼優的合格大學生。
4、在校期間學習態度端正，成績優良，善於創新，嚴於律己，寬於待人，做事認真謹慎，能吃苦耐勞，團隊意識及協作精神較強，是一名綜合素質強的合格大學生。
5、為人誠懇，謙虛，隨和，樂觀向上，有進取心，樂於助人，平時用心參加校內外的各項活動和暑期社會實踐；有良好的心理素質和應變潛力，勇於進取，不怕挫折；在平時專業學習上，能刻苦學習鑽研。
簡歷校園經歷怎麼寫
10樓：實習僧賬號
其實，hr對你是部長還是主席不感興趣，他們在意地是你學到了什麼東西，以及怎麼把培養的能力運用到工作當中去。校園經歷最能體現下面三種能力：
與人溝通的能力
領導能力
團隊合作能力
而這三點，是職場通用的軟實力。所以，用校園經歷體現你的這些能力，一定會被hr青睞。
如何寫好校園經歷？
1、加入數字
沒有數字的簡歷不是好簡歷！有數字的經歷看起來更真實，數字也讓我們可以橫向對比，更精確的感受程度和水平。
比如一段社團（打雜）經歷，如果把數字加進去，描述為「聯絡23個參演社團的200多名工作人員，共通知了6次會議，記錄會議摘要1萬多字，協調排練場地34次」，就清晰地表現出了執行力。
2、敘述有條理
任何一段文字內容的安排順序，如果不符合人的思維習慣，讀起來就會很吃力。下面兩種敘述方式是最適合校園經歷的：
（1）時間順序
也可以叫做流程順序。如果要描述地是乙個獨立的專案，可以把先做了什麼後做了什麼依次寫出來，交代清楚。
舉個栗子：上海大招大學暑期實踐團暑期社會實踐調查員
●目標：深入調查退耕還草時如何保證農民的收入不減少
●針對農民設計簡單易懂的問卷，並獨立走訪調查
●與當地**合作，綜合分析相關會議記錄和政策資料
●完成長達20頁的報告，榮獲優秀社會實踐報告
（2）邏輯順序
如果在乙個組織中參與了多個專案，或者做了很多彼此關聯度不大的事情，可以一句話寫乙個專案，描述清楚做了什麼、怎麼做的、結果如何。一件事寫清楚，另起一點寫下一件事。
舉個栗子：上海大招大學大學 「大招」志願者服務隊隊長
●組建上海大招大學大學 「大招」志願者服務隊，配備5支分隊，與14個社群與單位達成共建協議，吸引註冊志願者共計400餘人。
●開展「大招理財計畫」系列金融理財知識普及活動，培訓理財志願者70名，主編《理財行動手冊》，被評為校精品活動。
●因成功開展「關愛智障兒童」活動，與強生、微軟共同被邀請至閔行區「愛心聯盟」，2008年被評為閔行區優秀志願服務隊。
3、排版簡潔專業
簡歷上的每一條都加乙個●，這個符號可以理解為主語「我」，所以句子就直接以動詞開頭，不需要再加主語了。
每個●後，都是乙個獨立的語句，獨立地表述一件事情，或者呈現乙個能力。
11樓：zero風與楓
①大學的受教育經歷，含學校，專業，學歷以及主要修讀課程②大學社團經歷，含社團名稱，職位，負責內容③大學參與活動比賽經歷，如機械人大賽，校內文化節，校運動會④大學外出志願服務經歷⑤大學擔任班級委員經歷，包括職位與職責。如果在簡歷的前面提及了受教育經歷，那麼就寫②~⑤條就可以了
簡歷中的在校情況描述，要怎麼寫才更好呢？
在校經歷怎麼寫？
12樓：清和神子
簡歷中的在校情況盡量寫一些你在社團、學生會、班級中擔任的職務，組織的活動，獲得的榮譽；重點寫寫在校內的實踐活動，具體地寫你在校做了些什麼，獲得什麼效果，或者遇到什麼困難，是怎樣巧妙解決。同時，篇幅不宜過長，內容能突出你是能幹的就行了，讓hr相信你的能力，對你有好感。
還有，簡歷一般是寫些大學時候的事情，至於獎項，如：優秀學生幹部，優秀團幹部，優秀學生，在證書榮譽欄填寫。時間、組織單位、職位以及實踐內容、實踐成果或收穫。
這些是在校經歷板塊應該包含的內容。
在校期間，（拼音：zài xiào qī jiān）中國現代漢語詞彙，通常是指適齡學生在學校內所接受教育（素質教育）的那一段時間。
簡歷（英語：resume），顧名思義，就是對個人學歷、經歷、特長、愛好及其它有關情況所作的簡明扼要的書面介紹。簡歷是有針對性的自我介紹的一種規範化、邏輯化的書面表達。
對應聘者來說，簡歷是求職的「敲門磚「。
簡歷是用於應聘的書面交流材料，它向未來的雇主表明自己擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態度、資質和自信。成功的簡歷就是一件營銷**，它向未來的雇主證明自己能夠解決他的問題或者滿足他的特定需要，因此確保能夠得到會使自己成功的面試。
寫乙份好的簡歷，單獨寄出或與求職信配套寄出，可以應聘自己感興趣的職位。參加求職面試時帶上幾份，既能為介紹自己提供思路和基本素材，又能供主持面試者詳細閱讀。
13樓：啾
大學期間的個人經歷不能照單全寫，一般來說個人經歷包括獲獎經歷實踐經歷和大學期間的任職經歷，在敘述自己的個人獲獎經歷時應該挑那些有分量的獎項寫，比如說什麼國家勵志獎學金，國家發明專利啊，但是千萬不要將類似三星級宿舍之類的搬上去，這樣只會分散人力資源經理的注意力，在寫社會實踐的時候，也應該重點寫作，可以將自己與投簡歷企業相關的實習經歷寫出來，因為經理不會關心無關的經歷，在寫大學生任職經歷時應該著重寫自己在大學期間的主要任職。
個人經歷不是越多越好，因為這只能體現你的不專心，同時個人經歷的寫作一定要真實，你不能隨意的去編造，萬一被發現有虛假的地方，會對你的職業生涯產生不好的影響，同時因為很多企業高層都會互相的交流，如果你涉嫌弄虛作假的話，會在整個企業圈造成不好的印象。
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